ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

ÍNDICE

I. ÓRGANO DEL GOBIERNO PÚBLICO

1. FUNCIONES
2. ORGANIGRAMA
2.1. CONCEJO MUNICIPAL
2.1.1. ALCALDÍA
2.1.2. COMISIÓN DE REGIDORES
2.2. ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL
2.3. PROCURADORÍA PÚBLICA MUNICIPAL
2.4. UNIDADES
2.5. SECRETARÍA GENERAL
2.6. GERENCIA MUNICIPAL
2.6.1. SUBGERENCIA DE INFORMÁTICA Y SISTEMAS
2.6.2. DIVISIÓN CANAL MUNICIPAL
2.6.3. UNIDAD DE EJECUCIÓN COACTIVA

2.7. GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN TRIBUTARIA

2.8. GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS
2.9. GERENCIA DE FISCALIZACIÓN Y CONTROL
2.10. GERENCIA DE ADMINISTRACIÓN Y FINANZAS
2.11. GERENCIA DE ASESORÍA JURÍDICA
2.12. GERENCIA DE PLANEAMIENTO, PRESUPUESTO Y MODERNIZACIÓN

2.13. GERENCIA DE SEGURIDAD CIUDADANA, DEFENSA CIVIL Y TRÁNSITO

2.14. GERENCIA DE DESARROLLO SOCIAL Y PROMOCIÓN DE LA FAMILIA
2.15. GOBIERNO DE DESARROLLO ECONÓMICO LOCAL
2.16. GERENCIA DE GESTIÓN AMBIENTAL
2.17. GERENCIA DE DESARROLLO URBANO Y PLANEAMIENTO TERRITORIAL
2.17.1. SUBGERENCIA DE HABILITACIÓN URBANA Y CATASTRO

2.17.2. SUBGERENCIA DE ESTUDIOS Y PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA

2.17.3. SUBGERENCIA DE OBRAS
2.17.4. SUBGERENCIA DE MANTENIMIENTO DE OBRAS PÚBLICAS
II. FORMACIÓN DE PRÁCTICAS PREPROFESIONALES
3. DESARROLLO
3.1. IDENTIFICACIÓN Y ANÁLISIS DEL REGLAMENTO

Página 1|6
ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

3.1.1. GENERALIDADES
3.2. NORMAS GENERALES APLICABLES A TODAS LAS MODALIDADES
3.2.1. RECORD DE TIEMPO VS CRÉDITOS - CURSOS
3.2.2. PERÍODO DE DESARROLLO DE LAS PRÁTICAS PREPROFESIONALES
3.2.3. CANTIDAD DE INTEGRANTES VS GESTIÓN ACADÉMICA
3.2.4. PRESENTACIÓN DE LAS PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

3.3. NORMAS ESPECÍFICAS DURANTE EL DESARROLLO

3.3.1. PARA EL PRACTICANTE
3.3.2. JUSTIFICACIONES
3.3.3. PERÍODO Y RÉGIMEN

3.4. INFORME TÉCNICO FINAL

3.4.1. PRESENTACIÓN DE INFORME
3.4.2. PROCEDIMIENTO Y TRAMITACIÓN DE DOCUMENTOS
3.4.3. TIEMPO DE GESTIÓN

3.4.4. EVALUACIÓN Y APROBACIÓN DE INFORME DE LAS PRÁCTICAS

PREPROFESIONALES
III. INVESTIGACIÓN FINAL
3.5. SUSTENTACIÓN SOBRE LA INSTITUCIÓN ELEGIDA
3.6. DESCRIPCIÓN DE LAS ÁREAS DE LA INSTITUCIÓN ELEGIDA

Página 2|6
ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

I. ÓRGANO DEL GOBIERNO PÚBLICO

1. FUNCIONES

Las municipalidades son instancias descentralizadas del gobierno local, poseen

autonomía local, es decir, la capacidad de decidir y ordenar, dentro de sus funciones y
competencias.

 Organización municipal
- Alcaldía: Es el órgano ejecutivo del gobierno local, liderado por el alcalde.
- Consejo Municipal: Constituye un órgano de gobierno que cumple funciones
normativas de fiscalización.
 Tipos de Municipalidades
- Provinciales
- Distritales
- Centros Poblados
 Datos
- Existen 196 municipalidades provinciales, 1 mil 678 municipalidades distritales
y 2 mil 740 municipalidades de centros poblados, según lo establece la
Resolución Jefatural N° 047-2020-INEI, publicada en el Diario Oficial El
Peruano, el 23 de febrero del presente año.
 Municipalidad Distrital de la Esperanza
- Misión: Es una Institución líder, abierta al diálogo, que con legitimidad
conduce, orienta, coordina y evalúa la formulación y aplicación de las políticas
de gobierno local, generando y asegurando la gobernabilidad y desarrollo del
distrito, con óptima gestión de recursos públicos, en la búsqueda de una
ciudad moderna, ordenada y democrática, con equidad.
- Visión:
La Gobernabilidad del distrito La Esperanza, representando a su vecindario,
promoviendo la adecuada prestación de los servicios públicos locales,
fomentando el bienestar de los vecinos y liderando activamente el desarrollo
integral, armónico y sostenible de las circunscripciones de su jurisdicción.
2. ORGANIGRAMA
2.1. CONCEJO MUNICIPAL
El concejo municipal, está conformado por el alcalde y el número de regidores
que establezca el Jurado Nacional de Elecciones, conforme a la Ley de
Elecciones Municipales.
El concejo municipal ejerce funciones normativas y fiscalizadoras.

2.1.1. ALCALDÍA
La alcaldía es el órgano ejecutivo del gobierno local. El alcalde es el
representante legal de la municipalidad y su máxima autoridad
administrativa.
El actual alcalde de la MDE es: Ing. Martín Namay.

Página 3|6
ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

2.1.2. COMISIÓN DE REGIDORES

Corresponden a los regidores las siguientes funciones:
Corresponden a los regidores las siguientes atribuciones y obligaciones:
a) Proponer proyectos de ordenanzas y acuerdos.
b) Formular pedidos y mociones de orden del día.
c) Desempeñar por delegación las atribuciones políticas del alcalde.
d) Desempeñar funciones de fiscalización de la gestión municipal.
e) Integrar, concurrir y participar en las sesiones de las comisiones ordinarias
y especiales que determine el reglamento interno, y en las reuniones de
trabajo que determine o apruebe el concejo municipal.
f) Mantener comunicación con las organizaciones sociales y los vecinos a fin
de informar al concejo municipal y proponer la solución de problemas.
Los sectores son:
 Consejo de coordinación local
 Junta de delegados vecinales
 Concejo de fomento empresarial
 Comité distrital de seguridad ciudadana
 Plataforma de defensa civil
 Comité de administración del programa vaso de leche
 Consejo distrital de la juventud

2.2. ÓRGANO DE CONTROL INSTITUCIONAL

Encargado de realizar los servicios de control simultáneo y posterior; así como los
servicios relacionados, conforme al Plan Anual de Control y a las disposiciones
aprobadas por la Contraloría General de la República (CGR).
2.3. PROCURADORÍA PÚBLICA MUNICIPAL
Órgano de defensa jurídica encargada de todas las acciones que conlleven a
garantizar los intereses y derechos de la Municipalidad, mediante la
representación y defensa en diversos procesos.
2.4. UNIDADES
 Unidad de relaciones públicas y comunicaciones
 Unidad de registro civil
 Unidad de participación vecinal
 Unidad de programa de vaso de leche

2.5. SECRETARÍA GENERAL

Es el órgano de apoyo, encargado de brindar soporte administrativo al Concejo
Municipal, a los Regidores y a la Alcaldía; así como de dirigir y controlar el
Sistema de Gestión Documental y el Sistema Institucional de Archivo; efectuar el
registro y realización de matrimonios civiles.
En ese órgano se encuentra:
- La unidad de atención al usuario y trámite documentario
2.6. GERENCIA MUNICIPAL
2.6.1. SUBGERENCIA DE INFORMÁTICA Y SISTEMAS

Página 4|6
ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

La Sub Gerencia de Tecnología de la Información y Sistemas es el órgano

de apoyo responsable de dirigir, coordinar y ejecutar el perfeccionamiento y
mantenimiento de comunicaciones y de la infraestructura informática de
acuerdo a las políticas de la Entidad, en concordancia a las disposiciones
que le son aplicables del INEI y del ONGEI. La Sub Gerencia de
Tecnología de la Información y Sistemas depende funcional y
jerárquicamente de Gerencia Municipal y se encuentra a cargo de un
funcionario designado por el Alcalde, con categoría de Sub Gerente.

2.6.2. DIVISIÓN CANAL MUNICIPAL

Órgano de la municipalidad que se encarga de dirigir y ejecutar
procedimientos de obligaciones.

2.6.3. UNIDAD DE EJECUCIÓN COACTIVA

Se encarga de organizar, dirigir y ejecutar el procedimiento de ejecución
coactiva de las obligaciones de hacer o no hacer, así como de obligaciones
de dar de naturaleza no tributaria de conformidad a los dispositivos
establecidos en la materia.

II. FORMACIÓN DE PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

3. DESARROLLO
3.1. IDENTIFICACIÓN Y ANÁLISIS DEL REGLAMENTO
3.1.1. GENERALIDADES
 Finalidad:
Establecer normas y procedimientos para la realización de las
Prácticas Pre-profesionales como requisito para la obtener el Título
profesional de Arquitecto en la Escuela Profesional de Arquitectura
y Urbanismo de la Universidad Nacional de Trujillo, siendo la
Unidad Operativa encargada de supervisar su estricta aplicación es
la Dirección de Escuela, con el apoyo de la Comisión de Prácticas
Pre-profesionales.
 Base legal:
El presente Reglamento tiene como base legal en los siguientes
dispositivos:
a. Ley Universitaria N° 30220
b. Estatuto de la Universidad Nacional de Trujillo.
c. Normatividad Académica de la Universidad Nacional de Trujillo.
d. Currículo de la Escuela de Arquitectura y Urbanismo, de la
Universidad Nacional de Trujillo.
 Ámbito de aplicación:
El presente reglamento regula las prácticas pre-profesionales de los
estudiantes de la Escuela Profesional de Arquitectura y Urbanismo,

Página 5|6
ESCUELA DE ARQUITECTURA Y URBANISMO PRÁCTICAS PREPROFESIONALES

bajo cualquier modalidad que funciona en la Universidad Nacional

de Trujillo.
 Objetivo:
a. Normar la ejecución y finalización de las Prácticas Pre-
profesionales como requisito indispensable para obtener el Título de
Arquitecto en la U.N.T.
b. Supervisar por el correcto desempeño y seguridad de los
estudiantes y/o egresados de la Escuela de Arquitectura y
Urbanismo durante la realización de sus prácticas pre-
profesionales.
c. Suscribir convenios con empresas e instituciones que
promuevan la realización de las prácticas pre-profesionales para los
estudiantes y egresados de Arquitectura y Urbanismo de la U.N.T.
d. Contribuir a la solución de problemas en diversos y múltiples
áreas y campos de
desempeño de la Arquitectura y Urbanismo, como: Diseño en
tipologías de edificaciones, Diseño de interiores, Dibujo 2D-3D,
Modelado 3D y foto-realismo, Proyectos de urbanismo,
Acondicionamiento ambiental, Arquitectura paisajista, Sistemas
arquitectónicos, Sistemas constructivos, Arquitectura en madera,
Historia de la arquitectura, Conservación arquitectónica; de nuestra
región y/o país, por medio de la correcta ejecución de las prácticas
pre-profesionales de los estudiantes y egresados de Arquitectura y
Urbanismo.

III. INVESTIGACIÓN FINAL

Página 6|6