ZONA/LUGAR

ACTIVIDAD
PROCESO
Número

Actividades
2 ADMINISATIVO Oficina
administrativas
 Actividades
20 OPERTIVO Planta
operarivas
 SERVINOX MEDELLIN S.A.S

MATRIZ DE PELIGROS COVID-19

ACTIVIDAD DE ALTO
RIESGO (Según Dec.
2090 de 2003)
(SI/No)
TAREA

NO Actividades de gestión administrativa

NO Actividades de trabajo en caliente
 VERSIÒN: 0
OX MEDELLIN S.A.S
D-SST-023
E PELIGROS COVID-19
FECHA:MARZO 2
CLASIFICACIÓN
DEL PELIGRO
RUTINARIA

CONDICIONES
DESCRIPCIÓ CÓMO SE DA EL
(SI/No)

COMPORTAMIENTOS EFECTOS
N DEL PELIGRO
APTITUDES Y OTROS POSIBLES
PELIGRO (FUENTE)
FACTORES HUMANOS

Trabajar sin usar los

Exposición a elementos de protección Enfermedad
agentes personal. COVID-19,
biológicos Utilizar equipos de forma Infección
como virus insegura por falta de Respiratoria
PELIGR SARS-CoV-2 conocimiento, habilidad Aguda (IRA) de
O (contacto Compartir ambientes o aptitud física. leve a grave, que
SI
BIOLÓGI directo entre de la empresa No realizar el lavado de puede ocasionar
CO personas, manos. enfermedad
contacto con No autocuidado en pulmonar
objetos ambientes externos a la crónica,
contaminados empresa. neumonía o
) No adopción de muerte.
incapacidad médica.
 Trabajar sin usar los
Exposición a elementos de protección Enfermedad
agentes personal. COVID-19,
biológicos Utilizar equipos de forma Infección
como virus insegura por falta de Respiratoria
PELIGR SARS-CoV-2 conocimiento, habilidad Aguda (IRA) de
O (contacto Compartir ambientes o aptitud física. leve a grave, que
SI
BIOLÓGI directo entre de la empresa No realizar el lavado de puede ocasionar
CO personas, manos. enfermedad
contacto con No autocuidado en pulmonar
objetos ambientes externos a la crónica,
contaminados empresa. neumonía o
) No adopción de muerte.
incapacidad médica.
 VERSIÒN: 0

D-SST-023

FECHA:MARZO 2020

Exposición C

Tiempo de la jornada a la que se está expuesto Frecuencia (dias

(horas por turno) a la semana) ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN

8 7
8 7
 CONTROLES EXISTENTES

CONTROLES DE
CONTROL
INGENIERÍA SEÑALIZACIÓN
ADMINISTRATIVO
DISEÑO

Trabajo en casa
Sanitizar con recursos e
insumos apropiados los Lavado de manos
ambientes de trabajo. constantemente
Divulgación lavado de manos
y prevención COVID-19.
Sanitizar con recursos e
insumos apropiados los Señalización lavado de
ambientes de trabajo. manos
Divulgación lavado de manos
y prevención COVID-19.
estado gripal
PERSONAL

Uso de tapabocas en caso de

EQUIPOS DE PROTECCIÓN
Nivel de Deficiencia (ND)

10
4
Nivel de Exposición (NE)

Nivel de probabilidad

40
(NP=ND X NE)

Interpretación
NP

Muy Alto (MA)

Nivel de consecuencia
100 (NC)
EVALUACIÓN DEL RIESGO

Nivel de riesgo (NR=NP X

4000

NC)
Uso de tapabocas en caso de
estado gripal
10 4 40 Muy Alto (MA) 100 4000
 CRITERIOS PARA PRIORIZAR MEDIDA
RIESGO (aceptabilidad)
VALORACIÓN DEL

Contratistas
Empleados
Interpretación

Visitantes
NR

CARGOS EXPUESTOS

Cargos área administrativa

I No Aceptable Cargos área operativa 4
Auxiliar de Servicios Generales
 Cargos área administrativa
I No Aceptable 20
Auxiliar de Servicios Generales
OS PARA PRIORIZAR MEDIDAS DE INTERVENCIÓN CONTROLES

HISTORIAL DE
AGENTE
TOTAL

ACCIDENTES
PEOR CONSECUENCIA POTENCIALMENTE
OCURRIDOS EN
CANCERIGENO
EMPRESA

4 Muerte NO Ninguno
20 Muerte NO Ninguno
 REQUISITO LEGAL
ESPECÍFICO ELIMINACIÓN
(Si /No ; ¿Cuál?)

Circular 017 y 029 de

2020
Decreto 457, 488 y 500
de 2020
 Circular 017 y 029 de
2020
Decreto 457, 488 y 500
de 2020
SUSTITUCIÓN
 MEDIDAS DE INTERVENCIÓN PENDIE

CONTROLES DE INGENIERÍA
DISEÑO

_Cuarto aislado
- Áreas separadas por cortinas plásticas
- Sistema de ventanilla para atención a público
- Filtros de aire de alta eficiencia en el ambiente de trabajo.
- Aumentar los índices de ventilación de recambio de aire (apertura ventanas, sistema ventilación forzada)
- Corredor o ducha de desinfección
- Estación de desinfección de zapatos
- Cambio de sistema de apertura de llaves de agua para evitar el contacto, por automática sin contacto
- Cambio de dispensadores automáticos de jabón y toallas de papel
- Cambio de sistema de activación de inodoros por sistema automático
- Ducha para permitir el baño de los trabajadores en la empresa
- Instalación de dispensadores automáticos de desinfectante por las instalaciones
- Cambio de sistema de apertura y cierre de puertas para evitar el contacto (Desde reconocimiento fácial hasta cambio
de sistema de perilla por una más fácil de operar sin necesidad de usar las manos sino otra parte del cuerpo)
Reemplazar sistema de huellero de inmediato
- Lockers para almacenamiento de ropa, que permita separación de ropa de trabajo y de casa
- Adquisición de elementos para uso individual, tales como teléfonos, celulares, computadores, herramientas (oficina y
operativas).
- Sistemas de comunicación como radios y Circuito Cerrado de Televisión, para permitir supervisión de áreas sin
desplazamiento.
- Puestos de trabajo que permitan separación de 2 metros entre personas
_Cuarto aislado
- Áreas separadas por cortinas plásticas
- Sistema de ventanilla para atención a público
- Filtros de aire de alta eficiencia en el ambiente de trabajo.
- Aumentar los índices de ventilación de recambio de aire (apertura ventanas, sistema ventilación forzada)
- Corredor o ducha de desinfección
- Estación de desinfección de zapatos
- Cambio de sistema de apertura de llaves de agua para evitar el contacto, por automática sin contacto
- Cambio de dispensadores automáticos de jabón y toallas de papel
- Cambio de sistema de activación de inodoros por sistema automático
- Ducha para permitir el baño de los trabajadores en la empresa
- Instalación de dispensadores automáticos de desinfectante por las instalaciones
- Cambio de sistema de apertura y cierre de puertas para evitar el contacto (Desde reconocimiento fácial hasta cambio
de sistema de perilla por una más fácil de operar sin necesidad de usar las manos sino otra parte del cuerpo)
Reemplazar sistema de huellero de inmediato
- Lockers para almacenamiento de ropa, que permita separación de ropa de trabajo y de casa
- Adquisición de elementos para uso individual, tales como teléfonos, celulares, computadores, herramientas (oficina y
operativas).
- Sistemas de comunicación como radios y Circuito Cerrado de Televisión, para permitir supervisión de áreas sin
desplazamiento.
- Puestos de trabajo que permitan separación de 2 metros entre personas
ENCIÓN PENDIENTES POR IMPLEMENTAR

CONTROL ADMINISTRATIVO

_Vacunación (NO EXISTE)

- Trabajo en casa / Teletrabajo (Medidas SST para trabajo en casa, herramientas para teletrabajo)
- Sistema de transporte propio de la empresa para evitar contagio en transporte público.
- Jornadas flexibles (horarios distintos, turnos adicionales, para reducir el número total de trabajadores en la
instalación simultaneamente)
- Teleconferencias para eliminar viajes o reuniones en otras instalaciones
- Exámenes médicos de ingreso (prueba COVID-19)
- Clasificación del riesgo de los trabajadores según circular 017 e identificar personas que vive con personal de
expoisición directa o que ellos mismos tienen factor de riesgo (HTA, diabetes, imunodeprimidos, etc.)
- Control de síntomas al ingreso (termómetro digital, encuesta síntomas) y protocolo de limpieza (ducha desinfectante,
Estación de desinfección de zapatos, lavado de manos) incluye visitantes
- Realizar una distribución de puestos para tener una distancia igual o mayor a 2 mt de otros compañeros o personas
en el lugar de trabajo (p.e un puesto de trabajo intercalado)
- Estándar de cantidad de personas permitida en áreas comunes, capacitaciones y reuniones para mantener una
distancia de 2 mt entre personas.
- Plan de comunicación de emergencia / protocolo de notificación
- Seguimiento de casos sospechosos y confirmados
- Control estricto de incapacidades
- Capacitación sobre prevención y factores de riesgo de COVID-19 (incluye lavado de manos, medidas para autocuidado
en ambientes fuera de la oficina, para entrar a casa)
- Capacitación EPP (uso adecuado incluye colocación y remoción, disposición o desinfección apropiada, inspección para
detectar daños, mantenimiento y limitaciones del equipo)
- Procedimiento de limpieza y desinfección de las instalaciones (jornada de limpieza y desinfección, nebulizadores)
- Garantizar la disponibilidad de recursos para realizar limpieza y desinfección de instalaciones y equipos.
- Garantizar la disponibilidad de recursos para lavado de manos y desinfección.
- Sistema de lavandería especializada para lavado de ropa de trabajo.
- Procedimiento de limpieza y desinfección de las máquinas o equipos de uso por más de un trabajador.
- Protocolo de recepción de materiales e incluso correspondencia para su desinfección.
- Medidas para prevención de riesgo psicosocial por el COVID-19: Capacitaciones, Seguimiento desde gestión humana,
primeros auxilios psicológicos, actividades de bienestar (virtuales... Yoga, ejercicios de respiración).
_Vacunación
- Sistema de transporte propio de la empresa para evitar contagio en transporte público.
- Jornadas flexibles (horarios distintos, turnos adicionales, para reducir el número total de trabajadores en la
instalación simultaneamente)
- Teleconferencias para eliminar viajes o reuniones en otras instalaciones
- Exámenes médicos de ingreso (prueba COVID-19)
- Clasificación del riesgo de los trabajadores según circular 017 e identificar personas que vive con personal de
expoisición directa o que ellos mismos tienen factor de riesgo (HTA, diabetes, imunodeprimidos, etc.)
- Control de síntomas al ingreso (termómetro digital, encuesta síntomas) y protocolo de limpieza (ducha desinfectante,
Estación de desinfección de zapatos, lavado de manos) incluye visitantes
- Realizar una distribución de puestos para tener una distancia igual o mayor a 2 mt de otros compañeros o personas
en el lugar de trabajo (p.e un puesto de trabajo intercalado)
- Estándar de cantidad de personas permitida en áreas comunes, capacitaciones y reuniones para mantener una
distancia de 2 mt entre personas.
- Plan de comunicación de emergencia / protocolo de notificación
- Seguimiento de casos sospechosos y confirmados
- Control estricto de incapacidades
- Capacitación sobre prevención y factores de riesgo de COVID-19 (incluye lavado de manos, medidas para autocuidado
en ambientes fuera de la oficina, para entrar a casa)
- Capacitación EPP (uso adecuado incluye colocación y remoción, disposición o desinfección apropiada, inspección para
detectar daños, mantenimiento y limitaciones del equipo)
- Procedimiento de limpieza y desinfección de las instalaciones (jornada de limpieza y desinfección, nebulizadores)
- Garantizar la disponibilidad de recursos para realizar limpieza y desinfección de instalaciones y equipos.
- Garantizar la disponibilidad de recursos para lavado de manos y desinfección.
- Sistema de lavandería especializada para lavado de ropa de trabajo.
- Procedimiento de limpieza y desinfección de las máquinas o equipos de uso por más de un trabajador.
- Protocolo de recepción de materiales e incluso correspondencia para su desinfección.
- Medidas para prevención de riesgo psicosocial por el COVID-19: Capacitaciones, Seguimiento desde gestión humana,
primeros auxilios psicológicos, actividades de bienestar (virtuales... Yoga, ejercicios de respiración).
 SEÑALIZACIÓN

_ Señalización de lavado de manos

- Señalización de prevención de COVID-19
- Señalización de divulgación de protocolo de
notificación
- Señalización de área de permanencia o
distanciamiento en línea de producción o en áreas que
requieren hacer fila para turnos.
- Control de rutinas de limpieza y desinfección
(publicadas)
_ Señalización de lavado de manos
- Señalización de prevención de COVID-19
- Señalización de divulgación de protocolo de
notificación
- Señalización de área de permanencia o
distanciamiento en línea de producción o en áreas que
requieren hacer fila para turnos.
- Control de rutinas de limpieza y desinfección
(publicadas)
 RESPONSA
BLE
PLAZO DE
MEDIDAS
EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL CUMPLIMIE
DE
NTO
INTERVEN
CIÓN

_ Tapabocas / Respirador N95 o mayor filtrado

(personal de salud)
- Guantes de latex
- Gafas de seguridad
- Careta
_ Tapabocas / Respirador N95 o mayor filtrado
(personal de salud)
- Guantes de latex
- Gafas de seguridad
- Careta