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MAESTRÍA EN PROJECT MANAGEMENT 2019-2

CURSO : Habilidades Directivas

PROFESOR : Alejandro José Reátegui Rodríguez

TÍTULO DEL TRABAJO : Análisis comparativo de liderazgo

entre las películas Invictus y Whiplash

El presente trabajo ha sido realizado de acuerdo a


los Reglamentos de ESAN por:

Nivardo Edwin Tahua Quijano

Lima,12 Deciembre del 2019


ANALISIS COMPARTIVO ENTRE LOS ESTILOS DE LIDERAZGO
PELICULA INVICTUS && WHIPLASH

INVICTUS WHIPLASH
ESTILOS DE LIDERAZGO SEGÚN LA PELICULA
LIDERAZGO TRANSFORMACIONAL LIDERAZGO BUROCRATICO
CUALIDADES DEL LIDER
Empatía Capas de influir
Asertividad Capas de motivar
Emotivo Capaz de organizar
Capacidad de comunicación Capas de llevar a la acción al grupo
Capacidad de planificar Capaz de establecer reglas
Capacidad de establecer metas Capas de tomar decisiones
Capacidad de establecer objetivos Optimista
Capacidad de asumir riesgos Capacidad de obtener resultados a corto tiempo
Innovador Trabajo tradicional
Capacidad de conocer sus fortalezas y
debilidades
Optimista
Se informa
INFLUENCIA EN EL EQUIPO
Saca lo mejor de cada persona Motiva la competencia y envidia dentro del equipo
Fomenta el trabajo en equipo No fomenta el trabajo en equipo
Fomenta optimismo y entusiasmo hacia los Fomenta un ambiente de lleno de tensión y estés
demás
Practica con el ejemplo Fomenta el trabajo perfeccionista
Fomenta el desarrollo personal No fomenta el desarrollo personal
GESTION DEL CAMBIO (DESAFÌO ADAPTATIVO)
Según la película Mandela frente a la Según la película, el profesor Fletcher tiene como
situación de que la nación está divida por objetivo que Andrew toque la batería al tempo que
las secuelas del Apartheid y que es el quería, además de que luche y sea
necesario unir a la población blanca y perseverante para ganar su lugar dentro de la
negra en un mismo interés, cree que pude música, a fin de que el profesor Fletcher obtenga
realizarlo a través de un lenguaje universal; un resultado muy bueno a corto plazo como un
el deporte y decide apoyar al equipo de beneficio propio.
rugby cuando participa en el campeonato
Mundial en 1995, a pesar de sus pocas
posibilidades de ganar.
ACCIONES
Es un líder cercano, conoce la situación de Es un líder que impone reglas
las familias de quienes trabajan a su lado.
Mantiene una comunicación directa con la Es un líder que no tolera los errores podemos
gente de su gabinete decir que es perfeccionista
Un líder que asume riesgos Lleva a la acción a cada integrante de la orquesta
Motiva al equipo y transmite su decisión de Saca lo mejor de cada integrante a través de la
apoyo perseverancia, practica y esfuerzo para un
beneficio propio
Emplea la inteligencia emocional Ve a la banda Jazz como algo de propio de el y no
como su equipo
Toma decisiones basada en la razón y en Obtiene buenos resultados a corto plazo
el objetivo que persigue
Ejerce el liderazgo Dirige en base al poder otorgado por la institución
Practica con el ejemplo Busca un beneficio propio mas no para la
institución
Confía en el equipo Usa el poder