INDUCCION – CAPACITACION - DOCUMENTO ICE-SGS

ENTRENAMIENTO VERSION 001

FECHA DE ELABORACION REVISADO POR
YANNETH QUINTANILLA G.
DD MM AA
08 07 2016
ELABORADO POR LUISA FERNANDA MURILLO CARGO Aprendiz H.S.E.Q

PLANILLA LISTA DE CHEQUEO DE ACTIVIDADES A DESARROLLAR

EL TRABAJADOR EN ELPUESTO DE TRABAJO

ACTIVIDAD APLICA EJECUTADA OBSERVACIONES

SI NO SI NO
Definir el tiempo necesario
para poder brindar al nuevo
empleado la atención e
información pertinente.
Explicar al nuevo empleado
las actividades programadas
en la inducción.
Indicar el lugar exacto donde
va a trabajar (puesto de
trabajo) y entregar los
elementos necesarios.
Si el lugar de trabajo es
compartido, explicar que
hacen las otras personas.
Indicar donde están ubicados
los baños
Entregar un inventario de los
epp que se le van a entregar
Explicar cuál es el manejo
adecuado del lugar de
trabajo,
Indicar el nombre, cargo,
ubicación y extensión de las
personas que trabajan en la
dependencia.
Presentar a las personas de la
dependencia con quienes
tendrá que trabajar.
Explicar las normas y políticas
establecidas en la planta.
Explicar cuál es el conducto
regular para tratar asuntos
laborares y personales.
Presentar a los empleados de
otras áreas con las que va a
tener que entenderse para el
desarrollo de su trabajo.
Dar a conocer y explicar las
funciones que desarrollará el
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FECHA DE ELABORACION REVISADO POR
YANNETH QUINTANILLA G.
DD MM AA
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ELABORADO POR LUISA FERNANDA MURILLO CARGO Aprendiz H.S.E.Q

nuevo empleado.
Dar a conocer el programa de
Seguridad y Salud en el
Trabajo de la empresa como:
reglamento interno de
higiene y seguridad industrial,
copasst, accidentes de
trabajo, enfermedades
laborales, factores de riesgo
expuesto y que se generan en
la planta.
Dar a conocer las políticas de
la compañía de acuerdo al
puesto de trabajo

__________________________ _______________________
NOMBRE Y FIRMA DEL EMPLEADO NOMBRE Y FIRMA DEL SISO

____________________

FECHA DE FINALIZACIÓN

FORMATO DE INDUCCIÓN EN EL PUESTO DE TRABAJO

DISTRIVISION LTDA

LISTA DE CHEQUEO
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ENTRENAMIENTO VERSION 001
FECHA DE ELABORACION REVISADO POR
YANNETH QUINTANILLA G.
DD MM AA
08 07 2016
ELABORADO POR LUISA FERNANDA MURILLO CARGO Aprendiz H.S.E.Q

Durante la inducción que recibirá el nuevo empleado en el puesto de

trabajo, es importante tener en cuenta los siguientes Ítems, con el fin
de no olvidar ningún aspecto en este proceso laboral.

NOMBRE EMPLEADO:

CARGO:

DEPENDENCIA:

FECHA DE INGRESO:

HORA DE INDUCCION:

NOMBRE DEL CAPACITADOR:

JEFE DE PUESTO:

FIRMO EN CONSTANCIA DE QUE HE RECIBIDO LA CAPACITACIÓN DE INDUCCIÓN,

ENTRENAMIENTO DEL PUESTO DE TRABAJO Y SOBRE LOS REQUISITOS
ESTABLECIDOS EN EL PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL, POLÍTICAS DE LA
EMPRESA, PRESENTACIÓN DE LOS EMPLEADOS DE LA EMPRESA, CONOCIMIENTO DE
LAS INSTALACIONES, Y ÁREA PUESTO DE TRABAJO Y POR LO TANTO ME
RESPONSABILIZO DE APLICARLOS DIARIAMENTE DURANTE EL DESARROLLO DE LAS
ACTIVIDADES ASIGNADAS.

_____________________ _________________________

FIRMA EMPLEADO CAPACITADOR (SISO)