CÓDIGO DE ÉTICA PROFESIONAL DEL CONTADOR PÚBLICO

PRINCIPIOS FUNDAMENTALES:

1. INTEGRIDAD: Los contadores públicos deben mantener su integridad moral en su práctica

profesional. Las expectativas para él son: integridad, honestidad, honestidad, dignidad y sinceridad
en todas las circunstancias.

2. OBJETIVIDAD: Para los contadores públicos, representación objetiva: equidad, desinterés y

desempeño, con la premisa de no afectar todos los asuntos en el campo del desempeño
profesional.

3. INDEPENDENCIA: Los contadores públicos en la práctica profesional deben poseer y demostrar

una independencia absoluta de pensamiento y juicio para todos los intereses que puedan
considerarse incompatibles con los principios de integridad y objetividad, y la independencia es
esencial y consecuente.

4. COMPETENCIA Y CUIDADO PROFESIONAL: El Contador Público deberá contratar solamente

trabajos para los cuales él o sus asociados o colaboradores cuenten con la capacidad necesaria
para que los servicios comprometidos se realicen en forme eficaz y satisfactoriamente.

El contador público actuará con cuidado, y diligencia para sí mismo y para los profesionales
responsables de la sociedad, siempre asumirá responsabilidades personales y no se le puede
delegar para que realice o realice un trabajo bajo su liderazgo.

5. CONFIDENCIALIDAD O SECRETO PROFESIONAL: A menos que existan obligaciones o derechos

legales o profesionales, los contadores públicos están obligados a guardar secretos profesionales y
a no revelar los hechos o circunstancias que han aprendido en el curso de la prestación de
servicios profesionales por cualquier motivo.

6. OBSERVANCIA DE LAS DISPOSICIONES NORMATIVAS: Debe cumplir con las instrucciones

recibidas de sus clientes o de los funcionarios competentes de las entidades que necesitan sus
servicios, siempre que estas instrucciones cumplan con los principios de integridad, objetividad e
independencia.

7. DIFUSIÓN Y COLABORACIÓN: El Contador Público tiene la obligación de contribuir, de acuerdo

con sus posibilidades personales, al desarrollo, superación y dignificación de la profesión.

8. COMPORTAMIENTO PROFESIONAL: Los contadores deben evitar comportamientos que afecten

negativamente la reputación de la profesión, los contadores públicos siempre deben tener en
cuenta que la sinceridad, la honestidad y la lealtad hacia los colegas son las condiciones básicas
para la libertad de la profesión, el ejercicio honesto de la profesión y la coexistencia pacífica,
amigable y amigable de sus miembros; y sus clientes, terceros y el público.

OBJETIVIDAD

1.1 Para los contadores públicos, el principio de objetividad se impone a cada miembro de la
profesión contable. La obligación es ser justo y honesto en conocimiento, sin conflictos e
intereses.
1.2 Las responsabilidades de los contadores son muy diversas y deben demostrar su objetividad
en diversas situaciones. Los profesionales con experiencia brindan servicios Según sus
responsabilidades y capacidades, los contadores públicos deben proteger la integridad de sus
servicios profesionales, mantener la objetividad y evitar someter sus estándares a terceros.
1.3 Cuando se seleccionan situaciones y prácticas para ser abordadas por los requisitos morales
con respecto a la objetividad, se deben considerar los siguientes factores:
a) Los contadores pueden enfrentar situaciones que pueden presionarlos.
b) Es imposible definir y regular todas las situaciones donde puede existir presión externa.
c) Deben evitar relaciones que puedan implicar prejuicios o influencia de terceros que dañen o
afecten la objetividad.
d) Los contadores están obligados a garantizar que todo el personal que presta servicios
profesionales se adhiera al principio de objetividad.

CAPITULO II

CONFLICTOS ETICOS

2.1 Los contadores públicos que intervengan directa o indirectamente en asuntos poco éticos
carecerán de honor y dignidad profesional.

2.2 Los contadores públicos no deben usar su experiencia para amenazar tareas éticas.

2.3 Se requiere que los contadores públicos brinden asesoramiento a sus clientes sobre las
mejores opciones para llevar a cabo el trabajo profesional requerido.

2.4 Los contadores evitarán situaciones que puedan dañar al personal de servicio contratado.

CAPITULO III

COMPETENCIA PROFESIONAL

3.1 Al proporcionar servicios, los contadores públicos deben ser competentes para su trabajo
profesional, y siempre tener en cuenta las regulaciones aplicables al trabajo en el que se dedican.

3.2 Cualquier tipo de informe firmado emitido por un contador público debe ser el resultado del
trabajo realizado por el profesional o uno de sus colaboradores bajo su supervisión.

3.3 Si un contador público no tiene la capacidad de realizar una parte específica de los servicios
encomendados, debe buscar el asesoramiento técnico de expertos.

3.4 Los contadores públicos no aceptarán tareas no capacitadas.

CAPITULO IV

SECRETO PROFESIONAL

4.1 Un contador público está obligado a respetar la confidencialidad de la información obtenida

durante la ejecución de sus servicios profesionales con respecto a las actividades de su cliente o el
empleo profesional de él.

4.2 A menos que ciertas autoridades autoricen la transmisión de información, los contadores
públicos siempre deben respetar el principio de confidencialidad profesional.
4.3 Los contadores públicos están obligados a garantizar que los profesionales que trabajan bajo
su control y aquellos que buscan asesoramiento o ayuda respeten la confidencialidad profesional.

4.4 La confidencialidad profesional no es solo una cuestión de mantener confidencial la

información. También requiere que cualquier contador público que obtenga información cuando
preste servicios profesionales no use o parezca que no usa la información en beneficio propio o de
un tercero.

CAPITULO V

PUBLICIDAD

5.1 Los contadores deben basarse en la honestidad, la diligencia y la capacidad profesional,

observar los más altos estándares éticos en sus acciones y evitar todas las campañas publicitarias
con fines de lucro o jactancia

5.3 Los trabajos técnicos preparados por contadores públicos certificados o investigadores
profesionales, o presentaciones concisas y llamativas solo para sus empleados, clientes y folletos o
boletines informativos específicamente difundidos en ellos, no se consideran anuncios.

5.5 El contador puede invitar a sus clientes u otros profesionales a participar en cursos o
seminarios organizados por él o sus empleados. A excepción de las respuestas a solicitudes no
solicitadas, nadie más que las personas mencionadas anteriormente pueden ser invitados.

CAPITULO VI

RETRIBUCIÓN DE SERVICIOS

6.1 Debido a los ingresos generados por su asesoramiento profesional, los contadores públicos no
pueden recibir beneficios económicos directos o indirectos de sus clientes, excepto la
remuneración específica de sus actividades.

6.2 El monto de la remuneración que debe recibir un contador público certificado dependerá de la
importancia de la tarea a realizar, el tiempo especificado para el trabajo y el grado de
especialización requerido.

6.3 Al determinar los honorarios, los contadores públicos deben tener en cuenta que su
remuneración por el trabajo no constituye el único propósito o razón de su profesión.

CAPITULO VII

EJERCICIO PROFESIONAL

7.1 Cualquier profesional que brinde servicios fiscales tiene el derecho de buscar la mejor posición
para su cliente o la persona que lo contrata, siempre que deba proporcionar servicios con
capacidades profesionales y no afecte su integridad, objetividad y tiempo, de acuerdo con la ley

7.3 Los profesionales responsables de las declaraciones de impuestos o aquellos que brindan
asesoramiento sobre las declaraciones de impuestos deben advertir a sus clientes o a las personas
que los contratan, y la responsabilidad de su contenido recae principalmente en los clientes
mencionados.
7.2 Los contadores públicos no deben asegurar a sus clientes ni a quienes los contratan que no hay
dudas sobre las declaraciones de impuestos que preparan y el asesoramiento fiscal que les
brindan.