1.

Si estamos de acuerdo con los anteriores planteamientos y conceptos, escribe a continuación, aquellos
elementos que consideras tienes presente en tus comportamientos habituales:
Escriba aquí su respuesta….

Para ser un buen líder yo considero que primero debemos cambiar nosotros mismos y crear un equipo de trabajo
solido basado en valores y habilidades de cada uno

 Habilidades para escuchar y lo que no se dice

 Humildad
 Compromiso
 Valor para mirar la realidad desde muchos puntos
 Habilidades para crear una organización o un trabajo equipo que acentúe fortalezas de cada uno de sus
miembros
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2 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
 1. Por otro lado, ¿qué elementos debería incorporar en mi comportamiento habitual y cómo debo hacerlo?

Escriba aquí su respuesta…

 puntual.
 No atrasarme en el trabajo.
 Estar atento.
 Ser cordial y discreto, en las formas de hablar y en el vestuario.
 Soy cuidadosa de hacer comentarios despectivos.
 Ser honesto
POLITÉCNICO y aceptar los errores.
GRANCOLOMBIANO
8
 Prudencia

2.
2.
2.
2.
¿Qué me genera más motivación? Teniendo en cuenta que 1 es el de mayor importancia y 5 el de menor
importancia.
1: Tener responsabilidad
3: Ser un buen líder
4: Que te valoren
5: Ser aceptado en tu grupo de trabajo
2: Sentirse eficaz

TALLER No. 1 3
 Preguntas reflexivas:

De acuerdo con el orden establecido anteriormente, responde las siguientes preguntas:

1. ¿Has sentido satisfacción personal por el alcance de logros del algún ser querido?

Sí_x_ No__ ¿Por qué?

Escriba aquí su respuesta…

Si porque si alguien ser querido obtiene un logro para mi es una satisfacción muy grande porque lo siento como si
fuera mi propio logro

4 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
 2. ¿Has liderado en algún momento procesos dentro de un grupo?

Sí__x No__

3. ¿Consideras que has liderado de la forma correcta? Sí_x_ No__ Por mejorar___

4. ¿Consideras que la motivación es una herramienta fundamental para “ser un buen líder”

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Sí_x_ No__GRANCOLOMBIANO
POLITÉCNICO ¿Por qué?

Escriba aquí su respuesta…

La motivación influye sobre los resultados, el desempeño y la productividad al mismo tiempo que los estilos de liderazgo y
la cultura organizacional, entre otros factores, influyen sobre la motivación de las personas.

Menciona seis (6) cualidades que debe tener un buen líder (colócalas en cada rectángulo)

1. inteligencia 2. confianza 3. carisma 4. determinacion

5. sociabilidad 6. integridad

TALLER No. 1 5
 De estas cualidades, menciona una que consideres aún no posees:

Escriba aquí…
¿Por qué no la tienes?
Determinación
Por falta de confianza en sí misma

La ausencia de esta cualidad, ¿te desmotiva?

SI por que en algunas ocasiones me limito en la toma de decisiones

¿Crees que el estar desmotivado afecta el desempeño en tus responsabilidades personales y/o laborales?

Escriba aquí su respuesta…

Si un poco porque no hay como esa empatía o entusiasmo para realizar las actividades que se están realizando en su
momentp

6 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
8 POLITÉCNICO GRANCOLOMBIANO
¿Qué estrategias utilizarías para automotivarte y mejorar tu desempeño personal o laboral?

Escriba aquí su respuesta…

Trabajar en el fortalecimiento de mis debilidades e inseguridades que son el factor causante de mi desmotivación

TALLER No. 1 7