1.

CUAL ES EL ACCIDENTE O INCIDENTE SEGÚN NUESTRA LEY DE

SST, UTILICE EL FORMULARIO F1
RPTA.
Accidente incapacitante (parcial permanente) del peón de una empresa de
fabricación de papel y de cartón, por atrapamiento de mano y antebrazo entre
elementos móviles de una maquina espiraladora, con resultado fractura en la
muñeca.
Datos del accidente:
 Categoría del trabajador: Peón (7)
 Actividad económica: Manufactura (D) – Fabricación de artículos de
papel y de cartón.
 Forma del accidente (9) Atrapamiento
 Agente causante (20) máquinas y equipos en general.
 Parte del cuerpo afectado (20) muñeca
 Naturaleza de la lesión (11) fractura.

2. EN LA VISITA DE SUNAFIL, QUE PODRÍA MOSTRAR LA EMPRESA

PARA EVIDENCIAR EL CUMPLIMIENTO DE LA SST Y CUALES
SERIAN LOS INCLUMPLIMIENTOS
RPTA.
 CUMPLIMIENTOS
La existencia de un plan de prevención de Riesgos laborales: Incluye la
estructura organizativa, las responsabilidades, las funciones, las prácticas, los
procedimientos, los procesos y los recursos necesarios.
El riesgo de atrapamiento en la maquina espiraladora se había incluido en la
evaluación de los riesgos de este puesto de trabajo. La documentación
especificaba que los riesgos por contacto mecánico con elementos móviles de
la línea de producción estaban controlados.
Artículo 32°: c) e) identificación de peligros y planificación de la actividad
preventiva.
Artículo 77°: La evaluación inicial d riesgos se ha realizado en el puesto de
trabajo el empleador.
Artículo 78°: El resultado de la evaluación inicial o línea de base esta
documentada en el plan de prevención de riesgos.
 INCLUMPLIMIENTOS
El riesgo de atrapamiento por contacto mecánico no había sido específico en el
proceso de adecuación de la mandriladora
Artículo 26°: Obligación del empleador c), g)
Artículo 27°: a,d,e) Capacitación en manera de prevención de SST
Artículo 30: considerar los riesgos en el centro de trabajo particularmente en
aquellos relacionados con el puesto o función
Artículo 82°: investigar los peligros y evaluar los riesgos en forma periódica.
Artículo 84°: Requisitos de seguridad para las compras, es este caso del
equipo
Articulo 85° El empleador debe elaborar, establecer y revisar periódicamente
para supervisar, medir y recopilar con regularidad datos relativos de SST
Artículo 108°: Competencias iniciales del trabajador (Inducción)

c) Método de FRANK BIRD