RESTRINGIDO.

DIRECTIVA EMGA 010/18 – DIROPS 009/18

DIRECTIVA GENERAL PARA LA
PROTECCIÓN DE LA INFORMACIÓN
INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES

FECHA DE CLASIFICACIÓN: 16/ENERO/2018

NOMBRE UNIDAD. EMGA-SECCIÓN OPERACIONES
SERIE: 9C.
EXPEDIENTE: 9C.23
CONTENIDO: DIRECTIVA GENERAL PARA LA PROTECCIÓN DE LA
INFORMACIÓN INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES
PERIODO DE CLASIFICACIÓN: T.R.: 6 AÑOS
FECHA DE DESCLASIFICACIÓN: 15/ENERO/2024

ENERO 2018
RESTRINGIDO.
RESTRINGIDO.
ARMADA DE MÉXICO
ESTADO MAYOR GENERAL
SUBJEFATURA OPERATIVA
SECCIÓN OPERACIONES
161500 “S” ENERO 2018

DIRECTIVA EMGA 010/18 – DIROPS 009/18

DIRECTIVA GENERAL PARA LA PROTECCIÓN DE LA INFORMACIÓN

INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES

I. SITUACIÓN.
En internet se disemina la información rápidamente y las redes sociales son un buen
vehículo para tal efecto, cualquier persona puede verse involucrada en actos ilícitos
o ataques sin estar participando activamente; a su vez, éstas son una herramienta
muy efectiva para alcanzar numerosas audiencias, pero esa capacidad para
conectar con grandes masas conlleva riesgos; por lo tanto, existe la necesidad de
entender los riesgos asociados al usarlas y ejercer el control efectivo sobre la
información que se sube a las mismas.
Con anterioridad algunas personas e incluso organizaciones antagónicas han
tratado de desacreditar y deslegitimizar tanto la imagen de la Institución como las
operaciones navales, usando las redes sociales como Facebook, Twitter e
Instagram, entre otras, a fin de desalentar los esfuerzos navales que se realizan
contra ellas.
Por otra parte, la falta de cuidado por parte del personal naval al momento de
publicar información en redes sociales, ha dado pie a casos de suplantación de
identidad y ataques a cuentas de usuario, usando información apócrifa mediante
imágenes y video obtenidos de usuarios legítimos, y ello ha afectado algunas veces
la imagen institucional y en caso más críticos el desarrollo de las operaciones
navales.
Para tal efecto, el Alto Mando ha ordenado que el Estado Mayor General de la
Armada a través de la Unidad de Comunicación Social – Departamento de
Administración de Internet y Redes Sociales, supervise la información oficial que
circula en redes sociales en coordinación con la Unidad de Ciberseguridad - Estado
Mayor General de la Armada y Unidad de Inteligencia Naval – Subdirección de
Ciberinteligencia. Por lo anterior el Alto Mando ha ordenado se implemente la:

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INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES

II. MARCO LEGAL.

A. La Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos en su artículo 123,
apartado B, Fracción XIII señala que respecto al personal que trabaja en las
fuerzas armadas: “los militares, marinos, personal del servicio exterior, agente
del Ministerio Público, peritos y los miembros de las instituciones policiales, se
regirán por sus propias leyes”.

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B. El Código de Justicia Militar en el artículo 275 Ter Fracción II apunta que se

sancionará con pena de prisión de quince a sesenta años y baja de la Fuerza
Armada que corresponda, al militar que proporcione a cualquier miembro de la
delincuencia organizada o asociación delictuosa, protección o facilidades en la
plaza o puesto confiado a su cargo; así como adiestramiento, capacitación o
conocimientos militares.
C. El Código Penal Federal en el Capítulo II Acceso ilícito a sistemas y equipos
informáticos, artículo 211 bis 1 párrafo segundo señala: al que sin autorización
conozca o copie información contenida en sistemas o equipos de informática
protegidos por algún mecanismo de seguridad, se le impondrán de tres meses
a un año de prisión y de cincuenta a ciento cincuenta días multa. Asimismo en
el artículo 214 fracción IV establece que comete el delito de ejercicio indebido
de servicio público por sí o por interpósita persona, sustraiga, destruya, oculte,
utilice o inutilice ilícitamente información o documentación que se encuentre
bajo su custodia o a la que tenga acceso, o de la que tenga conocimiento en
virtud de su empleo, cargo o comisión se le impondrán de dos a siete años de
prisión y de treinta a ciento cincuenta días multa.
D. La Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Información Pública en su
artículo 9 establece “Son sujetos obligados a transparentar y permitir el acceso
a la información y proteger los datos personales que obren en su poder los
citados en el artículo 1 de la presente Ley”.
E. La Ley Orgánica de la Administración Pública Federal en su artículo 30, asigna
a la Secretaría de Marina la responsabilidad de organizar, administrar y
preparar a la Armada de México.
F. La Ley Orgánica de la Armada de México en su artículo primero, establece que
su misión es emplear el poder naval de la Federación para la defensa exterior
y coadyuvar en la seguridad interior del país.
G. La Ley de Seguridad Nacional en su artículo 5º fracción V señala que son
amenazas a la Seguridad Nacional los actos tendentes a obstaculizar o
bloquear operaciones militares o navales contra la delincuencia organizada.
H. La Ley de Disciplina para el personal de la Armada de México en su artículo 37
establece que el personal de la Armada de México tiene prohibido proporcionar
información sobre material clasificado.
I. El Reglamento General de Deberes Navales en su artículo 82 señala que el
personal naval deberá mantener absoluta discreción en el desarrollo de sus
actividades, guardando reserva respecto a los asuntos que conozca por razón
de su cargo o comisión. Si comete indiscreciones en asuntos del servicio,
publique o difunda información o cuestiones que comprometan o perjudiquen a
las operaciones navales, a las misiones de la Armada de México y a la
Seguridad Nacional, será sancionado conforme a lo estipulado en la ley.

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J. Asimismo el reglamento citado en el párrafo anterior en su artículo indica que

por ningún motivo se proporcionará información clasificada o datos que puedan
servir al enemigo o dar margen a rumores. En su cometido son especialmente
importantes la discreción y el secreto.
III. PROPÓSITO.
Establecer los mecanismos de organización y coordinación que permitan supervisar
la información que el personal de la Armada de México sube a las redes sociales, a
través de la concientización, capacitación y control de la información.
IV. OBJETIVOS.
A. Tener un control efectivo de la información institucional que el personal naval
sube a las redes sociales.
B. Organizar y coordinar a las áreas correspondientes a fin de que las actividades
que realiza el personal naval en redes sociales, sean monitoreadas de manera
efectiva.
C. Que el personal naval conozca y aplique los lineamientos y buenas prácticas
a las que deben estar sujetos cuando utilizan sus redes sociales.
V. ALCANCE.
A. Ámbito operacional.
1. Mandos de Fuerzas, Regiones, Zonas y Sectores Navales.
2. Cuartel General del Alto Mando.
3. Unidad de Operaciones Especiales de la Armada de México.
4. Mandos Especiales y Fuerzas de Tarea Temporales.
5. Establecimientos que integran el sistema educativo naval.
6. Centros de Adiestramiento y Capacitación.
7. Establecimientos navales.
B. Ámbito táctico.
Flotillas y Escuadrillas Navales, Bases y Escuadrones Aeronavales de Ala Fija
y Móvil, Brigadas de Infantería de Marina, Batallones de Infantería de Marina,
Estaciones Navales de Búsqueda, Rescate y Vigilancia Marítima, Unidades de
Protección Portuaria, Buques y unidades de apoyo a los Mandos Navales.
VI. MISIÓN.
Ejercer el control de la información institucional que se publica en redes sociales, a
través de la organización y coordinación con las áreas involucradas a fin de evitar
el impacto negativo en operaciones e imagen institucional por el mal uso de la
información.

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VII. EJECUCIÓN.
A partir de la fecha, la Unidad de Comunicación Social y la Unidad de
Ciberseguridad pertenecientes al Estado Mayor General de la Armada y la
Subdirección de Ciberinteligencia perteneciente a la Unidad de Inteligencia Naval,
implementarán acciones dentro de su ámbito de competencia para apoyar al buen
uso de las redes sociales Institucionales.
La Constitución señala en el Artículo 123, apartado B, Fracción XIII respecto al
personal que trabaja en las fuerzas armadas: “los militares, marinos, personal del
servicio exterior, agente del Ministerio Público, peritos y los miembros de las
instituciones policiales, se regirán por sus propias leyes” (sic). Por ello, es
responsabilidad de cada integrante de SEMAR evitar violentar los ordenamientos
jurídicos existentes y poner en riesgo las operaciones navales y a los miembros
integrantes de la Institución y/o sus familiares.
A. Para todo el personal naval que tiene cuentas en las diferentes redes
sociales.
1. No publicar o replicar información que comprometa la imagen de la
Institución o la seguridad de las operaciones y del personal que participa
en ellas así como fotografías y material audiovisual donde de observen
conductas contrarias a la disciplina naval tales como:
2. Murmurar en contra de las órdenes superiores y orientaciones del Mando
Supremo.
3. Actividades de proselitismo político o religioso en las unidades y
establecimientos de la Armada o en actos del servicio.
4. Proporcionar información sobre material clasificado de la Armada.
5. Dar crédito a denuncias o quejas anónimas, cualesquiera que ellas sean.
6. Cursar uno o más anónimos. Quien sea identificado, será sancionado
conforme a la legislación penal militar.
7. Hacer presión para conseguir de otro miembro de la Armada, cualquiera
que fuere su sexo, determinadas concesiones o favores.
8. Solicitar a la superioridad el cambio de adscripción de un subalterno por
medios que no estén previstos por la ley o los reglamentos.
9. Estar en cantinas, garitos o sitios de prostitución, portando uniforme.
10. Participar uniformado en marchas, espectáculos o representaciones.
11. Mezclar las prendas de los diferentes uniformes entre sí o con las de
paisano.
12. Aceptar todo compromiso que implique deshonor, falta de disciplina o
menoscabo de la reputación de la Institución.

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13. Empeñar su palabra de honor, cuando no tengan la seguridad de poder

cumplirla.
14. Elevar quejas infundadas, hacer públicas falsas imputaciones o cometer
indiscreciones en asuntos del servicio, así como expresarse mal de sus
superiores. Las quejas relacionadas con el servicio deberán conciliarse
por los conductos regulares, de acuerdo a lo establecido en la legislación
naval.
15. No publicar o replicar fotografías y material audiovisual con uniforme, tales
como videos, fotos de personal con su equipo y armamento orgánico, así
como droga y vehículos asegurados, donde se permita obtener mediante
el análisis del material publicado, las capacidades orgánicas en
armamento y procedimientos que emplea el personal naval para
coadyuvar en el mantenimiento del estado de Derecho.
16. Al utilizar una red social, revise la configuración de seguridad que
proporciona la plataforma. (Se recomienda activar la opción de visible
“solo amigos”).
17. Evitar revelar información privada como su agenda, localización de
eventos, direcciones, números telefónicos, nombres de familiares o
fechas de nacimiento.
18. Antes de publicar algo preguntarse así mismo: ¿Que haría la persona
equivocada con esta información? ¿Podría comprometer mi seguridad, la
de mi familia o la de la Institución a la cual pertenezco?
19. Platique con sus familiares acerca de su situación como militar, para evitar
subir y etiquetar fotografías y videos.
20. Revisar detenidamente los videos y fotografías antes de subirlos a la
plataforma, ya que pueden contener información sensible acerca de
usted, su familia o de su Unidad. Se debe recordar que existe gente
entrenada para llevar a cabo análisis de información. Distintos datos
aislados no significan nada a primera vista, pero al integrarlos, pueden
guiar a resolver parte del rompecabezas y dar indicios de cómo se llevan
a cabo las operaciones u otra información crítica, con los riesgos que esto
conlleva.
21. El utilizar el grado militar, cargo o responsabilidad que se tiene dentro de
la Institución con el objeto de promoverse ante los demás para obtener
algún beneficio particular, está prohibido y estará sujeto a las leyes y
reglamentos aplicables.
22. Se debe tener en mente que al publicar datos en Internet, se registra de
manera permanente en la web (BIG DATA), ya que alguien más tendrá
acceso y podrá descargarlo, con sus respectivas consecuencias.

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23. Es importante recordar que al aceptar los términos y condiciones del

proveedor de servicios (de las redes sociales), le está cediendo derechos
sobre el contenido de la información que suba, en tanto dure esta
información en línea.
24. El personal naval podrá expresar sus ideas siempre que no se trate de
asuntos que afecten la disciplina, los derechos de terceros o que tengan
relación con las actividades clasificadas de la Armada.
25. Al identificar en una red social publicaciones contrarias a la presente
Directiva, deberá dar parte al Mando correspondiente para su pronta
solución. Todos somos garantes de la seguridad del personal de la
Armada de México.
26. La inobservancia de las presentes disposiciones serán ejemplarmente
sancionadas de acuerdo con su jerarquía y la magnitud de su falta. Si tal
infracción constituye un delito, quedará el infractor sujeto al proceso
correspondiente de acuerdo con la legislación penal militar y, en su caso,
al fuero federal o común.
B. Para los Mandos, Directores y Jefes de Unidades y Establecimientos
Navales.
1. Difundir la presente Directiva y supervisar su estricto cumplimiento por
parte del personal bajo su mando.
2. Informar a la Unidad de Comunicación Social oportunamente de alguna
información que sea detectada y comprometa la imagen de la Institución
o la seguridad de las operaciones y del personal que participa en ellas, a
fin que sean tomadas las medidas necesarias para su contención y
recuperación.
3. Proponer a la Unidad de Comunicación Social para su autorización y
publicación, cualquier contenido que requiera sea difundido respecto al
quehacer naval de su jurisdicción.
C. Actividades a realizar por la Unidad de Comunicación Social
perteneciente al Estado Mayor General de la Armada.
1. Administrar las cuentas institucionales oficiales creadas en redes
sociales:
https://twitter.com/AlmSoberon
https://twitter.com/SEMAR_mx
https://www.facebook.com/SEMARMX
https://www.youtube.com/user/semarmex
https://www.instagram.com/semar_mx/

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2. Única autorizada para publicar información del quehacer naval de la

Secretaría de Marina-Armada de México y del C. Almirante Secretario de
Marina en las redes sociales.
3. Establecer un monitoreo efectivo de las redes sociales institucionales,
para evitar un daño a la imagen institucional, por mal uso de la información
que circule en las mismas, informando de las anomalías detectadas por
los conductos correspondientes al mando, a fin de realizar las acciones
necesarias para su corrección.
4. Al recibir reportes de robo de información o fraudulentas así como
posibles focos amarillos de atención mediática por parte de los
organismos de la Institución, proponer la activación del Comité de Crisis
Mediáticas a fin de mitigar los impactos negativos que puedan tenerse en
la imagen institucional.
D. Actividades a realizar por la Unidad de Ciberseguridad perteneciente al
Estado Mayor General de la Armada.
1. Efectuar el monitoreo constantemente de los servicios que tengan
relación con las redes sociales y sus cuentas de usuario asociadas, para
evitar la fuga o robo de información.
2. Al detectar robo de información o fraudulenta, establecerá coordinaciones
con la Subsección de Ciberinteligencia y Unidad de Comunicación social
para generar las líneas de acción necesarias para aminorar el impacto
mediático que pudiera generarse.
3. Informar a la Inspección y Contraloría General de Marina, cuando se
sospechen faltas a la presente directiva por parte del personal naval que
tiene cuentas en las diferentes redes sociales a fin que se tomen las
acciones correspondientes.
E. Actividades a realizar por la Subdirección de Ciberinteligencia
perteneciente a la Unidad de Inteligencia Naval.
1. Efectuar el monitoreo constantemente de los servicios que tengan
relación con las redes sociales y sus cuentas de usuario asociadas, para
evitar la fuga o robo de información.
2. Al detectar robo de información o fraudulenta, establecerá
coordinaciones con la Unidad de Ciberseguridad y Unidad de
Comunicación social para generar las líneas de acción necesarias para
aminorar el impacto mediático que pudiera generarse.
3. Informar a la Inspección y Contraloría General de Marina, cuando se
sospechen faltas a la presente directiva por parte del personal naval que
tiene cuentas en las diferentes redes sociales a fin que se tomen las
acciones correspondientes.

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INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES

INSTRUCCIONES PARA EL ACUSE DE RECIBO.

Los mandos involucrados acusarán recibo de la presente directiva con el siguiente texto
“““RECIBIOSE DIRECTIVA GENERAL PARA LA PROTECCIÓN DE LA
INFORMACIÓN INSTITUCIONAL EN REDES SOCIALES”””

DISTRIBUCIÓN.
Conforme al Radiograma de remisión EDOMAYGRALTER C-0146/2018. 0143. de fecha
16 de enero del 2018.

RESTRINGIDO