Nombre: Andrés Felipe Sánchez Orjuela

Revolución industrial

La división del trabajo es la separación de los procesos laborales en pequeñas tareas pero
necesarias para completar un producto o servicio, según Smith la división del trabajo incrementa
la productividad por las siguientes razones:

-Una operación simple se puede repetir más que una operación compleja

-Es imposible pasar con mucha rapidez de una labor a otra cuando la segunda se realiza en un sitio
distinto y con instrumentos completamente diferentes

-La pérdida siempre será considerable ya que no existe hombre que no haga una pausa por
pequeña que sea al pasar la mano de una ocupación a otra.

-Facilitar y abreviar la tarea tiene su origen en la división del trabajo con el fin de economizar
esfuerzo y tiempo.

- siempre y cuando haya demanda es decir un desarrollo del mercado la división del trabajo no
estará limitada

- se debe tener cuidado con la monotonía en el trabajo por el distanciamiento entre el trabajador
y los clientes finales, que son los factores que reducen la motivación y estimulan la alienación.

Problema y causa: la causa del problema para la baja calidad de la panadería y repostería del
panadero con respecto al pan de la capital, puede ser la división del trabajo, el que el proceso del
pan, bizcochos, galletas, pasteles y tortas sea diferente hace que la división de tareas también lo
sea una con respecto a la otra, digamos que el proceso de hace tortas tiene cinco partes y
mientras en el campo el panadero hace las cinco tareas sin ser especialista en cada una de ellas, en
la capital lo hacen cinco personas siendo cada una de ellas especialista en la tarea asignada del
proceso de hacer tortas, es por eso la frase “el hombre adquiere una mayor aptitud para descubrir
los métodos idóneos y expeditos , a fin de alcanzar un propósito, cuando tiene puesta toda su
atención en un objeto”.