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Universidad Tecnológica de Honduras

¡La Universidad con Liderazgo!

TECNICAS DE SUPERVISION I

TRABAJO:
CRUCIGRAMA CAPITULO 2 Y 3

TRABAJO PRESENTADO POR:


TERESA ALEJANDRA PINEDA FUENTES 200940210003

CATEDRATICO:
JOSE JESUS ROMERO

PARCIAL
I PARCIAL

MODALIDAD
PRESENCIAL

04 de julio de 2020
¿A qué
concepto clave
se refiere?

Horizontal Vertical
1. Ambiente ________ valores, moral, costumbres y 2. Cualquier equipo de alta tecnología, herramientas o
leyes de un país. métodos operativos diseñados para hacer más
4. Ingeniería del _____ de trabajo. Cambio radical o eficiente el trabajo
cuantioso en la organización 3. Reducción de la fuerza de trabajo
7. Mejora ________ actividades que perfeccionan los 5. _________ social. Proceso organizacional guiado
procesos para mejorar la calidad de los bienes y por normas sociales.
servicios producidos. 6. _________ provinciana. Ver las cosas desde la
8. ______ eléctricos. Cualquier transacción que ocurre perspectiva propia.
cuando los datos se procesan y transmiten vía 9. Sensibilidad ___________. Obligación que tienen las
internet. organizaciones de perseguir metas a largo plazo que
10. ______ cibernético. Pérdida de productividad como sean buenas para la sociedad. Las actividades
consecuencia de que el empleado usa Internet en principales que desempeñan los supervisores
horas de trabajo por razones personales 12. Trabajo a __________. Vincular a trabajadores en
11. _______ de la fuerza de trabajo. Composición de la una computadora remota con la oficina
de trabajo que refleja la variedad de antecedentes de
sus empleados.
13. _______ boomers. El grupo más grande en la fuerza
de trabajo cuyo nacimiento ocurrió entre 1946 y
1964.
14. Reglas que definen la conducta como correctas o
incorrectas
15. ______ social. Cumplimiento de una organización
con sus responsabilidades económicas y legales
16. _______. Trabajar usando vínculos electrónicos con
elementos claves.
¿A qué
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concepto
1 clave
4 2
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se refiere?
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2. Forma estandarizada de responder a los eventos repetitivos 1. Planeación _______. Tipo de planeación que
5. Diagrama que representa la secuencia de actividades requeridas establece las metas globales y el posicionamiento de
para completar un proyecto la organización
7. A _______ plazo. Plan que cubre un periodo de más de 5 años. 3. Puntos terminales que representan la terminación de
10. A _______ plazo. Plan que cubre un periodo menor a un año las actividades principales
12. Ruta ______. La secuencia de eventos más larga o que requiere 4. Producción por hora de mano de obra
más tiempo en una gráfica PERT. 6. Un plan numérico
13. De _______. Grafica de barras con el tiempo en un eje y las 8. Tiempo o recursos requeridos para avanzar de un
actividades en el otro. evento a otro
15. Tipo de planeación que proporciona detalles específicos sobre 9. La búsqueda de las mejores practicas
cómo deben lograrse las metas. 11. Administración por ______. Sistema en el que los
16. _______ de negocios. Documentos que explica la visión del empleados junto a sus supervisores determinan las
fundador del negocio y describe la estrategia y operaciones de metas específicas de desempeño
ese negocio. 14. Declaración explicita que indica a los empleados lo
17. A _______ plazo. Plan que cubre un periodo de uno a cinco años que deben o no hacer.
19. Plan que se emplea una y otra vez 18. ________ empresarial. Proceso de iniciar una
20. Seis ______. Proceso de medición que intenta integrar la calidad aventura de negocios
en el diseño 23. Plan de una _______ vez. Plan que se usa para
21. _______ de actividades. Planeación detallada de las actividades a manejar un problema una vez.
realizar en el orden en el que deben hacerse.
22. Amplias directrices para las acciones supervisoras
24. Conjunto de planes para una tarea específica importante.