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Artículo de investigación de accidentes y enfermedades laborales

ARTICULOS DE INVESTIGACION

A continuación se relacionaran 10 artículos relacionados con la accidentalidad laboral los

cuales aportaran para la elaboración de marco teórico del articulo que se ira trabajando en el

transcurso del modulo


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FICHA TÉCNICA PARA EL PROYECTO INVESTIGATIVO DEL MODULO DE


INVESTIGACION DE ACCIDENTES Y ENFERMEDADES LABORALES [GRUPO 23]
ARTICULO 1

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que

sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la

contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Takeda, Fabiano. Pereira Moro, Antonio Renato, Gonzales, Ana M, Monterrosa
AUTOR Quintero, Armando

FALLAS HUMANAS Y ACCIDENTES DE TRABAJO: UNA


TÍTULO DE
CONTRIBUCIÓN DE LAS INVESTIGACIONES EN PREVENCIÓN,
LA OBRA
CONTROL DE LOS RIESGOS Y ACCIDENTES

NÚMERO DE
EDICIÓN Edición 59

PAÍS Brasil

NOMBRE DE Centro Tecnológico - CTC, Universidad Federal de Santa Catarina, Brasil


EDITORIAL Centro Deportivo - CDS, Universidad Federal de Santa Catarina, Brasil

PREVENCIÓN DE ACCIDENTES, DE ANIMALES ELIMINACION,


PALABRA
POSTURA, PREVENCIÓN DE ACCIDENTES, SACRIFICIO DE
CLAVE
ANIMALES

Takeda, F., Pereira Moro, AR, Gonzales, AM y Monterrosa Quintero, A.


REFERENCIA (2017). Fallas Humanas y Accidentes de Trabajo: Una Contribución de las
SEGÚN APA Investigaciones en Prevención, Control de los Riesgos y Accidentes. Ciencia y
Trabajo , 19 (59), 120–127. https://doi.org/10.4067/S0718-24492017000200120

RESUMEN Con el objetivo de contribuir en el control de accidentes de trabajo, esta


investigación busca analizar si el estudio de los errores humanos en
investigaciones de accidentes contribuye en las acciones para el control y
reducción de accidentes de trabajo en una planta de sacrificios. El método de
análisis utilizado fue la evaluación de los tipos de errores humanos a través de
una secuencia de preguntas donde hay siempre dos opciones de respuestas -sí o
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no- y conforme el trazado de las respuestas se crea un algoritmo que permite la


detección del error. Los mayores porcentajes de errores fueron evidenciados en
dos grupos, órdenes de los supervisores y procedimientos inadecuados. Al
contrario, al resultado encontrado en el estudio, las acciones de seguridad del
trabajo están enfocadas en condiciones que no contribuyen en la prevención y
control de los riesgos. Se puede concluir que la herramienta de análisis de
riesgos utilizada por la empresa, además de despreciar el análisis de los errores
humanos, no soluciona de forma adecuada las causas ni las acciones levantadas
en la investigación del accidente

ARTICULO 2

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que

sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la

contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Zamorano, Marcelo Barrientos


AUTOR

SENTENCIA DE UNIFICACIÓN SOBRE RESPONSABILIDAD DE LA


TÍTULO DE
EMPRESA PRINCIPAL EN ACCIDENTES DEL TRABAJO
LA OBRA
SUBCONTRATADO

NÚMERO DE
EDICIÓN Edición 3

PAÍS Chile

NOMBRE DE
Revista Chilena de Derecho
EDITORIAL

PALABRA Los empleados prestados lideran la subcontratación de la empresa, Accidentes


CLAVE del trabajo, Empresa principal, Subcontratación

REFERENCIA ZAMORANO, MB (2013). Sentencia De Unificación Sobre Responsabilidad De


SEGÚN APA La Empresa Principal en Accidentes Del Trabajo Subcontratado. Revista
Chilena de Derecho, 40 (3), 1001–1016. https://doi.org/10.4067/S0718-
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34372013000300010

Comentaremos una sentencia en recurso de Unificación de Jurisprudencia,


conforme al artículo 483 del Código del Trabajo, que señala que la
responsabilidad directa de la empresa principal empresa principal, ante la
RESUMEN
ocurrencia de un accidente del trabajo en sus dependencias, y que afecte a un
trabajador dependiente de uno de sus contratistas o subcontratistas, es una
responsabilidad simplemente conjunta con el contratista

ARTICULO 3

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que

sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la

contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Granda Cardona, Juliana1 julianagrandacardona@gmail.com


AUTOR Bernal Arango, Laura2 lau_bernal08@hotmail.com

BARRERAS PARA EL ACCESO A PRESTACIONES POR ACCIDENTE DE


TÍTULO DE
TRABAJO EN EL SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES EN
LA OBRA
COLOMBIA PARA UN TRABAJADOR INFORMAL

NÚMERO DE
EDICIÓN Edición 38

PAÍS Colombia

NOMBRE DE Opinión Jurídica. ene-jun2020, Vol. 18 Issue 38, p99-


EDITORIAL 114. 16p.

PALABRA Accesibilidad, Accidente de trabajo, Afiliación informal, Seguridad social,


CLAVE Sistema de riesgos laborales

Granda Cardona, J. y Bernal Arango, L. (2020). Barreras para el acceso a


REFERENCIA prestaciones por accidente de trabajo en el Sistema General de Riesgos
SEGÚN APA Laborales en Colombia para un trabajador informal. Opinión Jurídica, 18 (38),
99-114. 
5

A pesar de que el Gobierno colombiano expidió el Decreto 1563 de 2016, el cual

reglamenta la afiliación voluntaria al SGRL de los trabajadores independientes

sin contrato civil, comercial o administrativo, que laboran por cuenta propia, las

reglas de afiliación que trae este decreto hacen que el acceso al sistema siga

siendo esquivo para este segmento de la población trabajadora, con unos

requisitos que a la vez se convierten en barreras de acceso para los trabajadores

informales los cuales son aquellos trabajadores que no tienen ningún tipo de

RESUMEN relación contractual subordinante con ingresos de subsistencia, quienes hacen un

gran esfuerzo económico para afiliarse de forma integral al SSS y esperan tener

respaldo de sus contingencias dentro del Sistema General de Riesgos Laborales,

se considera que, aunque la normatividad ha venido avanzando y tratando de ser

más incluyente, el SGRL necesita ser más amable con los trabajadores

informales, de modo que sus principios se materialicen tanto en la cobertura

como en la accesibilidad para el beneficio de esta población trabajadora y

desprotegida hasta ahora.

ARTICULO 4

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sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la

contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Caballero Rangel, Vladimir


AUTOR

TÍTULO DE GARANTÍAS DEL TRABAJADOR FRENTE A LA CULPA PATRONAL EN


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LA OBRA ACCIDENTE DE TRABAJO

NÚMERO DE
Edición 19
EDICIÓN

PAÍS Colombia

NOMBRE DE Revista Mario Alario D'Filippo, Vol. 10, N.º. 19, 2018, págs... 204-
EDITORIAL 219

PALABRA Culpa Patronal, Accidente de Trabajo, Trabajador, Garantías Jurídicas


CLAVE

REFERENCIA Caballero Rangel, Vladimir (2018). Garantías del Trabajador frente a la culpa
SEGÚN APA patronal en accidente de trabajo.

Cuando se producen consecuencias temporales o permanentes en la integridad

del trabajador por la ocurrencia de un accidente de trabajo, se activa en el

sistema de riesgos laborales la posibilidad de acudir a las alternativas de

compensación por el daño causado a través de una reparación tarifada de los

riesgos, la cual descansa sobre la teoría de la responsabilidad objetiva y la


RESUMEN
posibilidad de una indemnización total y ordinaria de perjuicios, que a su vez

encuentra su soporte en la teoría subjetiva de la culpa, las cuales coexisten y no

son excluyentes, lo que permite materializar las condiciones de protección que

debe proporcionarle el empleador a sus trabajadores cuando se suceda un

accidente de trabajo.

ARTICULO 5

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que

sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la


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contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Miguel Antonio Cisneros-Prieto, Yolaine Cisneros-Rodríguez.


AUTOR

TÍTULO DE LOS ACCIDENTES LABORALES, SU IMPACTO ECONÓMICO Y SOCIAL


LA OBRA

NÚMERO DE
3
EDICIÓN

PAÍS Cuba

NOMBRE DE
EDITORIAL Ciencias Holguín 2015, XXI (3)

PALABRA
Accidentes de trabajo, causalidad, comunicación, impacto económico y social.
CLAVE

Cisneros-Prieto, Miguel Antonio y Cisneros-Rodríguez, Yolaine (2015). Los


REFERENCIA
accidentes laborales, su impacto económico y social. Ciencias Holguín, XXI (3),
SEGÚN APA
1-11.

RESUMEN La seguridad y salud en el trabajo busca brindar a los trabajadores ambientes de

trabajo seguros y saludables, mediante la identificación y valoración de los

riegos y peligros a los que se encuentran expuestos dentro de cada uno de sus

procesos o sus puestos de trabajo, de lo cual por medio de esta identificación se

buscar generar condiciones laborales en pro de disminuir los eventos no

deseados que se puedan presentar y que puedan ocasionar daños a la seguridad,

salud, propiedad y medio ambiente.

La investigación de los eventos no deseado como los son los accidentes de

trabajo tiene como objetivo determinar cuáles han sido las causas que generaron

o que materializaron el evento, dando lugar a implementar medidas pertinentes

dentro de las organizaciones en el logro de evitar nuevos acontecimientos. Este

análisis minucioso de los acontecimientos se debe basar de una información e


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investigación detallada frente a los sucedido teniendo en cuenta cada una de las

partes como son el accidentado, testigos, y daños presentados a la propiedad y al

medio, de ello se obtiene la caracterización detallada de las causales que hacen

parte si son de origen humano, tecnológico, ambiental como también las

consecuencias ocultas, características de disminución, costos directo y costos no

directos que relacionan en general pérdidas económicas, financieras, tanto a la

organización al trabajador y sus familiares, de esta manera la prevención juega

un papel muy importante dentro de cada uno de los procesos y en general dentro

de las que permitan llegar a la identificación de la causa raíz de los accidentes o

eventos presentados.

Otro factor muy importante dentro de la investigación de trabajo pueden ser de

componente causal siendo este un elemento principal que se genera en el

evento, también se evidencia que el componente casual se manifiesta en algunas

ocasiones y no solo por este se presentan los eventos ya que así se tenga una

causa raíz, algunas veces el accidente no se presenta por el componente casual y

es ahí donde no se llega a subestimar el potencial de daño de la situación y da

lugar a que no se tomen las medidas correctivas provocando que se materialice

el accidente o nuevos eventos.

La causalidad del accidente permite establecer diferentes campos como se

investigar, indagar, cambiar, restructurar, solucionar ya que permite encontrar la

filosofía de que los accidentes no son tan accidentales, ni tan casuales es por esto

que las organizaciones principalmente se deben centrar en indagar más a fondo

la causalidad de los mismos y que la mayoría de veces no fueron graves gracias


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a la causalidad, por lo cual no se deben subestimar los accidentes por muy

simples que se vean ya que si no se realiza una buena investigación y se llega a

la causa Raíz este puede volverse a repetir con una magnitud mayor y generar

que este simple accidente leve se convierta en un accidente grave o mortal.

No podemos dejar de un lado que la mayoría de veces los accidentes se pueden

evitar o minimizar si se llega a trabajar en la comunicación, concientización del

ser humano con el acatamiento a las medidas preventivas y de seguridad

establecidas ya que por lo general los accidentes de trabajo se presentan por

actos inseguros que ellos mismos cometen y es donde se deben trabajar mas con

los trabajadores y llegar que ellos se apropien de una cultura de Autocuidado por

ellos mismos y sus familias, cambiándoles el pensamiento que por mas

experiencia que se tenga y conocimiento siempre se debe trabajar con seguridad

y prima sobre toda las cosas su vida.

ARTICULO 6

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que

sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen

el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la

contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL
Fernando Henao Robledo
AUTOR

TÍTULO DE
SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO CONCEPTOS BASICOS
LA OBRA

NÚMERO DE Tercera, Bogotá febrero de 2014


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EDICIÓN

PAÍS COLOMBIA

NOMBRE DE
Ecoe ediciones
EDITORIAL

PALABRA Seguridad y salud en el trabajo, conceptos básicos, investigación de accidente de


CLAVE trabajo.

Henao Robledo, F. (2013). Seguridad y salud en el trabajo: conceptos básicos


(3a. ed.). Ecoe Ediciones.
REFERENCIA
SEGÚN APA
Recuperado de: https://elibro-
net.loginbiblio.poligran.edu.co/es/ereader/poligranspecoe/126512?page=1

RESUMEN Los incidentes y accidentes de trabajo son eventos no deseados que traen

consigo pérdidas para las compañías en la productividad como en la seguridad y

el daño directo a la salud de los trabajadores, de esto modo el libro encontrado

hace referencias muy detalladas en cuanto a que los incidentes que se presentan

por muy insignificantes que sean se debe realizar una detallada investigación

para así implementar acciones efectivas en pro de proteger los equipos,

herramientas, y especialmente la vida de los trabajadores.

No se deben subestimar los incidentes de trabajo ya que estos se comportan

igual ya y el mecanismo puede ser igual al que se presenta cuando sucede el

accidente de trabajo con la única diferencia que estos no generan ningún tipo de

lesión, daño y es allí donde se tiene una segunda oportunidad para prevenir que

pase de ser un incidente a un accidente de trabajo, si los incidentes no generar

ningún tipo de daño o lesión si puede generar pérdidas de tiempo para la

compañía, es de suma importancia revisar e investigar los incidentes que se

presenten en el interior de las compañías ya que es muy frecuente que se


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presenten antes de convertirse en una accidente de trabajo.

Al presentarse un accidente laboral se debe tener en cuenta que este genera

costos directos o asegurables y costos indirectos no asegurables.

Los costos directos son los que se pueden recuperar ya que las aseguradoras son

quienes asumen estos costos a comparación de los costos indirectos los asumen

los empleadores como el buscar el reemplazo temporal para cubrir al

accidentado, capacitar y entrenar para el cargo, el tiempo que se requiera para

realizar la investigación, perdida en tiempo del trabajador involucrando

directamente los costos del recurso humano y financiero para la empresa.

Por último, es muy importante concientizar al trabajador que el compromiso es

mantener una cultura de autocuidado para lograr un bienestar físico, mental y

psicosocial en cada uno de los trabajadores con el objetivo de mantener la

siempre la seguridad laboral en cada uno de los ambientes de trabajo con el

objetivo de alcanzar la productividad efectiva en las empresas.

ARTICULO 7

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que
sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen
el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la
contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL
Hernández, Jacinto B.
AUTOR

TÍTULO DE INVESTIGACIÓN DE ACCIDENTE Y ANÁLISIS DE FALLAS DE


LA OBRA BARRERAS PREVENTIVAS
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NÚMERO DE
Volumen XXVIII No1
EDICIÓN

PAÍS Cuba

NOMBRE DE
Ingeniería energética
EDITORIAL

PALABRA Accidente, Comunicación del accidente, barreras preventivas, riesgos,


CLAVE entrevista, causas, planificación del trabajo, entendimiento de la labor

REFERENCIA Hernández, J. B. (2007). https://www.redalyc.org/. Obtenido de


SEGÚN APA https://www.redalyc.org/pdf/3291/329127753005.pdf

RESUMEN Le eficacia de dichos sistemas dependerá en primera media del compromiso

de los directivos y del cumplimento de los trabajadores, a pesar de esto la

realidad es a pesar de estos sistemas los accidentes ocurren, estos se valor en

mayor y menor rango según las lesiones que ocasionen a los trabajadores o las

pérdidas materiales y económicas. Los accidentes ocurridos también son la base

de investigaciones adecuadas y son permiten identificar la forma para las

medidas que impidan que ocurran de nuevo, la búsqueda de causas y no

culpables crea un clima de colaboración entre investigadores y trabajadores que

permite causas y determina aspectos claves en las investigaciones.

Es sumamente importante crear un clima de confianza que logre que los

trabajadores cooperen y así encontrar las causas y tener medidas que impidan

que el accidente vuelva a repetirse.

Una falla común está en la selección del personal, una selección inadecuada del

aspirante incrementa el riesgo que el aspirante se va a enfrentar durante su labor,

el sistema laboral cubano tiene como requisito indispensable chequeos médicos


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y sicológicos preempleo, estos son para las trabajadoras en general, pero

también existen específicos para comprobar si el aspirante puede lidiar labores

especificas sin tener perjuicios e su salud.

ARTICULO 8

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sustente la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen
el desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la
contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Maria Azcuenaga Linaza


AUTOR

TÍTULO DE LA MANUAL PRÁCTICO PARA LA INVESTIGACIÓN DE


OBRA ACCIDENTES E INCIDENTES LABORALES

NÚMERO DE
2 edición
EDICIÓN

PAÍS España (Madrid)

NOMBRE DE
EDITORIAL Fundación Confederal

Pérdida, Peligro, Riesgos, accidente, incidente, causas inmediatas, causas


PALABRA CLAVE
básicas, daños derivados del trabajo, acción correctora

Lizana, L. M. (2006). https://books.google.com.co/. Obtenido de


https://books.google.com.co/books?id=O5vo q0gkT_AC&printsec=
frontcover&d q=investigaci%C3% B3n+de+accidentes
REFERENCIA
+de+trabajo&hl=es-419&sa=X&ved=2ahUKEwjn19
SEGÚN APA
yz2OfrAhUCo1k KHdJpB AkQ6AEwAHoE CAEQAg#v=
onepage&q=investigaci%C3% B3n%20de%20accidentes %20de
%20trabajo&f=false

RESUMEN Toda organización independiente de sus actividades económicas debe


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realizar las respectivas investigaciones de los accidentes en función de la

gravedad (Consecuencia)- probabilidad (repetición), y el valor de perdida

junto con la frecuencia (periodos) en que se presentan para desarrollar y

obtener estadísticas y análisis de las causas repetitivas y garantizar la

reducción de accidentes.

Existen una serie de metodologías para desarrollar análisis de causas por

ejemplo la Cadena Causas, Existe otra metodología árbol causal,

El Diagrama de Ishikawa o Espina de pescado (Diagrama causa-efecto) y

por último los cinco porqués, inicia con un problema y desencadena un

efecto y causa, cada porqué genera según su nivel de respuesta un análisis

causas que permitirá llegar a la conclusión de por qué se presentó el

accidente. Ahora es importe también mencionar que la consecuencia de los

accidentes tiene otras variables que involucran el principal el accidentado

(lesión, sufrimiento, incapacidad) su familia (angustia, dolor, tiempo,

estabilidad económica), entorno laboral (miedo, carga laboral, relaciones

laborales). junto con el desarrollo del informe de investigación que

generan costos directos e indirectos

ARTICULO 9

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la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen el
desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la
contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.
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NOMBRE DEL Harold Zamir Taborda Osorio


AUTOR

TÍTULO DE LA INGENIERÍA EN SALUD Y SEGURIDAD PARA EL TRABAJO (SST).


OBRA

NÚMERO DE
1
EDICIÓN

PAÍS Colombia

NOMBRE DE
EDITORIAL Editorial Universitaria San Mateo

PALABRA CLAVE Accidente de trabajo ciencia forense, seguridad del trabajo.

Taborda Osorio, H. Z. (2019). Ciencia forense aplicada en el análisis e


REFERENCIA investigación de los accidentes de trabajo: revisión bibliométrica. Mare
SEGÚN APA Ingenii. Ingenierías, 1 (1), 38-48. Editorial Universitaria San Mateo.
Recuperado:

RESUMEN Como parte fundamental la investigación de accidentes de trabajo muestra

circunstancias o escenarios que permiten encontrar una conclusión de

acuerdo al evento sucedido.

La investigación de accidente de trabajo es similar al proceso de las

investigaciones empíricas ya que esta, su objetivo es encontrar las causas

que dieron lugar a la materialización del accidente, lo que radica en varios

propósitos como son; Propósito Epistemológico, Propósito Moral.

De esta manera es importante conocer que consecuencias se derivan

de los accidentes de trabajo ya que estos traen como resultados grandes

costos socioeconómicos y humanos, que se permiten analizar por medio de

estadísticas e investigación lo que ha permitido conocer a nivel mundial

una representación alarmante; donde se muestra que el registro de cada año

es de más de 264 millones de accidentes de trabajo industriales con más de


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350.000 muertes. Ante escenario en relación a la gran cifra de casos de AT,

la investigación de los eventos permite establecer una técnica de seguridad

la cual se emplea para encontrar o hallar las causas que ocasionaron el

accidente de trabajo.

Por lo tanto, las investigaciones de AT son parte esencial y dan

lugar a establecer e implementar medidas correctivas con el objetivo de

controlar y evitar nuevos eventos.

De ello resulta necesario decir que la investigación de accidentes de trabajo

permite encontrar las responsabilidades de cada una de las partes como son

denominadas EMPLEADOR y TRABAJADOR.

ARTICULO 10

La presente ficha técnica tiene por objeto plasmar las fuentes de búsqueda de material que sustente
la investigación por medios de libros, artículos, revistas y documentales que direccionen el
desarrollo de la investigación con una descripción detallada, de manera que permita la
contextualización con el tema planteado en el proyecto investigativo.

NOMBRE DEL Amparo Osca, Blanca Lopez Araujo, Pilar Bardera, Begoña Urien, Vicente
AUTOR Diez, Candido Rubio.

TÍTULO DE LA RIESGOS PSICOSOCIALES Y ACCIDENTABILIDAD LABORAL:


OBRA INVESTIGACIÓN Y PROPUESTAS DE ACTUACIÓN

NÚMERO DE
2
EDICIÓN

PAÍS Madrid – España.

NOMBRE DE
EDITORIAL Papeles del Psicólogo
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Accidentalidad Laboral, Crisis Económica, Militares, Construcción,


PALABRA CLAVE
Agricultura.

Osca, Amparo, & López Araujo, Blanca, & Bardera, Pilar, & Uríen, Begoña,
& Díez, Vicente, & Rubio, Cándido (2014). Riesgos psicosociales y
REFERENCIA
accidentabilidad laboral: investigación y propuestas de actuación. Papeles
SEGÚN APA
del Psicólogo, 35(2),138-143.[fecha de Consulta 12 de Septiembre de
2020]. ISSN: 0214-7823.

RESUMEN Uno de los móldelos nos explica que los accidentes de trabajo e incidentes

laborales, por sus antecedentes variables del puesto de trabajo y su

organización donde se refleja el malestar físico y psicológico que se

comprueba en cuatro categorías:

Primera: Las características del puesto de trabajo como las denuncias

laborales, la autonomía en el trabajo, etc.

Segunda: La variable organizacional entre ellas el clima de seguridad, la

formación, el apoyo, etc.

Tercera: La exposición a condiciones nocivas (ruidos, temperaturas, etc.).

Cuarta: Son las variables de control como el tiempo trabajado, la edad y

sexo de los trabajadores.

Por lo tanto, esta lleva a la teoría del estrés ya que la preocupación, la

ansiedad puede aumentar la probabilidad de accidentalidad o incidentes por

falta de atención al trabajo.

La finalidad de la investigación es reducir la accidentalidad empleando

medias preventivas y correctivas de lo que se hace necesario tener en cuenta

los siguientes aspectos:

*Incorporar el estrés laboral como riesgo psicosocial ya que puede

ocasionar un accidente de trabajo.


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*Agregar variables personales, del puesto y organización, para así

identificar los estresores laborales y las características de sus empleados de

lo cual permita verificar perfiles de riesgos para mejorar la formación según

lo que requiera los puestos de trabajo y así prevenir la accidentalidad.

*Realizar estudios longitudinales que permitan conocer de forma precisa los

antecedentes de la accidentabilidad.

*Las aproximaciones multinivel, con el fin de analizar el nivel personal,

grupal u organizacional donde se producen las relaciones, abordado en este

ámbito poder incluir programas de formación y como una regla oro la

intervención directa a los riesgos identificados en cada uno de los procesos

y puestos de trabajo dentro de la organización.

Para finalizar destacamos la eficacia que han tenido los programas de

seguridad basados en el cambio conductual en cada uno de los niveles de las

organizaciones frente a la accidentalidad por medio de los riesgos presentes

en cada uno de los ambientes laborales.

Bibliografía

Amparo Osca, B. L. (2014). https://www.redalyc.org/. Obtenido de

https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=77831095006
19

Caballero Ranger, V. (2018). http://eds.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co. Obtenido

de http://eds.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co:2048/eds/detail/detail?

vid=0&sid=1bc46e59-695c-4a93-a262-c0ddccc1d6f1%40pdc-v-

sessmgr04&bdata=Jmxhbmc9ZXMmc2l0ZT1lZHMtbGl2ZQ%3d

%3d#AN=edsdia.ART0001317645&db=edsdia

Granda Cardona, J. y. (28 de marzo de 2019).

http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co/. Obtenido de

http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co:2048/ehost/detail/detail?

vid=16&sid=729169ed-0109-45b0-9fdc-fec90a564b61%40pdc-v-

sessmgr02&bdata=JnNpdGU9ZWhvc3QtbGl2ZQ%3d%3d#AN=144595733&db=lgh

Hernández, J. B. (2007). https://www.redalyc.org/. Obtenido de

https://www.redalyc.org/pdf/3291/329127753005.pdf

Lizana, L. M. (2006). https://books.google.com.co/. Obtenido de

https://books.google.com.co/books?

id=O5voq0gkT_AC&printsec=frontcover&dq=investigaci

%C3%B3n+de+accidentes+de+trabajo&hl=es-

419&sa=X&ved=2ahUKEwjn19yz2OfrAhUCo1kKHdJpBAkQ6AEwAHoECAEQAg#v

=onepage&q=investigaci%C3%B3n%20de%20accidentes%20de%20trabajo&f=false

Miguel Antonio Cisneros-Prieto, Y. C.-R. (2015). https://www.redalyc.org/. Obtenido de

https://www.redalyc.org/articulo.oa?id=181541051002

Osorio, H. Z. (16 de Julio de 2019). https://elibro-net.loginbiblio.poligran.edu.co/. Obtenido de

https://elibro-net.loginbiblio.poligran.edu.co/es/ereader/poligran/127843?page=1
20

Robledo, F. H. (s.f.). https://elibro-net.loginbiblio.poligran.edu.co/. Obtenido de https://elibro-

net.loginbiblio.poligran.edu.co/es/ereader/poligranspecoe/126512?page=1

Takeda, F. P. (1 de mayo de 2019). http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co/.

Obtenido de

http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co:2048/ehost/pdfviewer/pdfviewer?

vid=6&sid=729169ed-0109-45b0-9fdc-fec90a564b61%40pdc-v-sessmgr02

ZAMORANO, M. B. (2013). http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co/. Obtenido

de http://web.b.ebscohost.com.loginbiblio.poligran.edu.co:2048/ehost/detail/detail?

vid=12&sid=729169ed-0109-45b0-9fdc-fec90a564b61%40pdc-v-

sessmgr02&bdata=JnNpdGU9ZWhvc3QtbGl2ZQ%3d%3d#AN=95071377&db=fua

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