Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Direccionamiento Cumplimiento del Plan de Verificar el grado de cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan Informe de seguimiento al plan de
1 Eficacia 90% ±10% Anual Rector
Estratégico Acción Institucional planificadas para la gestión de la Institución de acción acción
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Direccionamiento Registro de respuesta a PQR
2 Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral Rector
Estratégico reportadas al proceso
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Gestión de Programa Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento de las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de
5 Eficacia ±10% Semestral Vicerrector Académico
Académicas Regulares acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Gestión de Programa Registro de respuesta a PQR
7 Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral Vicerrector Académico
Académicas Regulares reportadas al proceso
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR Responsable del proceso de Atención
10 Atención al Usuario Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
reportadas al proceso al Usuario
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Atención
12 Atención al Usuario Eficacia ± 10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción al Usuario
DG-DER-03-V19
MATRIZ DE INDICADORES DE GESTIÓN ITSA Vigencia: 26/05/2016
Pág. 1 de 1
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Investigación y Gestion Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable de Investigación y
13 Eficacia ± 10% Semestral
del Conocimiento acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Gestión del Conocimiento
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Investigación y Gestion Registro de respuesta a PQR Responsable de Investigación y
15 Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
del Conocimiento reportadas al proceso Gestión del Conocimiento
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Investigación y Gestion Promedio arrojado de las encuestas de Encuesta de Satisfacción del Responsable de Investigación y
16 Satisfacción de los Usuarios Eficiencia Determinar el nivel de satisfacción de los usuarios. ≥ 80% ±3% Cuatrimestral
del Conocimiento satisfacción de los usuarios Clientes d-Investigaciones Gestión del Conocimiento
Biblioteca y Extension Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del El establecido en el Plan Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Biblioteca
20 Eficacia ±10% Semestral
Cultural acción planificadas dentro de la gestión del proceso plan de acción de acción acción y Extensión Cultural
Cumplimiento Plan de
Eficacia
Mantenimiento
Asegurar que los equipos utilizados en la
prestación de servicios en los equipos N° de actividades de Mantenimiento
Tecnologia y Sistemas Responsable del Proceso de
22 administrativos son mantenidos adecuadamente realizados / N° de actividades de 90% ±3% Semestral Programa de Mantenimiento
de la Información Tecnologia y Sistemas de información
al igual la disponibilidad de redes del campus Mantenimiento Programados
universitario.
DG-DER-03-V19
MATRIZ DE INDICADORES DE GESTIÓN ITSA Vigencia: 26/05/2016
Pág. 1 de 1
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Tecnologia y Sistemas Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del El establecido en el Plan Informe de seguimiento al plan de Responsable del Proceso de
26 Eficacia ±10% Semestral
de la Información acción planificadas dentro de la gestión del proceso plan de acción de acción acción Tecnologia y Sistemas de información
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR Responsable del SGC / Jefe de Control
28 Evaluación y Control Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
reportadas al proceso Interno
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
DG-DER-03-V19
MATRIZ DE INDICADORES DE GESTIÓN ITSA Vigencia: 26/05/2016
Pág. 1 de 1
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Jefe de Control Interno / Responsable del
33 Evaluación y Control Eficacia ± 10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción SGC
Gestión de Bienestar Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Bienestar
34 Eficacia ± 10% Semestral
Universitario acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Universitario
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Gestión de Bienestar Registro de respuesta a PQR Responsable del proceso de Bienestar
36 Garantizar la existencia e implementación de programas y Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
Universitario reportadas al proceso Universitario
actividades orientadas al desarrollo físico, psicoafectivo, clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
espiritual y social de los estudiantes de la Institución.
Cumplimiento en la entrega de Verificar el cumplimiento de la entrega de los Informes presentados /Informes programados a Cronograma presentación de Vicerrector Administrativo y
39 Gestion Administrativa Eficacia 100% N.A. Trimestral
informes informes en el tiempo establecido para ello. presentar informes Financiero
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR Vicerrector Administrativo y
41 Gestion Administrativa Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
reportadas al proceso Financiero
Administrar de manera transparente y de acuerdo con lo clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
establecido por la Ley, los recursos financieros demandados por
la Institución para el cumplimiento de sus objetivos
Verificar el porcentaje de cumplimiento del Ejecución presupuestal / Presupuesto ≥ 35% Primer semestre Vicerrector Administrativo y
42 Gestion Administrativa Cumplimiento del presupuesto Eficacia ±3% Semestral Ejecución del presupuesto
presupuesto aprobado a la Institución proyectado ≥ 95% Segundo semestre Financiero
DG-DER-03-V19
MATRIZ DE INDICADORES DE GESTIÓN ITSA Vigencia: 26/05/2016
Pág. 1 de 1
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Vicerrector Administrativo y
44 Gestion Administrativa Eficacia ± 10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Financiero
Medir el porcentaje de ejecución del Plan de Valor del plan de compras ejecutado / Valor plan ≥ 30% Primer semestre Vicerrector Administrativo y
45 Gestion Administrativa Ejecución del Plan de Compras Efectividad ±5% Semestral Plan de Compras
Compras de compras proyectado ≥ 90% Segundo semestre Financiero
Cartera - Cuatrimestralmente
Encuesta de Satisfacción del Responsable de Cartera / Responsable
Promedio arrojado de las encuestas de
46 Gestion Administrativa Satisfacción del cliente Eficiencia Determinar el nivel de satisfacción de los usuarios. ≥ 80% ±3% Cliente, Tabulación de encuestas e del Mantenimiento de Infraestructura
satisfacción de los usuarios Mantenimiento de Infraestructura
Informe de satisfacción de usuario. Física
Física - Anual
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR
49 Juridica Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral Secretaria General
reportadas al proceso
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de
50 Juridica Eficacia ±10% Semestral Secretaria General
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Gestión del Talento Registro de respuesta a PQR Responsable del Proceso de Talento
52 Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 dias habiles N/A Cuatrimestral
Humano reportadas al proceso Humano
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Gestión del Talento Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable del Proceso de Talento
55 Eficacia ± 10% Semestral
Humano acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Humano
Comunicación Verificar el impacto de los medios de comunicación Informe de impacto de medios de comunicación Responsable de Comunicación
56 Satisfacción del cliente Eficacia 70% ±3% Semestral Informe de Satisfacción del Cliente
Estrategica internos interno Estratégica
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Comunicación Registro de respuesta a PQR Responsable de Comunicación
57 Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 días hábiles N/A Cuatrimestral
Estratégica reportadas al proceso Estratégica
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Ejecución presupuesto de Verificar el nivel de ejecución del presupuesto (Presupuesto de inversión ejecutado Seguimiento a gastos de Responsable del proceso de
60 Planeación Efectividad 85% 10% Anual
inversión de inversión aprobado para cada vigencia /presupuesto de inversión aprobado)*100% inversión Planeación
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR Responsable del proceso de
61 Planeación Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 días hábiles N/A Cuatrimestral
reportadas al proceso Planeación
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de
62 Planeación Eficacia ±10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Planeación
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del plan El establecido en el Plan de Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Gestión
64 Gestión Documental Eficacia ±10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso de acción acción acción Documental
Medir el tiempo de repuesta que el proceso utiliza Tiempo de respuesta estipulado para dar
Registro de respuesta a PQR Responsable del proceso de Gestión
65 Gestión Documental Respuesta a PQR Eficacia para dar respuesta a las PQR reportadas por los respuesta a PQR - el tiempo de respuesta usado < 15 días hábiles N/A Cuatrimestral
reportadas al proceso Documental
clientes por el proceso para dar respuesta a las PQR
Extensión Académica y Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del El establecido en el Plan Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Extensión
68 Eficacia ±10% Semestral
Proyección Social acción planificadas dentro de la gestión del proceso plan de acción de acción acción Académica y proyección Social
No. PROCESO OBJETIVO DEL PROCESO INDICADOR TIPO DE INDICADOR OBJETIVO DE LA MEDICIÓN CALCULO META TOLERANCIA FRECUENCIA REGISTRO RESPONSABLES
Fomento de la Determinar el nivel de satisfacción de los Promedio arrojado de las encuestas de Encuesta de Satisfacción de los Responsable del proceso de Fomento
73 Satisfacción del cliente Eficiencia ≥ 76% ±3% Anual
Educación clientes de articulación satisfacción de los usuarios Clientes de articulación de la Educación
Fomento de la Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del El establecido en el Plan Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso de Fomento
74 Planear el servicio educativo para el desarrollo de Eficacia ±10% Semestral
Educación acción planificadas dentro de la gestión del proceso plan de acción de acción acción de la Educación
competencias laborales específicas de acuerdo al modelo
de articulación ITSA y la normatividad vigente.
Tiempo de respuesta estipulado para dar
Medir el tiempo de repuesta que el proceso
Fomento de la respuesta a PQR - el tiempo de respuesta Registro de respuesta a PQR Responsable del proceso de Fomento
75 Respuesta a PQR Eficacia utiliza para dar respuesta a las PQR reportadas < 15 días hábiles N/A Cuatrimestral
Educación usado por el proceso para dar respuesta a las reportadas al proceso de la Educación
por los clientes
PQR
Cooperación y
Cumplimiento del plan de Evaluar el cumplimiento en las actividades Avance en el cumplimiento de la meta del El establecido en el Plan Informe de seguimiento al plan de Responsable del proceso Cooperación
76 Relaciones Eficacia ±10% Semestral
acción planificadas dentro de la gestión del proceso plan de acción de acción acción y Relaciones Interinstitucionales
Interinstitucionales
Cargo: Asesor Responsable del Sistema de Gestión de Calidad Cargo: Vicerrector Académico - Representante por la Alta Dirección Cargo: Rector