Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
TESIS
Presentada por el BACHILLER ORLANDO PEDRO CARITA YANQUI
INGENIERO ECONOMISTA
PROMOCION 2010
PUNO – PERÚ
2017
UNIVERSIDAD NACIONAL DEL ALTIPLANO
FACULTAD DE INGENIERIA ECONÓMICA
TESIS
Presentada por:
INGENIERO ECONOMISTA
PRESIDENTE
Dr. FELIX OLAGUIVEL LOZA
PRIMER JURADO
SEGUNDO JURADO
DIRECTOR DE TESIS
documento.
Orlando
INDICE
INDICE DE FIGURAS
INDICE DE TABLAS
INDICE DE ACRÓNIMOS
RESUMEN ..................................................................................................................... 10
ASTRACT ...................................................................................................................... 11
INTRODUCCIÓN .......................................................................................................... 12
OBJETIVOS ................................................................................................................... 14
CONCLUSIONES .......................................................................................................... 73
RECOMENDACIONES ................................................................................................. 74
BIBLIOGRAFÍA ............................................................................................................ 75
ANEXOS ........................................................................................................................ 77
INDICE DE FIGURAS
Tabla 13: Estimacion de los efectos marginales del modelo logit 1 ............................... 78
Tabla 15: Estimacion de los efectos marginales del modelo logit 2 ............................... 78
Tabla 17: Estimacion de los efectos marginales del modelo logit 3 ............................... 79
Tabla 18: Estimacion de los odds ratio del modelo logit 3 ............................................. 79
INDICE DE ACRÓNIMOS
influyen en el acceso al empleo formal en Puno, período 2014. Para la estimación de los
2014). Los resultados de estudio muestran que el valor de los coeficientes sugiere para
estas ecuaciones específicas, que los factores socioeconómicos del jefe de hogar tienen
mayor influencia en el acceso al empleo formal, mientras que los factores regionales
en el acceso al empleo formal son: la edad y el nivel educativo. Esto nos indica que a
formal de parte del encuestado es menor y a mayor nivel educativo del encuestado, la
resultados también muestran que los factores regionales inversión bruta de capital y el
producto bruto interno regional aumentan el nivel de empleo formal, mientras que el
Palabras clave: Edad, educación, empleo formal, inversión, modelo logit, PBI.
10
ASTRACT
The objective of this research is to identify the most relevant factors that
influence access to formal employment in Puno, 2014. For the estimation of formal
employment models, the Logit method and the Minimum Ordinary Chart (MCO)
method have been used. and the data from the National Household Survey (ENAHO-
2014). The results of the study show that the value of the coefficients suggests for these
specific equations, that the socioeconomic factors of the head of household have a
greater influence on access to formal employment, while regional factors have less
model, it was determined that the most significant and influential socioeconomic
variables in access to formal employment are: age and educational level. This indicates
that the older the head of household or worker, the likelihood of accessing a formal job
on the part of the respondent is lower and the higher educational level of the respondent,
the probability of accessing a formal job on the part of the respondent is higher.
However, the empirical evidence shows that a worker of younger age, of female sex,
with higher education, married and of Quechua race, would be more likely to have
average for this specific sample is approximately 5.05%. The results also show that the
regional factors gross investment of capital and the regional gross national product
increase the level of formal employment, while the regional factor imports decreases the
11
INTRODUCCIÓN
hace necesario analizar los factores relevantes que influyen en el nivel de empleo formal
factores más relevantes que influyen en el acceso al empleo formal en Puno, período
especificas son:
12
Para alcanzar el objetivo, en el primer capitulo del trabajo de investigación se
presentan los objetivos que han sido propuestos en esta investigación. En el segundo
13
CAPITULO I: PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA,
ANTECEDENTES Y OBJETIVOS
PROBLEMA
tenderá a aumentar, así como las posibilidades de generar mayor empleo. Sin embargo,
esto no garantiza que aumente el empleo adecuado en las cantidades que el país
requiere.
Se entiende por empleo formal, todo trabajo asalariado bajo una relación laboral
Cabe hacer una distinción entre el empleo formal y la empresa formal. Una
14
empresa formal, que cumple con todos los requerimientos de la formalidad jurídica
encontrado que la mitad de la PEA que realiza algún trabajo asalariado carece de
trabajadores).
cerró con una tasa alrededor del 5.02% (frente 6.3% en el 2012), ha tenido varios
efectos negativos. Uno de ellos ha sido sobre el ritmo de crecimiento del empleo formal,
15
sobre todo en provincias, que serían las más golpeadas
personas, con un ritmo de crecimiento anual de 1.7%. Cada año, 40,035 habitantes se
incorporan a la PEA, lo que significa que se tiene que crear anualmente la misma
cantidad de nuevos puestos de trabajo para que su economía pueda absorber a esta
nueva mano de obra. Puno es la región que tiene la mayor participación porcentual en
la PEA
manufactura, los que sumados a los de las industrias extractivas llegan a 32%; es decir,
Por otro lado, el menor crecimiento del empleo formal en provincias, en las
empresas de menor tamaño, indican un sesgo desfavorable para aquellos sectores más
16
Un aspecto adicional es que todavía no se ha establecido plenamente las
variables que explican la estructura del empleo formal en el departamento de Puno, hay
estudios parciales, pero falta un estudio que integre desde un perfil holístico los factores
empleo, sabemos que hay dificultades respecto a los conceptos que se manejan en el
tema, a lo que se puede agregar una falta de estadísticas, por último, no hay una
constatación clara sobre la importancia de lo que denomina el empleo informal. Por eso
PROBLEMA GENERAL
¿Cuáles son los factores más relevantes que influyen en el acceso al empleo
PROBLEMAS ESPECÍFICOS
formal en Puno?
¿En qué medida los factores regionales influye en el empleo formal en Puno?
17
actividades que con fines lícitos utilizan medios ilícitos para conseguir esos mismos
fines.
y actividades que operan fuera de los marcos legales y normativos que rigen la actividad
económica. Por lo tanto, pertenecer al sector informal supone estar al margen de las
cargas tributarias y normas legales, pero también implica no contar con la protección y
los servicios que el estado puede ofrecer. Esta definición, introducida por De Soto
La literatura (Freije, 2001; Perry et al., 2007; entre otros) identifica que las
18
administrativas diferentes en Brasil, nueve en Perú, seis en Colombia y cuatro en Chile.
Paralelamente, se debe pagar diez diferentes tipos de impuestos y cargas laborales ocho
en Perú.
el gasto agregado estimados por el Sistema de Cuentas Nacionales. Para poder llevar a
OBJETIVO GENERAL
19
OBJETIVOS ESPECIFICOS
20
CAPITULO II: REVISION DE LA LITERATURA
A continuación haremos una reseña sobre las diversas teorías que estudian el
empleo; cada una de ellas muestra aspectos relevantes sobre el empleo y la ubica en
distintos escenarios, cada uno de los cuales expone detalles, orígenes, causas,
TEORÍA CLÁSICA
para Marx) con una cantidad de dinero suficiente para su reproducción material.
proceso productivo. Aunque influenciado por el nivel de desarrollo que había avanzado
la producción de los bienes que eran necesarios para la reproducción material de los
trabajadores.
niveles de sobre-oferta, por lo tanto hay un excedente que no es captado por la demanda
21
incrementando, en la medida que la población crezca a mayor velocidad que la
generación de nuevos puestos de trabajo. Es posible que opere un mercado laboral con
laboral, se insiste en que la población aumenta, en gran parte por las mejoras en la
calidad de vida, sobre todo porque se aseguran para los asalariados un ingreso de
Por otro lado el exceso de oferta de empleo, sirve como un factor decisivo para
frenar una demanda desmesurada por mejores niveles saláriales, es más, la lucha
oferta. Esta última, además, ha estado presente durante todo el curso de la historia de la
laboral, significando que hay un número creciente de personas que buscan empleo; pero
competencia, se pierden empleos con mayor velocidad que los que se generan por la
creación de nuevas empresas, aquí hay un desfase que baja ciertas condiciones
Hay que resaltar la importancia del concepto ingreso subsistente (salario mínimo actual)
el nivel de empleo; además de los efectos que aquel concepto tiene sobre las opciones
22
tecnológicas de los empresarios (demandantes de trabajo). Sobre esto último podemos
añadir que para un empresario la existencia de un salario mínimo alto puede obligarlo a
pudiendo esto general consecuentemente un reajuste, hacia abajo, del salario mínimo.
Por supuesto, que en las opciones tecnológicas también influyen los límites
desempleo. Entonces el empresario para evitar los conflictos, con los trabajadores y la
productividad, pero baja el nivel de empleo. Por esto es que para los economistas
están iguales, por lo tanto se puede asumir que hay equilibrio, correspondiéndole un
inconcebible una intervención efectiva del Estado. En esta etapa histórica no se toma en
cuenta medida de política económica, encontrándose con una economía privada, sin un
accionar directo de parte del Estado, salvo a través de una legislación económica, las
23
cuales pretendían regimentar el funcionamiento del mercado laboral.
Por otro lado, en la teoría clásica, los desempleados presionan hacia la baja del
que bajen los salarios; sin embargo, aquí interviene el concepto del ingreso de
Por supuesto que el tema del nivel de los salarios es fundamental, tanto para
Para los economistas clásicos el nivel de los salarios estaba determinado, no por el
Estado, sino por el precio de las subsistencias necesarias para la reproducción del
alimentos, vestido, vivienda, etc. De esta manera para los clásicos no era necesaria ni
reduzca para que consecuentemente disminuyan los salarios. Vemos así que para los
24
TEORÍA NEO-CLÁSICA
se encuentra en equilibrio, por lo tanto, hay un precio que elimina los excedentes de
oferta y demanda; cuando hay ofertantes en exceso bajan los precios (salarios) y cuando
hay exceso de demanda entonces los precios suben. Este tipo de mercado tendría un
comportamiento Walrasiano.
de personas sino del bien trabajo por el bien dinero, en donde, además, cada uno de los
conceptual, en la medida que la evidencia empírica nos muestra que el mercado laboral
no es perfecto, pues cuando se fijan los precios relativos hay siempre un exceso de
Varias son las explicaciones que han pretendido desarrollar los economistas neo-
clásicos, en primer lugar, algunos han señalado los problemas de sobrepoblación; con
este argumento se acude a una explicación ya esgrimida por los economistas clásicos;
en realidad es una confesión que el mercado laboral no tiene (o no puede) que incluir a
25
toda la población en edad de trabajar, es decir la PEA (Población Económicamente
tiene que ver sobre la forma como se estructura el mercado laboral, el cual según la
trabajo, son aquellos que están dispuestos a trabajar a los precios que el mercado fija,
nos encontramos entonces en un escenario social reducido, ya que no acuden todos los
que potencialmente pueden trabajar sino únicamente los que aceptan el precio del
mercado; por lo tanto en cierta manera el mercado se estructura con aquellos que
trabajan o trabajaron alguna vez, pero no con los que no buscan trabajo por cualquiera
costo de acceso para el que busca un trabajo, con esto el argumento también estaría
fuera del mercado, en un elemento exógeno que amplia o reduce el mercado, de acuerdo
tampoco buscaría trabajo, por lo tanto la teoría neo-clásica concluye que este
desempleado lo sería por su propia voluntad, así nos encontramos con el llamado
pero que esconde un elemento objetivo, pues un desempleado sin ingresos no puede
26
adicional; esta argumentación también comprende a los demandantes (empresas)
quienes tampoco están dispuestos a asumir los costos de informarse en el mercado para
obtener trabajadores.
Por otro lado, los economistas neo-clásicos, asumen que la estructura del
tenga que reciclarse continuamente para estar apto para cubrir un puesto de trabajo o
para informarse de algún nuevo puesto de trabajo; con lo que, se asumen, el mercado
ofertadas y demandadas o por variaciones en los precios, sino por la demora en que los
esto nuevamente se recurre a una argumentación de tipo subjetivo, por fuera del
el tiempo, pero que de todas maneras supone que hay un exceso de oferta “natural”.
27
Este exceso por ser momentáneo tendrá que ser necesariamente decreciente, pues los
información. Sin embargo las evidencias empíricas en los países sean desarrollados o
sub-desarrollados nos muestras que las tasas de desempleo son crecientes y persistentes.
que son los elementos: costos de información y mano de obra heterogénea, los que
ahora bien, si suponemos que éste mercado supone desempleo cero, entonces existirían
además significaría que habría razón para que existan conflictos al interior de una
empíricamente, ya que si analizamos los mercados laborales de todos los países del
mundo comprobaremos que hay un desempleo creciente, donde además, la PEA cada
28
vez más tiene una estructura en la cual el rubro de desempleados y sub-empleados
TEORÍA KEYNESIANA
Esta teoría no solamente comprende lo señalado por J.M. Keynes, sino que
también comprende a Hicks, Solow, etc. En términos concretos Keynes considera que el
mercado laboral funciona con una tasa de desempleo, el cual depende del nivel de la
del mercado laboral, por supuesto esta afirmación tiene que ver con el análisis de
producción.
personas, estableciéndose además una relación social, por lo tanto se producen una serie
29
es necesario para enfrentar un clima de negociaciones, de otra forma, por ejemplo los
Otro aspecto importante es la forma como una empresa fija el salario (precio del
servicio laboral) para ingresar a las negociaciones. Una forma sería que el salario de una
empresa líder del sector serviría de punto de referencia para negociar los salarios con
sus propios trabajadores, aunque como se sabe el salario particular que una empresa
puede fijar dependerá también en algunos casos en mayor medida, de las condiciones
tecnológicas, del segmento del mercado de bienes que posea, de los niveles formativos
del trabajador etc. Por lo tanto, la negociación del salario depende de muchos factores,
Estado, a través de los salarios mínimos, los cuales si son importantes podrían
empírica, pues generalmente los salarios mínimos (remuneración mínima vital) están
muy por debajo de los precios que estarían dispuestos a ofrecer a sus potenciales
micro-empresas, que son el sector en donde los salarios son los más bajos, incluso por
30
debajo del salario legal, esto tiene que ver con la tecnología, consecuentemente con la
De esta manera hay una ligazón directa entre el salario y la productividad, pues
un trabajador no estaría dispuesto a aceptar un salario por debajo del salario legal, por 2
permitiría el ingreso mínimo de subsistencia. Pero por otro lado el empleador si acepta a
un trabajador que está dispuesto a recibir menos del salario legal, en realidad, está
estructuración del mercado laboral, siendo un factor que debe tomarse en cuenta en la
trabajador, quien podría aceptar un salario bajo, pero que tiene un bajo nivel de
productividad.
aceptación social que tendría la fijación de los salarios. Se asume que un trabajador con
31
un buen nivel de productividad debe ser remunerado convenientemente, de acuerdo a
ciertos criterios sociales históricos. Esto tiene que ver con el tema de la conveniencia, o
no, de la intervención del Estado para regular el mercado laboral, en la medida que este
económicas, aun cuando esta intervención estatal puede significar afectar a las empresas
necesario que el Estado fije algunos criterios sociales que regulen el funcionamiento del
mercado laboral; en la evidencia empírica se percibe que esta teoría tiene una mayor
aproximación con la realidad de los mercados laborales existen en los diferentes países,
TEORÍAS DE DESEMPLEO
R. Lucas
Este autor sostiene que el desempleo solamente puede ser voluntario, ya que un
desempleado busca siempre un puesto de trabajo parecido al que ha perdido, con lo que
pasa un tiempo, corto o largo, sin empleo, cuando podría encontrar inmediatamente un
puesto de trabajo diferente al anterior. Esta afirmación abre una discusión sobre lo que
que un desocupado quiera trabajar siempre en el mismo tipo de trabajo, con lo cual deja
de lado los puestos de trabajo existentes, que otro desempleado que ya no quiere
32
trabajar en ningún tipo de trabajo a los salarios actuales.
parte del nivel de salarios para rechazar cualquier propuesta de trabajo, ya sea en su
F. Hahn
deseado para decidirse a buscar un trabajo en su profesión es mayor que el salario que
podría conseguir con el empleo temporal en otra profesión, entonces buscará un empleo
en su propia profesión. Aquí estamos frente al elemento salario como el decisivo, pues
cualquier otro trabajo fuera de su profesión es mayor que el que podría recibir en un
futuro nuevo puesto de trabajo en su propia profesión. En este caso el trabajador estará
dispuesto a aceptar cualquier trabajo siempre que el nivel salarial esté por encima del
33
Shapiro – Stiglitz
en los términos señalados en la teoría neoclásica, por lo tanto, parten del supuesto que el
mercado laboral está compuesto por elementos homogéneos y no hay costos de acceso a
la información sobre el mercado laboral. En este las variables del modelo serían el nivel
sentido se incluye la noción del esfuerzo que hace el trabajador para incrementar la
productividad, siendo recompensado por una observación del nivel salarial, es decir la
trabajador al interior del mercado laboral, pues aquel no estaría dispuesto a dejar un
puesto de trabajo en el cual es bien remunerado, sería muy costoso para él, además en
un mercado laboral de altos salarios, se asume que la tasa de desempleo sería mayor. En
involuntario, con lo cual se está aceptando que el mercado laboral siempre cuenta con
34
la existencia de un exceso de oferta, el cual serviría para la disciplina laboral de los que
Además existe el desempleo abierto que está definido como aquel en que los
trabajar al salario vigente en el mercado de su propia profesión, de esta manera este tipo
Tenemos, asimismo, el desempleo que surge cuando los desempleados están dispuestos
actividad o trabajo que esté realizando al presente. A estos se agregarán aquellos que no
buscan trabajo porque consideran que no lo encontrarían por los problemas económicos
(recesión, crisis), a estos desempleados se les denomina “ocultos”. Por lo tanto los
desempleados ocultos, quienes podrían ser empleados de acuerdo a las fases del ciclo
35
2.2 MARCO CONCEPTUAL
finales que se producen de un período a otro en el país, así como también, al aumento de
Comercio Informal.- Es aquel que no se rige por las normativas y leyes relativas a las
al comercio). En general se aplica al comercio ambulante, o sea las personas que se ven
en las veredas vendiendo cosas sin boleta o factura participan del comercio informal.
Costo de la Formalidad.- Es el costo en el cual debe incurrir una persona para poder ser
Demanda Agregada.- Es la suma del consumo, de la inversión, del gasto público y del
Índice de Precios al Consumidor (IPC).- Índice que mide el nivel general de precios de
la economía. Para efectos de cálculo del índice de precios, el INEI efectúa encuestas
periódicas sobre los precios de los bienes y servicios de una canasta de consumo
variación del IPC indica la tasa de inflación existente entre dos periodos determinados.
36
Empleo asociado al sector informal.- Este grupo comprende todas las personas ocupadas
legislación.
de la inversión de ahorro.
producción.
actividad económica".
37
PBI: (Producto Bruto Interno).- Macro magnitud que mide el valor de bienes y servicios
finales producidos por todos los agentes económicos dentro del territorio del país, sean
Pleno Empleo.- Es un caso especial que solo se realiza cuando la propensión a consumir
la prestación de sus servicios. Incluye todos los pagos de sueldos y salarios realizados
HIPOTESIS GENERAL
formal en Puno
HIPOTESIS ESPECÍFICAS
38
CAPÍTULO III: MATERIALES Y MÉTODOS
experimental correlacional porque mide la relación entre las variables que interactúan.
39
fenómeno descomponiéndolos en sus elementos, el fin es conocer con exactitud y en
todo sus detalles, sus características. Como contrapartida del método analítico aparece
la síntesis, como modo de ver su fenómeno en conjunto, la labor de volver a reunir las
partes divididas por el análisis será precisamente la función sintética del trabajo.
más bien complementario, la síntesis, es la meta final del análisis. Dichos métodos
permitió dar tras las interpretaciones básicas, por cuanto está presente en todas las
criterios de significación estadística, hasta hallar una ecuación que nos provea
40
resultados razonables y acordes a la teoría económica. La reducción de la ecuación es
Verosimilitud (MV) para el modelo Logit, donde nos permitió identificar las variables
(MCO), donde nos permitió determinar las variables macroeconómicas que explican el
función de probabilidad) f0(·). Se sabe, sin embargo, que f0 pertenece a una familia de
valor (o estimador) que esté lo más próximo posible al verdadero valor θ0.
41
Tanto xi como θ pueden ser vectores.
que los valores observados x1, x2, …, xn son fijos mientras que θ puede variar
En ocasiones este estimador es una función explícita de los datos observados x1,
…, xn, pero muchas veces hay que recurrir a optimizaciones numéricas. También puede
42
Método de Mínimo Cuadrado Ordinario (MCO)
(elevados al cuadrado) que se tendrían, suponiendo distintos valores posibles para los
parámetros, al estimar los valores de la variable endógena a partir de los de las variables
comparar esos valores con los que realmente tomó la variable endógena. Los parámetros
que lograran ese mínimo, el de las suma de los errores cuadráticos, se acepta que son los
dependientes e independientes.
43
Tabla 1: Operacionalización de variables microeconómicas
Variable Notación Indicadores Instrumento
Variable Dependiente
Acceso a Empleo AEF Jefe de hogar con empleo Encuesta - 2014
Formal formal = 1
Jefe de hogar sin empleo
formal = 0
Variables
Independientes
Edad EDAD Años ENAHO - 2014
Educación EDU Primaria = 1 ENAHO - 2014
Secundaria =2
Superior técnica =3
Superior universitaria = 4
Postgrado = 5
Raza RAZA Quechua = 1 ENAHO - 2014
Aymara = 2
Genero GEN Mujer = 0 ENAHO - 2014
Hombre = 1
Estado Civil EC Soltero=1 ENAHO - 2014
Separado=2
Divorciado=3
Viudo=4
Conviviente=5
Casado=6
Fuente: Elaboración propia
44
3.4 DETERMINACIÓN DE LA MUESTRA
Población
particulares y sus ocupantes residentes en el área urbana y rural del país. Por no ser
parte de la población de estudio, se excluye a los miembros de las fuerzas armadas que
cárceles, etc.).
Marco muestral:
Unidades de muestreo:
En el área urbana
más habitantes.
45
- La Unidad Secundaria de Muestreo (USM) es el conglomerado que tiene en
En el área rural
viviendas particulares.
- La vivienda particular
Tipo de muestra:
nuevamente investigadas cada año. En la muestra no panel se visitan cada año los
viviendas.
46
El nivel de confianza de los resultados muestrales, es del 95%.
Tamaño de la muestra:
correspondiendo 19 410 viviendas al área urbana y 12 280 viviendas al área rural. Así
Selección de la muestra:
de Puno:
47
3.5 TÉCNICAS DE RECOLECCIÓN DE DATOS
Revisión documental
Revisión estadística
Hogares - ENAHO, así como la información estadística del Banco Central de Reserva
del Perú.
sistematización y/o tabulación de los datos estadísticos, que se realizo de acuerdo a los
modelo logit para determinar los factores microeconómicos que influyen en el acceso al
48
empleo formal y el modelo regional para determinar los factores macroeconómicos que
no es capaz de dar una respuesta adecuada a los problemas que presentan los procesos
de decisión dicotómica.
Denotemos con Y a una variable aleatoria que puede tomar solo dos valores,
uno o cero1 y que puede ser asociado a la ocurrencia de in evento (1 si ocurre y 0 si no).
Pi prob Yi 1 i
1/ considerando el caso en que se pretende explicar la elección de una entre dos alternativas posibles
49
Es importante notar que dado que Yi toma solo los valores cero y uno, ésta
E Yi 1 i 1Pi 01 Pi Pi
entre
Yi y xi , por ejemplo:
Entonces:
E Yi xi Pi x'i
Yt 1 2 x't ui
Y Pi E Y 1 X t
1 1 ez
1 e ( 1 2 x 't ) 1 ez 1 e z
Donde:
ez
, representa la probabilidad de acceder al empleo formal.
1 ez
Por simplicidad, se escribe la ecuación de la siguiente manera:
1
Pi , donde zi 1 2 x'i
1 e zi
50
Esta ultima ecuación o modelo representar la probabilidad de que un individuo
decir, con Xi
zi , e zi 0
como puede verse a partir de la ecuación del modelo. Esto significaría que no se puede
utilizar MCO para estimar los parámetros. Pero, este problema es aparente que real ya
1
Si el evento se presenta Pi
1 e zi
1
Si el evento no se presenta la probabilidad es 1 - Pi
1 e zi
La razón de probabilidad a favor del evento bajo estudio se expresa como
2
Recuerde de que e = 2.71828
51
e zi
1 e e zi
Pi zi
1 Pi 1
1 e zi
P
Li ln i ln e zi zi 1 2 xi
1 Pi
evento.
evento.
decir, aunque las probabilidades (por necesidad) se encuentran entre 0 y 1, los Logit
hace contraste con el MLP en donde las probabilidades aumentan linealmente con X.
Utilizando el cálculo, puede demostrarse que dP\dXi = βiP(1-P), lo cual muestra que
52
la tasa de cambio en la probabilidad con respecto a X contiene no solamente a βi sino
las probabilidades a favor de que el jefe de hogar acceda al empleo formal cambia a
Mientras que el MLP supone que Pi está relacionado linealmente con Xi, el modelo
linealmente con Xi
logística:
Pi E AEF 1 X t
1 1
1 e ( 1 2 x 't ) 1 e z
Donde:
53
E: Edad
1
Pi , representa la probabilidad de que el cliente pueda acceder al empleo
1 e zi
formal en promedio, para todo 0 Pi 1
Los coeficientes miden la variación en el Logit estimado, para una variación unitaria de
ocasionado por un cambio unitario en Xi , es decir, mide el cambio del logaritmo de las
probabilidades a favor de que el cliente sea moroso si las variable explicativa sea cero.
Donde:
54
PAE: Población adecuadamente empleada
significación de los datos recolectados que servirán para contrastar las hipótesis
planteadas.
Prueba de Hipótesis3
- Hipótesis nula : Ho : B1 = 0
- Hipótesis alterna : Ha : B1 ≠ O
Regla de Decisión:
- Si en Y = B1 + B2 X2
3
GUJARATI, D. 2003. Prueba de Hipotesis: Metodo de prueba de significancia. En: SANCHEZ, O. (ed)
Econometria. Cuarta edicion. Mexico: McGraw-Hill Interamericana, pp. 123 -134.
55
Si se acepta la Ho, entonces la variable X2 no tiene influencia sobre Y
significativa en Y.
Regla de Decisión:
- Si Si F(k-1)(n-K) < F calc. : rechazamos Ho, entonces las variables X2, X3,X4...
corregido.
56
- Test de Razón de Verosimilitud:- Esta prueba contrasta la hipótesis nula de que
los coeficientes del modelo son todos iguales a cero (excepto la constante), es
modelo que será más simple, el que provee menos información (restricto). En
este modelo el modelo restricto será aquel que solo contenga como variable
buen modelo, R2 de Mc Fadden valores entre 0.3 y 0.5 estamos ante un buen
- Test de ARCH
- Test de White
- Test Q-stat
- Test de Durbin-Watson
57
CAPÍTULO V: RESULTADOS Y DISCUSIÓN
a) Nivel educativo
nivel educativo, es decir, el 38.8% de los jefes de hogar encuestados tienen el nivel
educativo primaria, el 26.2% tienen nivel secundaria, el 16.54% tienen nivel inicial, el
8.9% tienen nivel superior universitaria, el 3.07% tienen nivel superior no universitaria
58
sexo, es decir, el 53.21% de los jefes de hogar encuestados son mujeres y el 46.79% de
c) Estado civil
estado civil, es decir, el 37.03% de los jefes de hogar encuestados están casados, el 35%
están convivientes, el 10.35% están separados, el 8.97% están solteros, el 7.16% están
59
De acuerdo a la prueba de Pearson Chi2, la probabilidad de independencia entre
las variables socioeconómicas: Edad, educación, género, raza y estado civil es de 0.008,
0.001, 0.048, 0.031 y 0.020 respectivamente; es decir, significa que existe una
los mismos sucesos respecto a las dos variables, es decir, son la expresión numérica que
nos indica el grado de relación existente entre las 2 variables y en qué medida se
relacionan. Son números que varían entre los límites +1 y -1. Su magnitud indica el
grado de asociación entre las variables; el valor r = 0 indica que no existe relación entre
escala:4
4
JOHNSON, Robert, (2003), Estadística Elemental, Ed. Math Learning, Ed. Tercera, México DF
60
-0,7 a -0,89 Correlación negativa alta
-0,4 a -0,69 Correlación negativa moderada
-0,2 a -0,39 Correlación negativa baja
-0,01 a -0,19 Correlación negativa muy baja
0 Correlación nula
0,01 a 0,19 Correlación positiva muy baja
0,2 a 0,39 Correlación positiva baja
0,4 a 0,69 Correlación positiva moderada
0,7 a 0,89 Correlación positiva alta
0,9 a 0,99 Correlación positiva muy alta
1 Correlación positiva grande y perfecta
Fuente: Johnson, R, (2003), Estadística Elemental
61
5.3 ESTIMACIÓN DEL MODELO LOGIT DE ACCESO AL EMPLEO
FORMAL
y económicos, siguientes:
- Que el grado de ajuste del modelo medido por el Pseudo R2 sea significativo,
- Que los coeficientes de las variables tengan signos espereados, es decir, que
62
Tabla 10: Resultados de la estimación de la ecuación de acceso a empleo formal
Variables Logit 1 Logit 2 Logit 3
Odds
β β β dy/dx
Ratio
Constante -5.564814 -2.487453 -4.436672 0 .0118353
(-2.40) (-1.42) (-6.88) (-6.88)
GEN -0.3203385
(-0.30)
EDU 0.8701862 1.014729 2.758615 0.0486681
(2.95) (3.80) (3.80) (3.98)
EC 0.7226289 0.4736011
(1.68) (1.69)
RAZA -0.5574747
(-1.06)
EDAD -0.0287293 -0.05057
(-1.18) (-2.52)
Estadísticos LR chi2(5) LR chi2(2) LR chi2(2) = 19.14
De validez = 23.82 = 11.67
Prob > chi2 Prob > chi2 Prob > chi2 = 0.0000
= 0.0002 = 0.0029
Pseudo R2 Pseudo R2 Pseudo R2 = 0.1499
= 0.1947 = 0.0914
Log Log likelihood Log likelihood = -54.28369
likelihood = = -58.017489
-49.257616
Probabilidad y = Pr(AEF) y = Pr(AEF) y = Pr(AEF) (predict)
(predict) (predict) = = 0 .05051331
= 0.05252396
0.0325262
Fuente: Elaboración propia en base a las estimaciones realizadas con el programa Stata 12
De los tres modelos logit, se selección el modelo logit 3en razón de que presenta
un buen ajuste (14.99%) en términos del Pseudo R2. Otra de las razones es porque todas
Pi E AEF 1 X t
1
1 e ( 4.4 31.0 1EDUt )
El valor calculado de LR chi2(2) por Stata es 0.1499, indica que los coeficientes
63
pagar, es decir, se acepta la hipótesis nula que el conjunto de las variables explicativas
tienen validez en el modelo estimado. Esto da lugar a que las variables explicativas son
Prob > chi2 es cero, lo cual indica que podemos rechazar en 0% la hipótesis de
El Pseudo R2, es alto (0.1499), es decir, el alto grado de ajuste nos permite con
el modelo estimado, rastrear muy bien los dados originales que tienen componente
variables independientes del modelo. Podemos afirmar, que en general, el modelo prevé
aproximadamente 5.05%. Por otro lado, los tests (z), de cada parámetro de las variables
esperaba, es negativo. Esto nos indica que a mayor edad, la probabilidad de acceder a
empleo formal de parte del encuesto es menor. La variable nivel educativo (EDU) en el
modelo logit 3, por su parte tiene signo positivo indicando que a mayor nivel educativo
mayor.
64
Otra forma de interpretación de los coeficientes es a través de los ratios de
oportunidad (Odds Ratio), por ejemplo, la oportunidad de un trabajador con mayor nivel
el acceso al empleo formal, es decir por ejemplo la variable Estado Civil (EC) guarda
una relación positiva con la variable dependiente, explicable por que a mayor
variable genero (GEN) guarda relación negativa con la variable dependiente, explicable
por que en la sociedad peruana, el genero femenino tendría mayor opción de acceder a
empleo formal: y por ultimo, referente a la variable raza guarda también relación
negativa con el empleo formal, es decir, la raza quechua tendría mayor opción de
sexo femenino, con educación superior, casada y de raza quechua, tendría mayor
Efectos marginales
65
5.4 ESTIMACIÓN DEL MODELO REGIONAL DE EMPLEO FORMAL
siguiente manera:
Donde:
66
Tabla 11: Estimación de la ecuación de empleo formal
Variable Modelo 1 Modelo 2 Modelo 3
MCO MCO MC3E
Constante -1.41 3.64 3.64
(-3.45) (23.43) (25.05)
LFBKr - 0.08 0.11 0.11
(-2.99) (2.02) (2.16)
LPBIr - 0.09 0.41 0.41
(-2.12) (10.73) (11.48)
LPEA 1.34
(12.46)
LIMPr 0.07 -0.21 -0.21
(1.95) (-2.73) (-2.92)
Estadísticos de R2 aj = 0.99 R2 aj = 0.95 R2 aj = 0.9
Validez SSR = 0.0002 SSR = 0.001 RMSE= 0.007
F( 4, 27)= F( 3, 28)= R-sq= 0.96
1194.40 236.72 chi2= 811.62
Prob > F= 0.00 Prob > F= 0.00 P= 0.00
Fuente: Elaboración propia
67
Interpretación de los coeficientes
decir, un incremento del 1% en el PBI, ceteris paribus, hace aumentar el empleo formal
en 0.41%. Este valor señala una elasticidad menor que la unidad entre estas variables,
exterior de libre comercio. El signo negativo que presenta es el correcto, lo que indica
una relación inversa con el empleo formal; es decir, un aumento del 1% en nivel de las
68
Análisis del grado de ajuste de la ecuación y el nivel de significancia de los
coeficientes
permite con el modelo estimado, rastrear muy bien los datos originales (ver Figura 1).
6.72
6.68
6.64
.015
6.60
.010
6.56
.005
.000
-.005
-.010
2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014
Por otro lado, los tests (t) de los parámetros de las variables explicativas LFBKr,
LPBIr y LIMPr son altamente significativos, por encima del 97% de confianza.
69
Cabe indicar que los errores no están distribuidos normalmente (JB = 1.66, Prob.
= 0.43)5
14
Series: Residuals
12 Sample 2007Q1 2014Q4
Observations 32
10
Mean 2.44e-15
Median 0.000944
8 Maximum 0.011883
Minimum -0.009399
6 Std. Dev. 0.007243
Skewness 0.147937
4 Kurtosis 1.922052
Jarque-Bera 1.666019
2
Probability 0.434739
0
-0.010 -0.005 0.000 0.005 0.010
Figura 2: Normalidad de los residuos
Fuente: Elaboración propia.
5Cuando los errores presentan normalidad podemos tener alto grado de confianza en los estadísticos “t” ya que en muestras
pequeñas, el supuesto de normalidad en los errores es crucial para interpretar estos tests.
70
Para comprobar adicionalmente la estabilidad estructural de la ecuación de
CUADRADO.
15
10
-5
-10
-15
II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV
2010 2011 2012 2013 2014
CUSUM 5% Significance
Figura 3: Test cusum al cuadrado de la ecuación de empleo formal
Fuente: Elaboración propia.
estimado se procedió a efectuar un test recursivo para cada uno, junto con un intervalo
estimador final de cada parámetro está dentro de las bandas estimadas, la desviación
estándar asociado cada parámetro estimado disminuye a lo largo del periodo, por lo que
71
tamaño de la muestra, y los cambios que se observan al interior de la recursión no tienen
tendencia determinista predecible. Por lo tanto, los resultados nos permiten afirmar que
4.4 1.0
4.0 0.8
3.6 0.6
3.2 0.4
2.8 0.2
2.4 0.0
2.0 -0.2
I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV
2011 2012 2013 2014 2011 2012 2013 2014
.9 0.0
.8
-0.4
.7
.6 -0.8
.5
-1.2
.4
.3 -1.6
I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV I II III IV
2011 2012 2013 2014 2011 2012 2013 2014
72
CONCLUSIONES
El valor de los coeficientes sugiere para estas ecuaciones específicas, que los factores
formal, mientras que los factores regionales tienen menor influencia en el nivel de
empleo formal.
Según los modelos estimados se determino que las variables socioeconómicas más
edad, de sexo femenino, con educación superior, casada y de raza quechua, tendría
Los resultados muestran que los factores regionales inversión bruta de capital y el
producto bruto interno regional aumentan el nivel de empleo formal, mientras que el
73
RECOMENDACIONES
la protección social del mercado laboral podría mejorar la provisión de seguridad social
74
BIBLIOGRAFÍA
ENAHO (2007).
Ruiz, María: Diccionario Económico Ediciones Deusto 9ª edición actualizada 2004 Pág.
658
Administrativas, UNMSM
Durbin, J. and Koopman, S. J. (2001). Time Series Analysis by State Space Methods
Interamericana
75
Hamilton, J. (1994)Time Series Analysis, Princeton University. (1994)
http://estadísticas.bcrp.gob.pe
http://www.inei.gob.pe
Nº 100
76
ANEXOS
77
Tabla 12: Estimación modelo logit 1
Logistic regression Number of obs = 237
LR chi2(5) = 23.82
Prob > chi2 = 0.0002
Log likelihood = -49.257616 Pseudo R2 = 0.1947
78
Tabla 16: Estimación del modelo logit 3
Logistic regression Number of obs = 239
LR chi2(1) = 19.14
Prob > chi2 = 0.0000
Log likelihood = -54.28369 Pseudo R2 = 0.1499
79
Tabla 20: Estimación del modelo macro regional 2
Source SS df MS Number of obs = 32
F( 3, 28) = 236.72
Model .04125015 3 .01375005 Prob > F = 0.0000
Residual .001626374 28 .000058085 R-squared = 0.9621
Adj R-squared = 0.9580
Total .042876524 31 .001383114 Root MSE = .00762
lpae
lfbkr .1132208 .0524716 2.16 0.031 .0103784 .2160633
lpbir .4177544 .036404 11.48 0.000 .3464038 .4891051
limpr -.2101309 .0719049 -2.92 0.003 -.351062 -.0691999
_cons 3.648238 .1456653 25.05 0.000 3.362739 3.933736
80
Tabla 22: Base de datos de las variables microeconómicas
GEN EDU EC RAZA EDAD AEF
0 1 4 2 52 0
1 2 6 2 54 0
1 1 6 2 61 0
0 0 4 2 80 0
1 3 6 2 39 0
1 3 6 2 37 0
0 0 4 2 77 0
0 0 4 2 79 0
1 2 6 2 36 0
1 0 6 2 65 0
1 2 6 2 46 0
1 1 6 2 57 0
1 1 6 2 60 0
1 1 5 2 49 0
1 1 6 2 50 0
1 2 5 2 47 0
1 1 6 2 61 0
1 2 6 2 34 0
1 2 6 2 44 0
1 2 6 2 35 0
1 1 6 2 58 0
1 2 5 1 42 0
0 1 5 2 46 0
1 2 5 1 47 0
1 3 5 2 37 0
1 2 5 1 49 0
1 1 6 2 68 0
1 1 4 2 73 0
0 0 4 0 79 0
0 0 4 2 74 0
1 1 4 2 75 0
1 1 5 2 48 0
1 1 4 2 76 0
1 1 4 0 82 0
0 1 2 1 51 0
1 3 5 1 33 0
0 3 2 0 34 0
1 2 6 1 55 0
1 1 4 1 72 0
0 1 4 2 52 1
1 3 5 2 48 0
0 1 4 0 59 0
81
0 1 6 1 50 0
0 0 2 1 74 0
0 0 4 1 79 0
0 1 6 1 42 0
1 1 6 1 57 0
0 1 2 1 71 0
0 1 2 1 37 0
1 2 6 1 51 0
0 0 4 1 65 0
0 0 4 1 59 0
1 2 5 2 33 0
1 2 6 2 42 0
1 3 5 2 44 0
1 1 6 2 53 0
0 1 4 2 88 0
1 1 6 2 67 0
1 1 6 2 67 0
0 0 4 0 70 0
1 1 6 2 60 0
0 1 4 2 57 0
1 2 5 2 39 0
1 2 6 2 62 0
1 2 6 2 48 0
0 0 4 2 64 0
0 0 4 2 66 0
0 0 2 2 59 0
1 2 2 2 42 0
1 2 6 2 32 1
0 0 4 2 69 0
1 2 6 2 44 1
0 1 6 2 47 0
1 2 6 2 61 0
1 2 2 2 45 0
1 1 4 2 78 0
1 1 4 2 62 0
1 1 6 2 49 0
1 1 6 2 48 0
1 3 6 2 58 0
0 0 4 2 72 0
1 2 6 2 38 1
1 2 5 2 50 0
1 1 6 2 61 0
0 0 4 2 84 0
0 0 4 2 80 0
82
1 1 6 2 59 0
1 1 6 1 50 0
1 2 5 1 52 0
1 2 1 1 26 0
1 3 6 2 63 1
1 2 5 1 41 0
1 3 6 1 57 0
0 3 2 2 31 0
1 3 6 2 40 1
1 2 5 2 71 0
1 3 5 2 52 0
1 1 5 2 46 0
0 1 2 2 50 0
0 0 4 2 87 0
1 1 4 2 78 0
1 1 6 2 49 0
1 2 6 2 50 0
1 1 5 2 41 0
1 1 6 2 52 0
1 2 6 2 32 0
1 1 6 2 48 0
1 1 5 2 48 0
1 1 6 2 57 0
1 3 4 52 1
0 3 1 0 57 0
0 1 4 1 94 0
1 2 5 1 36 0
1 3 6 2 51 0
0 6 5 2 31 1
0 1 4 2 61 0
1 3 6 1 57 0
0 0 2 1 72 0
0 2 6 2 68 0
1 2 5 1 39 1
1 2 6 1 61 1
0 1 2 1 44 0
1 2 6 1 49 0
1 3 5 1 56 1
0 3 1 1 28 0
1 1 6 1 63 0
1 1 5 1 83 0
1 2 5 2 22 0
1 0 6 1 80 0
1 1 5 1 54 0
83
1 1 5 1 48 0
1 2 6 1 40 1
0 0 5 1 54 0
1 2 6 1 69 0
1 2 6 1 52 0
1 1 5 1 64 0
0 0 4 1 70 0
1 2 6 1 57 0
1 1 6 1 52 0
1 2 5 1 44 0
1 1 6 2 44 0
1 1 4 2 67 0
1 1 6 2 41 0
0 1 4 2 59 0
0 1 1 2 63 0
1 1 6 2 94 0
1 1 6 2 62 0
0 0 4 2 86 0
1 1 6 2 79 0
1 1 5 2 46 0
1 3 6 2 35 0
1 2 6 2 47 0
1 3 6 2 47 0
1 2 5 2 48 0
1 1 4 2 67 0
1 2 6 2 71 0
1 6 6 2 49 0
1 3 5 2 46 0
1 2 6 2 69 0
0 3 2 2 44 0
1 3 5 1 36 1
1 3 6 2 41 0
1 1 6 2 52 0
1 2 6 2 32 0
0 1 4 2 55 0
1 2 6 2 48 0
1 1 6 60 0
1 1 6 2 56 0
1 1 6 2 55 0
1 2 6 1 45 0
0 1 4 1 74 0
1 0 6 1 55 0
1 1 6 1 33 0
1 1 5 1 58 0
84
1 1 5 1 43 0
0 0 4 1 66 0
0 1 4 1 57 0
0 3 4 2 45 0
1 3 6 1 31 0
1 2 5 1 53 0
1 2 6 1 49 0
1 1 6 1 68 0
1 2 6 1 38 0
1 2 5 1 20 0
0 1 2 1 39 0
1 2 5 1 62 0
0 2 1 1 22 0
1 2 5 1 36 0
1 2 5 1 22 0
1 2 5 1 46 0
0 3 5 1 37 0
1 2 6 1 63 1
1 3 5 1 32 1
1 2 5 0 26 0
0 1 4 1 54 0
1 3 1 1 47 0
1 1 6 1 67 0
1 3 6 1 57 0
1 2 5 1 21 0
0 0 4 1 72 0
0 0 4 1 59 0
1 2 6 1 47 0
1 1 6 1 30 0
1 2 6 1 35 0
1 1 5 1 46 0
1 2 6 1 43 1
1 1 6 1 46 0
1 1 6 1 33 0
1 1 6 1 70 0
1 0 6 2 71 0
0 0 4 2 70 0
0 0 4 2 69 0
0 2 1 2 33 0
1 0 4 2 84 0
0 1 1 2 61 0
1 1 6 2 66 0
1 0 6 2 91 0
1 2 6 2 52 1
85
1 3 6 2 41 0
1 3 5 2 47 0
1 1 5 2 56 0
0 0 4 2 67 0
1 2 6 2 49 0
1 2 6 2 43 0
1 1 6 2 74 0
0 0 6 2 71 0
1 1 5 2 38 0
0 1 4 2 74 0
1 1 1 2 38 0
1 1 1 2 60 0
1 2 6 2 60 0
1 3 6 2 52 0
1 2 6 2 49 0
1 3 6 2 35 1
1 1 6 2 82 0
1 0 6 2 77 0
1 3 6 2 52 0
1 1 6 2 48 0
1 1 6 2 39 0
Fuente: ENAHO - 2014
86
Tabla 23: Base de datos de las variables macroeconómicas
PBIR FBKR IMPR PEA PAE
T107 5888.474 1311.218 1376.5771 731.0 713.6
T207 5888.474 1311.218 1376.5771 731.0 713.6
T307 5888.474 1311.218 1376.5771 731.0 713.6
T407 5888.474 1311.218 1376.5771 731.0 713.6
T108 6328.455 1678.6177 1681.6743 738.8 717.2
T208 6328.455 1678.6177 1681.6743 738.8 717.2
T308 6328.455 1678.6177 1681.6743 738.8 717.2
T408 6328.455 1678.6177 1681.6743 738.8 717.2
T109 6587.873 1317.3949 1443.5658 749.5 736.2
T209 6587.873 1317.3949 1443.5658 749.5 736.2
T309 6587.873 1317.3949 1443.5658 749.5 736.2
T409 6587.873 1317.3949 1443.5658 749.5 736.2
T110 6980.479 1773.0277 1776.5394 772.6 759.2
T210 6980.479 1773.0277 1776.5394 772.6 759.2
T310 6980.479 1773.0277 1776.5394 772.6 759.2
T410 6980.479 1773.0277 1776.5394 772.6 759.2
T111 7384.505 1937.8659 1971.0319 783.0 765.1
T211 7384.505 1937.8659 1971.0319 783.0 765.1
T311 7384.505 1937.8659 1971.0319 783.0 765.1
T411 7384.505 1937.8659 1971.0319 783.0 765.1
T112 7734.458 2040.8596 2157.1507 783.6 765.2
T212 7734.458 2040.8596 2157.1507 783.6 765.2
T312 7734.458 2040.8596 2157.1507 783.6 765.2
T412 7734.458 2040.8596 2157.1507 783.6 765.2
T113 8294.32 2305.0251 2277.6961 803.4 781.0
T213 8294.32 2305.0251 2277.6961 803.4 781.0
T313 8294.32 2305.0251 2277.6961 803.4 781.0
T413 8294.32 2305.0251 2277.6961 803.4 781.0
T114 8487.177 2231.2164 2244.6325 817.4 795.7
T214 8487.177 2231.2164 2244.6325 817.4 795.7
T314 8487.177 2231.2164 2244.6325 817.4 795.7
T414 8487.177 2231.2164 2244.6325 817.4 795.7
Fuente: INEI - BCRP
87