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A) Auditoria Administrativa:
1) Definición.
2) Objetivos.
3) Principios.
4) Importancia
5) Funciones del Auditor (incluye el perfil).
6) Conclusiones.
B) Fases de la Auditoria.
Al final presenta una breva opinión en relación a las debilidades que observas
en la dramatización en cuanto al procedimiento de Auditoria Administrativa y
cuales serian sus recomendaciones.
Requisitos:
Puntos
1) El tipo Letra debe ser Arial, tamaño 12, máximo 2 paginas
2) Interlineado sencillo.
3) Debe cuidar los signos ortográficos así como la redacción del texto.
4) Es importante recordarle que deben regirse para la elaboración del
Trabajo por las Normas UNY.
5) Valor 10%.
2.- Segunda parte: Sistema de Información
1) Antecedentes.
2) Definición
3) Características
4) Funciones-condiciones
5) Objetivos -tipos
6) Importancia
7) Normas y técnicas.
Valor 15 %
Nota:
Trabajo Grupal, lo envía un solo integrante. Con el nombre delos otros
integrantes que verdaderamente trabajaron (mismo equipo conformado
para el Manual de Normas
Fecha tope de entrega: 08/04/2020 hora 23:59
Oswaldo Castillo