República Dominicana

Universidad Abierta Para Adultos

Vicerrectorado Académico- Escuela de Negocios
Unidad Curricular – Teoría y Estructura Organizacional

UNIDAD I
LAS ORGANIZACIONES

Estudiante: Eugenio Rosa Peña

Cedula: 402-4152430-1
Numero de matrícula: 2019-003732

Santo Domingo, octubre 2020

 INTRODUCCION

Durante el desarrollo de este trabajo estaremos tratando algunos puntos de mucha

relevancia adecuados a la formas organizativas y administrativas que se han registrado
durante los inicios del registro de nuestra historia. Ofreceremos algunos detalles de
relevancia de aquellos enfoques organizacionales.
1. Elabora un mapa mental o conceptual que contenga las características y
principios de las organizaciones.
 CONCLUSIONES

Las organizaciones son estructuras sociales que se caracterizan por la unión de

un grupo de individuos que por sus características y capacidades son capaces de
de cumplir una o mas funciones dentro de una organización. Actualmente las
organizaciones son de tipo hibridas, pues, no mantienen un sistema de rigor vertical,
horizontal, centralizado o descentralizado en su defecto. El tipo de organización es
aquel que establece la manera en como este debe ser estructurado, donde el nivel
cultural, educativo y profesional de los colaboradores será sin duda alguna una
herramienta de alta importancia para el crecimiento de ese sistema organizativo.
 REFERENCIAS ELECTRONICAS

1. ORGANIZACIONES, Características. Recuperado el 15 de octubre del 2020,

desde: https://www.caracteristicas.co/organizaciones/