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Actividad 5.

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Actividad a Realizar: (tomadas de Griffin, 2011, p. 195-196). En esas
páginas, razone sobre el caso “La diversidad en la universidad”, luego
contesta las siguientes preguntas:

¿Qué ventajas pueden obtener las universidades al mantener altos niveles de


diversidad étnica y económica?

¿Cuáles son algunos de los problemas que podrían enfrentar las universidades
altamente diversas?

¿Qué tipos de enfoques de administración de la diversidad se utilizan en Amherst


University y West Point?

¿Por qué la diversidad en colegios y universidades tienen tal impacto significativo


en la diversidad en el gobierno, las empresas, y todos los demás sectores de la
sociedad?

En su opinión, ¿Cuáles son los principales obstáculos para mejorar la diversidad


étnica y económica en los campus universitarios de República Dominicana?

¿Cómo cree usted que estos obstáculos se pueden superar?


¿Qué ventajas pueden obtener las universidades al mantener altos niveles de
diversidad étnica y económica?

El tener una universidad con alto grado de diversidad tiene ventajas, tanto para la
universidad como para los estudiantes. En el caso de las universidades por el hecho de
que los estudiantes de diferentes razas se sentirán a gusto y cómodos de estudiar en un
lugar así. Y de esta manera llegaría cada vez más y más estudiantes. En el caso de los
estudiantes, mientras más culturas diferentes existan más se puede aprender de ellas.

¿Cuáles son algunos de los problemas que podrían enfrentar las universidades
altamente diversas?

Cuando hablamos de diversidad, nos referimos a cosas diferentes compartiendo el


mismo espacio, ya en ese mismo momento podría comenzar los problemas o
inconformidades, ya que todos pensamos de forma diferente. Muchas veces no
aceptamos las opiniones de los demás simplemente porque son diferentes a las nuestras.

¿Qué tipos de enfoques de administración de la diversidad se utilizan en Amherst


University y West Point?

En una de ellas tienen un programa que se encarga de reclutar los estudiantes de bajos
recursos mientras que la otra el gobiernos es quien se encarga del pago de los estudios
de los estudiantes que no tienem la capacidad financiera para hacer dichos pagos.

¿Por qué la diversidad en colegios y universidades tienen tal impacto significativo


en la diversidad en el gobierno, las empresas, y todos los demás sectores de la
sociedad?

Porque los trabajadores que estarán en los puestos del gobierno o de las empresas
privadas, son esos jóvenes que en un momento estaban estudiando en esos colegios y
universidades.

En su opinión, ¿Cuáles son los principales obstáculos para mejorar la diversidad


étnica y económica en los campus universitarios de República Dominicana?

La forma que tenemos al momento de compartir con alguien que no es de nuestra


cultura, ya que muchas veces tildamos a una persona de algo malo por la simple razón
de que no piensa como nosotros o porque ve la vida de forma diferente.

¿Cómo cree usted que estos obstáculos se pueden superar?

Tratando de crear una cultura de igualdad social entre las personas, ya que sin importar
la raza, el color de la piel o el estatus económico, todos somos seres humanos y tenemos
los mismos deberes y derechos.