María Fernanda Palta Camayo ID: 672312 Santiago López Quintero ID: 680165 Lina Fernanda Torres Córdoba ID: 661269 Laura Vanessa Vélez Valencia ID: 98017
Administración Salud Ocupacional
MEDICINA PREVENTIVA
Profesor: Carlos Mauricio Ramírez
Semestre: 6to
NRC: 6096 ENFERMEDAD RESPIRATORIA
Las enfermedades respiratorias ocupacionales han sido consideradas como una
de las principales causas de morbilidad relacionadas con el trabajo, Tipo de enfermedad que afecta los pulmones y otras partes del aparato respiratorio. pueden ser productos de infecciones, consumo o inhalación de humo de tabaco en el ambiente, radón, amianto u otras formas de contaminación del aire. Las enfermedades respiratorias incluyen el asma, la enfermedad pulmonar obstructiva crónica (EPOC), la fibrosis pulmonar, la neumonía y el cáncer de pulmón. También se llama enfermedad pulmonar y trastorno pulmonar, clasificada como la enfermedad con mayor frecuencia de reporte en algunos países industrializados, afectando cerca del 9% al 15% de los trabajadores. ASMA OCUPACIONAL El asma ocupacional se define generalmente como un trastorno respiratorio directamente relacionado con la inhalación de emanaciones, gases, polvo u otras sustancias potencialmente tóxicas “en el trabajo”. Con el asma ocupacional, pueden desarrollarse síntomas de asma por primera vez en un trabajador previamente saludable, o puede agravarse el asma ya existente por la exposición dentro del lugar de trabajo. Los primeros casos de asma bronquial fueron descritos por Bernardino Ramazzini en el siglo XVIII, en su obra De Morbis Artificum Diatriba, en trabajadores de molinos y limpiadores de grano por inhalación de polvo de cereales. Características del Asma Ocupacional
Los síntomas de asma incluyen silbido
al respirar, pecho apretado y tos. Otros síntomas relacionados pueden ser goteo de la nariz, congestión nasal e irritación ocular. La causa puede ser de índole alérgica o no alérgica, y la enfermedad puede persistir por un largo período en algunos trabajadores, aun cuando ya no estén expuestos a los irritantes que desencadenaron sus síntomas. Comúnmente, los síntomas empeoran a lo largo de la semana de trabajo, mejoran en el fin de semana y se repiten al volver al trabajo. Recomendaciones
• Lo más importante es un diagnóstico precoz del
problema, ya que de ello dependerá la buena evolución de la enfermedad. Realizar los controles médicos periódicos dirigidos a detectar sensibilizaciones y/o afectación clínica. • Apartar al trabajador de la fuente de exposición (cambio de puesto de trabajo, si no es posible sustituir la sustancia responsable). • Las áreas de trabajo deben vigilarse de cerca para que la exposición a sustancias causantes del asma se mantenga en los niveles más bajos posibles • Usar EPIS (guantes y mascarillas apropiados) para proteger de la exposición. • Sustituir la sustancia por otra sin riesgo. Diagnóstico • Diagnóstico ocupacional es similar al diagnóstico de otros tipos de asma. Sin embargo, el médico también tratará de identificar si una sustancia en el lugar de trabajo es la causante de los síntomas y qué podría ser.
• Un diagnóstico de asma debe
confirmarse mediante pruebas de la función del pulmón (pulmonar) y una prueba de punción cutánea para detectar alergias. El médico podría indicar análisis de sangre, radiografías u otras pruebas para descartar una causa que no sea el asma ocupacional. Vigilancia de la Salud
Se recomienda mantener actualizado el listado
de agentes asmogénicos y de las circunstancias de exposición, con el fin de implementar dichos programas en la población de riesgo.
La vigilancia de la salud contribuye a la
detección precoz y a disminuir las complicaciones y las secuelas.
Los trabajadores deben permanecer en el
programa durante el tiempo de estén expuestos a las sustancias asmogenicas e irritables. Actividad Didáctica