Formato Planeación, Seguimiento y Evaluación

Etapa Productiva

1. 752
2. INFORMACIÓN GENERAL
Centro de
Regional: Distrito capital Centro de materiales y ensayos
Formación:
Programa de Formación: Tecnología en gestión logística No. de Ficha: 1565248

Nombre: María Camila Lizarazo Martínez

Identificación: 1073511643
Teléfono: 3142019474
Datos del Aprendiz E-mail: c.ami.pin@hotmail.com
Alternativa
registrada en Vínculo laboral
SOFIA plus
Razón social
Nalsani S.A.S
Empresa:
Nit: 800020706
Dirección: AV. TRONCAL DE OCCIDETE 1,59 ESTE ETAPA 4 LOTE 1
Nombre del
Ente Conformador Jefe
Ebeth castillo
Inmediato del
aprendiz:
Cargo: Líder logístico devoluciones
Teléfono: 3004279002
E-mail: Eberth.Castillo@totto.com

2. PLANEACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

CONCERTACIÓN PLAN DE TRABAJO DURANTE LA ETAPA PRODUCTIVA DEL APRENDIZ
ACTIVIDADES A DESARROLLAR RECOLECCIÓN DE
Relacione las actividades que el aprendiz EVIDENCIAS
va a realizar. (Estas deben corresponder
EVIDENCIAS DE APRENDIZAJE
al Perfil del egresado establecido en el
Fecha Lugar
programa de formación que el aprendiz
está desarrollando)
1. Recibir, verificar y registrar los  Verificar número de cajas vs 1/01/2020 AV.
productos que ingresan al centro guías. TRONC
de distribución por causa de  Ubicar el material en la zona AL DE
devoluciones y garantías.
correspondiente. OCCIDE
 Realizar verificación en TE 1,59
conjunto con el auxiliar o ESTE
analista de los canales. ETAPA
 Elabora registro de 4 LOTE
legalizacion relacionando 1
datos de mercancia (nombre
del cliente, fecha

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Etapa Productiva

devoluciones, causas).
 Entrega el formato a
facturación para dejar el
reporte de inconsistencias
antes de verificar unidad por
unidad recibida
 Archiva copia del
documento

2. Cumplir las políticas, objetivos,  Participar activamente en la 1/2/2020 AV.

normas y actividades establecidas prevención de los riesgos TRONC
en relación con el Sistema de laborares. AL DE
gestión de la seguridad y la salud  Suministrar información OCCIDE
en el trabajo garantizando clara, veraz, oportuna y TE 1,59
condiciones favorables para el completa sobre su estado de ESTE
desarrollo de sus funciones. salud. ETAPA
 Utilizar adecuadamente las 4 LOTE
instalaciones, elementos de 1
trabajo y de protección
personal, así como de los
dispositivos de control
asignados por la organización
para el desarrollo de sus
labores.

3. Coordinar y/o realizar la  Relaciona las cajas de una 1/3/2020 AV.

separación, alistamiento y el lista de empaque. TRONC
embalaje de un mismo pedido  Realiza empaque especial en AL DE
pequeño. caso de que sea pedido OCCIDE
internacional. TE 1,59
 Está pendiente en la ESTE
inspección que se haga para ETAPA
pedidos internacionales 4 LOTE
 Realiza conteo de la 1
mercancía
OBSERVACIONES:

_______________________________ _____________________ ____________________________

Nombre y Firma del ente Conformador Firma del Aprendiz Nombre y firma Instructor
seguimiento

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Etapa Productiva

3. SEGUIMIENTO ETAPA PRODUCTIVA

Parcial: Inicio: 1 enero
TIPO DE INFORME PERÍODO EVALUADO
Final: Finalización: 1 junio
X
FACTORES ACTITUDINALES Y COMPORTAMENTALES
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
Desarrolla relaciones interpersonales con las
RELACIONES personas de los diferentes niveles del ente
INTERPERSONALE Conformador en forma armoniosa, respetuosa X
S y enmarcada dentro de los principios de
convivencia social.
Participa en forma activa y propositiva en
TRABAJO EN
equipos de trabajo asumiendo los roles, de X
EQUIPO
acuerdo con sus fortalezas.
Propone alternativas de solución a situaciones
SOLUCIÓN DE
problemáticas, en el contexto del desarrollo X
PROBLEMAS
de su etapa productiva.
Asume compromiso de las funciones y
CUMPLIMIENTO responsabilidades asignadas en el desarrollo X
de su trabajo.
Demuestra capacidad para ordenar y disponer
los elementos necesarios e información para
ORGANIZACIÓN X
facilitar la ejecución de un trabajo y el logro de
los objetivos.
FACTORES TÉCNICOS
VALORACIÓN
Por
VARIABLE DESCRIPCIÓN Observación
Satisfactorio mejora
r
TRANSFERENCIA Demuestra las competencias específicas del
DE programa de formación en situaciones reales X
CONOCIMIENTO de trabajo.
MEJORA Aporta al mejoramiento de los procesos
X
CONTINUA propios de su desempeño.
Autogestiona acciones que fortalezca su perfil
FORTALECIMIENT
ocupacional en el marco de su proyecto de X
O OCUPACIONAL
vida.
Presenta con oportunidad y calidad los
OPORTUNIDAD Y
productos generados en el desarrollo de sus X
CALIDAD
funciones y actividades.
Administra los recursos para el desarrollo de
RESPONSABILIDA
sus actividades con criterios de X
D AMBIENTAL
responsabilidad ambiental.
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Utiliza de manera racional los materiales,

ADMINISTRACIÓ
equipos y herramientas suministrados para el X
N DE RECURSOS
desempeño de sus actividades o funciones.
SEGURIDAD Utiliza los elementos de seguridad y salud
ocupacional de acuerdo con la normatividad
OCUPACIONAL E X
vigente establecida para sus actividades o
INDUSTRIAL funciones.
DOCUMENTACIÓ
Actualiza permanentemente el portafolio de
N ETAPA X
evidencias.
PRODUCTIVA
Observaciones del responsable ente Coformador. (Sus observaciones proporcionan información que aporta al
mejoramiento de la calidad de la Formación Profesional Integral):

Observaciones del Aprendiz:

4. EVALUACIÓN ETAPA PRODUCTIVA

JUICIO DE EVALUACIÓN: APROBADO NO APROBADO

RECONOCIMIENTOS ESPECIALES SOBRE EL DESEMPEÑO: SI _______ NO_______

Especificar cuáles:

_______________________________ ____________________
__________________________
Nombre y Firma del ente Conformador Firma del Aprendiz Nombre y firma
Instructor Seguimiento

Mosquera/Cundinamarca 1707/2020
Ciudad y fecha de elaboración DIA/MES/AÑO

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