LEY 1562 DE JULIO 11 DE 2012

MODIFICA EL SISTEMA DE RIESGOS LABORALES

Por la cual se modifica el Sistema de riesgos laborales se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional.

Objetivo Responsabilidad
Identificar y conocer las Actividades Empleador o contratante
modificaciones al Toda empresa se por prevencion de los
Aplicacion accidentes.
Sistema general de encuentra obligada a
riesgos laborales, a la Personas vinculadas a afiliar al Sistema general Responsabilidad por Complementos
vez de las traves de contrato formal de riesgos laborales a accidente de trabajo por
Salud ocupacional Capacitaciones
modificaciones con una duracion Define todos sus empleados sin persona natural o
superior a un mes y con nuevamente los sera ahora Examenes
esablecidas en la Ley importar su tipo de Las empresas de contratista independiente
precision de las terminos identificado como ocupacionales
1562 de 2012. contrato ni actividad alo riesgo tendra Responsabilidad por
situaciones de tiempo, Accidente de Seguridad y Salud Induccion y preparacion
Recordar y dar en el trabajo laboral. supervision por siniestros de naturaleza
modo, lugar en que se trabajo y
aplicacion a normas de parte de la ARL ocupacional, laboral, Programas de salud
realiza dicha prestacion. enfermedad Sera equivanlente Por el incumplimiento de ocupacional
vital importancia en el laboral programas de salud y civil, penal y
Trabajadores a SG -SST
Sistema de riesgos prevencion de administrativos. Comite paritario de salud
laborales. independientes que accidentalidad y Responsabilidad ocupacional.
laboren en acividades de enfermedades, generara
Diferenciar las alo riesgos. Solidaria
novedades y cambios una multa de hasta 500
smlv. Responsabilidad por
incorporados en la Ley accidentes de trabajo por
1562 de 2012. condenas falladas.