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INSTITUTO POLITÉCNICO NACIONAL

Calidad y Teoría General de Sistemas

Unidad temática 3. Liderazgo y planeación estratégica

Actividad 1 Cultura de Calidad

Asesor:

Lic. María del Rocío López Pérez

Estudiante:

Aurelio Canto Ochoa


Introducción – Relación y Características de la filosofía, la política y la cultura de calidad:
No existe empresa exitosa en la actualidad si esta no se basa en una filosofía sólida, así como necesariamente tendrá que asociarla con todo lo
relacionado a calidad, cultura de calidad, calidad de ambiente laboral, calidad de desempeño, calidad de resultados, etc.

La filosofía entendiéndolo de una forma muy particular con un significado profundo “Amor a la sabiduría”, sin lugar a dudas amar por saber, amar
aprender, amar mejorar, amar improvisar, amar a comprometerse por saber que al final tendremos los mejores resultados de acuerdo a plan,
presupuestos o aun lograr mejorarlos, nos permite amar la sabiduría que nos ha permitido los logros y ser exitosos en la vida y en lo profesional.
Mapa Mental:
Conclusión:

En la actualidad las empresas tienen en frente retos de exigencia alta, las empresas que logren reclutar a personal altamente capacitado y
altamente preparado tendrá pocos problemas que enfrentar, o de otra manera tendrá que invertir en su personal para que se preparen al mismo
ritmo de los cambios que con la apertura de las fronteras y los efectos de la globalización tendrá que enfrentar de buena manera o enfrentarlo
como un problema, eso dependerá de las medidas preventivas que haya tomado en tiempo y forma.

Sin duda la calidad del ser humano en la sociedad podrá ser reflejada en el ámbito laboral, así que la filosofía de la calidad tiene alcances
infinitos, alcances que benefician a la persona de forma individual y es una calidad que también podrán aprovechar las empresas, el mejor camino
es aplicar la calidad basada en una filosofía.
Fuente de Información:
1. Lectura Filosofía, Política y Cultura de Calidad