ASSESSMENT CENTER

FICHA PLAN DE ACTIVIDAD

FECHA: CARGO A EVALUAR: OBJETIVO DEL CARGO:

PRUEBA A REALIZAR: IN BASKET

INSTRUCCIONES:

TIPO: INDIVIDUAL

DESCRIPCION DE LA ACTIVIDAD:
Usted acaba de recibir una llamada de su jefe para ocupar un nuevo puesto de manera imprevista.
Su nuevo cargo es “GERENTE DE RECURSOS HUMANOS” DE LA EMPRESA y su superior le pide que inicie su primer día gestionando
de manera urgente unos documentos pendientes que dejo sobre el escritorio su antecesor, Usted no ha recibido entrenamiento ni
instrucciones previas su jefe confía en su buen juicio.
Cada memo tiene una referencia de identificación. Ya que usted responderá en hojas en blanco aparte, use esta misma referencia
para identificar cual memo esta contestado. Por favor enumere sus respuestas empezando por (1) uno para el asunto más
importante, (2) para el siguiente y así sucesivamente.
Recuerde que los memos no están ordenados de ninguna manera, usted puede hacerlo si desea. Tenga en cuenta que hay a
continuación 3 memos por responder y el tiempo máximo de respuesta de cada uno de ellos es de 5 minutos, por lo tanto, una vez
empiece a responder le serán contabilizados 15 minutos y al finalizar este tiempo se terminara el ejercicio, haya o no terminado de
responderlos.
Recuerde que usted debe responder en propiedad como nuevo gente” ventas” resolviendo los casos dirigidos al gerente anterior.

TIEMPO TIENE SOLO 45 MINUTOS PARA REALIZAR DICHA ACTIVIDAD

MATERIALES LISTA DE CARTAS O MEMORANDOS PARA GESTIONAR, LAPICERO Y HOJAS EN BLANCO

OBSERVACIONES:

CANDIDATO:

EVALUADOR: