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Legislación Nacional e Internacional de Salud en el Trabajo

Organización Internacional del Trabajo

Fue fundada en 1919. La misión principal es la búsqueda del reconocimiento de los


derechos de los trabajadores en los países que son miembros de la OIT.
Es responsable de emitir normas internacionales de trabajo que son legalmente
obligatorias y tienen que ser ratificadas por los gobiernos de cada país para que se
apliquen en sus territorios. Existen 8 convenios
 La libertad sindical.
 La eliminación de todas las formas de trabajo forzoso.
 La eliminación del trabajo infantil.
 La eliminación de la discriminación en el trabajo.

Instituto nacional de salud y seguridad ocupacional


La misión de NIOSH es generar nuevos conocimientos en el campo de la salud y seguridad
ocupacional y adaptar esos conocimientos a la práctica para la mejora de la situación de
los trabajadores. Es la encargada de hacer investigaciones relacionadas con todo lo que
tiene que ver con las enfermedades y lesiones ocupacionales, desde la enfermedad
pulmonar de mineros hasta el síndrome del túnel carpiano de usuarios de la
computadora. Hace recomendaciones y disemina información sobre la prevención de
enfermedades y lesiones en el trabajo.
Administración de seguridad y salud ocupacional
La misión de OSHA es asegurar condiciones de trabajo seguras y saludables para los
hombres y mujeres trabajadores mediante el establecimiento y aplicación de normas, y
mediante la capacitación, divulgación, educación y asistencia. La agencia también se
encarga de hacer cumplir diversas leyes y reglamentos relativos a denunciantes.

Leyes en México
Artículo 123, Apartado “A”, fracción XV, de la Ley Suprema
El patrón estará obligado a observar, de acuerdo con la naturaleza de su negociación, los
preceptos legales sobre higiene y seguridad en las instalaciones de su establecimiento, y a
adoptar las medidas adecuadas para prevenir accidentes
Artículo 132, fracción XVI Ley federal del trabajo
Consigna la obligación del patrón de instalar y operar las fábricas, talleres, oficinas, locales
y demás lugares en que deban ejecutarse las labores.
Fracción XVII Ley federal del trabajo
La obligación que tienen los patrones de cumplir el reglamento y las normas oficiales
mexicanas en materia de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo, así como de
disponer en todo tiempo de los medicamentos y materiales de curación indispensables
para prestar oportuna y eficazmente los primeros auxilios.
Artículo 134, fracciones II y X Ley federal del trabajo
Observar las disposiciones contenidas en el reglamento y las normas oficiales mexicanas
en materia de seguridad, salud y medio ambiente de trabajo y las que indiquen los
patrones para su seguridad y protección personal, y someterse a los reconocimientos
médicos previstos.
Artículo 512 Ley Federal del Trabajo
Dispone en su que en los reglamentos e instructivos que las autoridades laborales expidan
se fijarán las medidas necesarias para prevenir los riesgos de trabajo y lograr que el
trabajo se preste en condiciones que aseguren la vida y la salud de los trabajadores.
Artículo 40, fracción XI Ley Orgánica de la Administración Pública Federal
Faculta a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, para estudiar y ordenar las medidas
de seguridad e higiene industriales para la protección de los trabajadores.
Artículos 38, fracción II, Art. 40, fracción VII, y 43-47 Ley Federal sobre Metrología y
Normalización
Expedir las normas oficiales mexicanas relacionadas con sus atribuciones; la finalidad que
tienen éstas de establecer, entre otras materias, las condiciones de salud, seguridad e
higiene que deberán observarse en los centros de trabajo, así como el proceso de
elaboración, modificación y publicación de estas.

Normas Oficiales Mexicanas

Con base a las normas oficiales mexicanas que emite la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social, determinan las condiciones mínimas y necesarias para la prevención de riesgos de
trabajo y se caracterizan por que se destinan a la atención de factores de riesgo, a los que
pueden estar expuestos los trabajadores, hay 41 normas vigentes que son sobre la
seguridad y salud en el trabajo.

Opinión

Con respecto a lo anterior primero, salud en el trabajo es todos aquellos aspectos


relacionados con la prevención de los accidentes y enfermedades de trabajo, y las
organizaciones que protegen esto se ve que realmente se preocupan por la salud de los
trabajadores y eso es bueno porque hay que tener claro que la prevención de riesgos
laborales no puede ser considerada en las empresas como un costo, sino como una
inversión en competitividad.

Otra es que todos los centros de trabajo en México tienen la obligación de cumplir con la
normativa oficial vigente, hay normas específicas, normas de productos, o para empresas
que solo se dedican a fabricar, yo no tenía idea de que había tantas normas, o bueno, si,
pero no las conocía, me parece muy grande el área e interesante el hecho del cómo se
dividen también, el cómo hay una por una, para cada caso en especial, van desde la
vestimenta, hasta lo más grande. Una que me llamo la atención y busque dentro de las
Normas de Seguridad, es que una de las más importantes, es la Norma Oficial Mexicana
NOM-002-STPS-2010, es una norma oficial de prevención y protección contra incendios de
carácter obligatorio dentro de todo el territorio nacional, esta de más decir el motivo de
su importancia.

Todo me pareció interesante, claro que es aburrido leer y leer, pero ya buscando
información y eso ya es de importancia, no solamente para un trabajo en la escuela, si no
para nuestra persona.
Jacqueline Camargo Medina #04

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