ADMINISTRACION: es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar una
serie de procesos de manera eficaz, para obtener excelentes resultados, todo va a depender del cuidado y atención otorgado a su ejecución.
¿Qué tipo de recursos tienen presencia en una empresa u organización?
Los recursos de una empresa son todos aquellos factores que proveen a una organización de los medios necesarios para realizar su actividad. Estos factores pueden ser de cualquier tipo: personas, maquinaria, dinero, una tecnología concreta, entre otros. Este tipo de recursos se divide en cinco grupos: humanos, materiales, financieros, tecnológicos e intangibles. Recursos Humanos: El recurso más importante de toda organización son las personas, ya que son quienes se encargan de controlar el resto de recursos para hacer funcionar el proceso de producción Recursos financieros de la empresa: los recursos financieros de una empresa son la capacidad económica que posee en todas sus formas: efectivo, ingresos, gastos, créditos, inversiones, entre otros. Recursos materiales: Los recursos materiales son todos aquellos bienes tangibles que la empresa u organización posee, como maquinaria, inmuebles, vehículos, material de oficina, equipos informáticos, materias primas o el stock del almacén.
Recursos tecnológicos: Los recursos tecnológicos almacenan y administran los
recursos intangibles. – Aumentan la efectividad de la organización. – Los suelen gestionar los departamentos de IT (Tecnologías de la Información). – Su implantación influye decisivamente en el uso del resto de recursos.
¿Cómo cree que se puede administrar el recurso humano?
Para administrar el recurso humano es necesario conocer bien el personal e
identificar todas las características que poseen, para poder ubicarlos en el lugar correspondiente, aprovechando el máximo de sus habilidades