Administración estratégica

Capítulo 1

Johnny Mauricio Moreno Agudelo

GEAT104-2

Instituto Tecnológico Metropolitano

Facultad de Ciencias Económicas y Administrativas
Administración Tecnológica
Medellín - Antioquia
2020
 1. Resalte los diferentes conceptos que utiliza el autor para sustentar
su discusión
Líder
Estrategia
Organización
Para lograr la definición óptima de una visión y misión, se debe tener claro que es
lo que se trata de hacer y en que se desea convertir la organización, para ello se
deben fijar objetivos claros que abarquen tanto el corto como el largo plazo.

Los objetivos tanto estratégicos como financieros deben quedar definidos de tal
forma que fortalezcan el actuar de la organización. Para formular una estrategia
adecuada se debe poner énfasis en que esta debe guiar a la organización en el
cumplimiento de sus objetivos, es decir será una herramienta gerencial directiva,
que tendrá como principales características el espíritu emprendedor incluyendo la
aceptación de riesgo, para así idear el plan estratégico de la empresa. Este plan
debe ser dinámico y a la vez estar en continua mejora y revisión. La tarea de realizar
ajustes correctivos debe incluirse desde el inicio de la dirección estratégica.

Dentro de una organización el director ejecutivo es la persona que está encargada

de dirigir las tareas de formulación e implantación de los planes estratégicos,
él se encarga de establecer la dirección y los objetivos y de formular e implantar
la estrategia para toda la empresa.

En resumen, una buena dirección estratégica por parte de los directivos ejecutivos
logra que los resultados de la empresa tanto financieros y estratégicos sean muy
beneficiosos. Las ventajas pueden ser muchas y siempre deben tener cuidado de
cuándo y que tipo de cambios estratégicos deben realizar para el éxito de la
organización.

1. Elabore un mapa conceptual utilizando la herramienta cmaptools