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ENSAYO
DIGEMAFE Y PROMAFE
Profesor: Estudiantes:
Rojas, Alfredo Yegres, Angie C.I.14017806
MISIÓN
Proveer al Estado venezolano los instrumentos necesarios para el
control de la gestión financiera pública, por medio del desarrollo,
implantación y divulgación de los sistemas de la administración
financiera y de las herramientas operativas que deban aplicarse,
para propiciar la transparencia en la gestión financiera pública, y la
corrección y oportunidad en el suministro de información a los
responsables de la gestión pública y a la colectividad. Asimismo,
dispensar la asesoría, capacitación y adiestramiento que se
precisen al efecto.
VISIÓN
Ser el brazo ejecutor en materia de modernización de los sistemas
que conforman la Administración Financiera del Sector Público
Nacional, para propiciar la optimización en el uso de los recursos
públicos y la consecución de los resultados de su gestión.
OBJETIVO GENERAL
Desarrollar e implementar sistemas, normas, procedimientos y
herramientas informáticas que garanticen los niveles de eficiencia,
responsabilidad y transparencia en el manejo de las finanzas
públicas, mediante la simplificación y optimización de los
mecanismos de monitoreo y control de los recursos públicos:
económicos, financieros, humanos y físicos, que faciliten la
generación de información para la toma de decisiones en la
gerencia gubernamental, y coadyuven a concretar los esfuerzos
dirigidos a combatir la corrupción y contribuir en forma decisiva al
bienestar económico y social de la República.
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
Desarrollar, mejorar e implantar los sistemas de la administración
financiera y de control interno del sector público, teniendo en
cuenta entre otros aspectos, las sugerencias que formulen los
órganos rectores y las dependencias responsables de la atención
de las áreas respectivas.
Asistir y asesorar a los órganos rectores adscritos al MPPF u otros
ministerios, en materias relacionadas con la Administración
Financiera del Sector Público Nacional, y con la redefinición y
reorganización de dichos órganos.
Capacitar a los funcionarios de los organismos sujetos a las
disposiciones de la LOAFSP, en materias vinculadas con la
modernización de la función pública.
DECRETO
El Sistema Gestión Administrativa se ha concebido como un
instrumento aplicable a todos los órganos y entes del sector público, al
margen de su importancia y complejidad, bajo la consideración de que
podrán autorizarse adaptaciones, de acuerdo a las especificaciones de
cada organización en particular, requeridas para su implantación.
A nivel de la organización interna de cada institución, el Sistema de
Gestión Administrativa será operado a partir tanto de las unidades
ejecutoras locales que tienen la responsabilidad de la ejecución física,
como de las unidades administradoras que tienen la competencia de
manejar los créditos presupuestarios.
El Sistema está integrado tanto por todos los procesos establecidos en el
ordenamiento legal vigente como aquéllos de apoyo logístico, y en este
sentido abarca tanto procesos pertenecientes a los sistemas que forman
parte íntegramente de la Administración Financiera del Estado, como de
sus sistemas conexos.
OBJETIVOS
GENERAL
El objetivo o propósito general de este sistema es contribuir a la
racionalización de la gestión productiva de una organización
pública, entendida ésta como la gestión de todos los procesos con
los cuales se genera su producción terminal de bienes, obras,
servicios y/o regulaciones, destinados a usuarios externos, y de
bienes intermedios, tal como hubiese sido planificada.
ESPECÍFICOS
Simplificar los trámites administrativos que requieren realizar los
organismos ordenadores de compromisos y pagos para el logro de
sus objetivos institucionales, facilitando a las Unidades Ejecutoras
Locales y a las Unidades Administradoras la gestión de los bienes,
obras y servicios mediante la revisión e incorporación de elementos
de racionalidad para asegurar una gestión ágil, oportuna y
eficiente, en el manejo de las asignaciones presupuestarias.
Implementar mecanismos de control, que permitan establecer
responsabilidades en los procesos de la gestión administrativa,
definiendo las operaciones fundamentales de los procesos
relacionados con la gestión, identificando sus acciones e
integrándolas en forma automática al Sistema Integrado de Gestión
y Control de las Finanzas Públicas (SIGECOF).
SIGECOF, Esta herramienta informática denominada originalmente
Sistema Integrado de Gestión y Control de las Finanzas Públicas
(SIGECOF), fue diseñada desde 1995 por el entonces Ministerio de
Finanzas, por órgano del Programa de Modernización de las Finanzas del
Estado (PROMAFE), y puesta legalmente en producción en el año 2001,
con la publicación de la Providencia N° SCI-001-99 del 27.12.1999,
dictada por la extinta Superintendencia Nacional de Control Interno y
Contabilidad Pública (SUNACIC), a través de la cual se estableció el
Sistema de Contabilidad para los Organismos del Poder Nacional que
conforman el ente contable República, previendo que el mismo, estaría
soportado electrónicamente sobre dicha herramienta.
OBJETIVO
Facilitar la gestión y control de los recursos humanos.
Contribuir con información veraz para respaldar decisiones en el
ámbito financiero y de la función pública.
ANTECEDENTES
Decreto Nº 570 del 23.02.1995, mediante el cual se creó el
Programa de Modernización de la Administración Financiera del
Estado, con el objeto fundamental de desarrollar e implantar el
SIGECOF, constituido por los subsistemas de Presupuesto,
Contabilidad, Tesorería, Crédito Público, Compras y Control
Interno, y con la posibilidad de desarrollar otros subsistemas
conexos, tal como el SIGEFIRRHH.
El desarrollo del SIGEFIRRHH se inició en el año 2004 y se
implantó en junio de 2006.
En fecha 09/10/2012 se efectuó el Registro de Propiedad
Intelectual del SIGEFIRRHH, ante el Servicio Autónomo de la
Propiedad Intelectual (SAPI).
BONDADES
Desarrollo efectuado conforme a las disposiciones legales y demás
regulaciones públicas de la materia.
Manejo estandarizado de los procesos, considerando los
requerimientos de la Administración Pública.
Propicia la interoperatividad con los sistemas de la administración
financiera pública (por ej.: SIGECOF).
Incorpora las estructuras organizativas y de cargos.
Mejora los procesos de planificación.
Aplica la metodología del presupuesto por proyectos.
Provee trazas de auditoria