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II.2.

  ÉTICA PROFESIONAL

Básicamente consiste en respetar los bienes de la empresa sin violar y


respetar los derechos de los trabajadores, y sin dañar los bienes de la
empresa.

La ética profesional se refiere a reforzar y promover los principios que


demanda la carrera.  Estos principios tienen un amplio sentido social, ya que
el fin común de los ingenieros industriales es generar un bienestar
compartido.

El código de ética profesional se fundamenta en conseguir resultados sin faltar


a los valores que son indispensables en el desarrollo profesional de la
Ingeniería Industrial.

Código de ética en la Ingeniería Industrial

 
1.     El ingeniero reconoce que el mayor mérito es el trabajo, por lo que
ejercerá su profesión comprometido con el servicio a la sociedad mexicana,
atendiendo al bienestar y progreso de la mayoría.

2.     El ingeniero debe rechazar los trabajos que tengan como fin atentar
contra el interés general, de esta manera evitará situaciones que involucren
peligros o constituyan una amenaza contra el medio ambiente, la vida, la
salud, y demás derechos del ser humano.

3.     Es un deber ineludible del ingeniero sostener el prestigio de la profesión


y velar por el cabal ejercicio; asió mismo mantener una conducta profesional
cimentada en la capacidad, la honradez, la fortaleza, la templanza, la
magnanimidad, la modestia, la franqueza y la justicia, con la conciencia de
subordinar el bienestar individual al bien social.

4.     El ingeniero debe procurar el perfeccionamiento constante de sus


conocimientos, en particular de su profesión, divulgar su saber, compartir su
experiencia, proveer oportunidades para la formación y capacitación de los
trabajadores, brindar reconocimiento, apoyo moral y material a la institución
educativa en donde realizó sus estudios: de esta manera revertirán a la
sociedad las oportunidades que ha recibido.

5.     Es responsabilidad del ingeniero que su trabajo se realice con eficiencia y


apego a las disposiciones legales. En particular, velará por el cumplimiento de
las normas de protección a los trabajadores, establecidas en la legislación
laboral mexicana.

6.     En el ejercicio de su profesión, el ingeniero debe cumplir con diligencia


los compromisos que haya asumido y desempeñará con dedicación y lealtad
los trabajos que se le asignen, evitando anteponer su interés personal en la
atención de los asuntos que se le encomiendan, o coludirse para ejercer
competencia desleal en perjuicio de quien reciba sus servicios.

7.     Observará una conducta decorosa, tratando con respeto, diligencia,


imparcialidad y rectitud, a las personas con que tengan relación,
particularmente a sus colaboradores, absteniéndose de incurrir en
desviaciones o abusos de autoridad y de disponer o de autorizar a un
subordinado conductas ilícitas, así como de favorecer indebidamente a
terceros.

 
8.     Debe salvaguardar los intereses de la institución o persona para la que
trabaje y hacer buen uso de los recursos que se le hayan asignado para el
desempeño de sus labores.

9.     Cumplirá con eficiencia las disposiciones que en ejercicio de sus


atribuciones le dicten sus superiores jerárquicos, respetará y hará respetar su
posición y trabajo: sí discrepara de sus superiores tendrá la obligación de
manifestar ante ellos las razones de su discrepancia

10. El ingeniero tendrá como norma crear y promover la tecnología nacional,


pondrá especial cuidado en vigilar que las transferencias tecnológicas se
adapten a nuestras condiciones conforme al marco legal establecido.  Se
obliga a guardar secreto profesional de los datos confidenciales que conozca en
el ejercicio de su profesión, salvo que le sean requeridos por autoridad
competente.

CODIGO DE ETICA INGENIERIA DE SISTEMAS

CÓDIGO DE ETICA INGENIERÍA DE SISTEMAS


"Todo Ingeniero de Sistemas debe poseer una mentalidad apropiada acerca de
la responsabilidad, honestidad, puntualidad, auto superación y trabajo en
equipo, valores básicos para un desempeño íntegro de su profesión"

CAPITULO I: DE LA RESPONSABILIDAD

La responsabilidad se basa en el fiel cumplimiento de las obligaciones propias


y en el aceptar las consecuencias, positivas o negativas que el desarrollo de
éstas pueda conllevar.

Artículo 1:

Asumir crecientes responsabilidades en la identificación de oportunidades y


solución a problemas, así como ofrecer el mejor esfuerzo para mejorar el
desarrollo, prestigio y proyección de la empresa o sitio donde preste sus
servicios.

Artículo 3:
Aceptar y proveer una adecuada revisión profesional. La calidad en el trabajo
profesional, especialmente del ingeniero de sistemas, depende de la revisión y
crítica de otros profesionales.

Artículo 5:

Un ingeniero de sistemas tiene la obligación de pedir un cambio cuando se le


asigne un trabajo que cree que no puede completar, y si luego de un estudio
minucioso acepta ese trabajo, deberá responder por las consecuencias, ya
sean positivas o negativas que este genere

Artículo 8:

Reconocer los errores y corregirlos, así como dar crédito a todo aquello que
contribuya a evitarlos o a mejorar su trabajo.

Artículo 14:

En el ejercicio de su profesión, el ingeniero debe cumplir con diligencia los


compromisos que haya asumido y desempeñará con dedicación y lealtad los
trabajos que se le asignen, evitando anteponer su interés personal en la
atención de los asuntos que se le encomienden, o coludirse para ejercer
competencia desleal en perjuicio de quien reciba sus servicios. 

CAPITLO II: DE LA HONESTIDAD:

La honestidad es el recato en las acciones o palabras, es el proceder con


rectitud. Es un componente esencial de la confianza y sin ella ninguna
organización puede funcionar efectivamente. 

Artículo 18:

Observar una conducta decorosa, tratando con respeto, diligencia,


imparcialidad y rectitud a las personas con las que tenga relación,
particularmente a sus colaboradores, absteniéndose de incurrir en
desviaciones y abusos de autoridad y de disponer o autorizar a un
subordinado conductas ilícitas, así como de favorecer indebidamente a
terceros. 
Artículo 21:

No conceder su firma a título oneroso o gratuito, para autorizar programas,


especificaciones, dictámenes, memorias, informes o toda otra documentación
profesional que no hayan sido estudiados, ejecutados o controlados
personalmente por él. 

Artículo 25:

Oponerse como profesional, a las incorrecciones del comitente o mandante, en


cuanto atañe a las tareas profesionales que aquel tenga a su cargo,
renunciando a la continuación de ellas, si no puede impedir que sean llevadas
a cabo. 

Artículo 31:

El profesional que dirige el cumplimiento de contratos entre su cliente y


terceras personas, es ante todo, asesor y guardián de los intereses de su
cliente, sin que ello signifique actuar con parcialidad en perjuicio de aquellos
terceros. 

Artículo 35:

Ser honesto sobre sus propias capacidades y sobre las circunstancias que
puedan generar conflictos.

Artículo 36:

Los valores de igualdad, tolerancia y respeto hacia otros, son de vital


importancia, no habrá discriminación por raza, sexo, religión, edad,
nacionalidad, ni ningún otro factor, a la hora de escoger sus empleados.

Artículo 53:

Deberá desarrollar sus deberes con honestidad e imparcialidad y servirá con


dedicación a sus superiores, sus empleados, sus clientes y al público en
general. En todo caso propenderá a la humanización del trabajo y a la
creación de mejores instrumentos de vida y tratará a sus trabajadores con
verdadera justicia social.
TÍTULO I: DE LA FORMACIÓN HUMANA
CAPÍTULO III: DE LA PUNTUALIDAD:

La puntualidad hace parte del respeto, esta a su vez se fundamenta en:

Art 56:

Cumplimiento de compromisos adquiridos.

Art 57:

La falta de puntualidad como sinónimo de desorden.

Art 58:

Cumplimiento de las tareas a la hora y fecha pactadas.

CAPÍTULO IV: DE LA AUTO SUPERACIÓN:

La auto superación como crecimiento personal, para alcanzar los objetivos


planteados y trazar nuevas metas, para esta es necesario tener en cuenta.

Art 59:

Estar en contacto con los avances y desarrollo de los sistemas.

Art 60:

Mantenerse bien capacitado.

Art 61:

Capacidad de producción de documentación escrita.

Art 62:

Comprensión de contexto y entorno que rodea a los sistemas y a la


documentación.
Art 63:

Capacitación constante de conocimientos para llegar a la excelencia


profesional.

Art 64:

Fomentación de conocimiento autodidacta basándose en herramientas útiles


para ello.

Art 65:

Revertir a la sociedad las oportunidades brindadas, siendo un profesional


integral comprometido con ella.

Art 66:

Ser un profesional competente, por medio de la excelencia y preparación


académica.

CAPÍTULO V: DEL TRABAJO EN EQUIPO:

La realización como persona se consigue mediante la colaboración de unos con


otros, para conseguir una amplia visión.

Art 67:

Distribución de responsabilidades.

Art 68:

Información constante del progreso del trabajo.

Art 69:

Selección adecuada del equipo de trabajo.

Art 70:

Importancia del trabajo imaginativo y humorístico, así como a su vez es


autocrítico. 
Art 71:

Búsqueda de la comunicación más acertada, compartiendo experiencias que


enriquezcan intelectualmente.

"El ingeniero de Sistemas deberá Esforzarse por cumplir con todas las
obligaciones que tiene como profesional. Ese esfuerzo lo demostrará realizando
un trabajo en el cual ponga en práctica, de forma íntegra, todos sus
conocimientos"

TÍTULO II : DE LA FORMACIÓN TÉCNICA


CAPÍTULO I: DE LA PUESTA EN PRÁCTICA DE LOS CONOCIMIENTOS

Todo profesional tiene un amplio campo de conocimientos adquiridos ya sea


en el curso de sus estudios o a través de la práctica o experiencia, los cuales
deben ser aplicados a favor de la humanidad y en pro de la evolución de
aquellas ramas en las cuales sean aplicados teniendo en cuenta que esto no
debe ocasionar perjuicios a ninguna persona ni entidad. En lo que respecta a
la puesta en práctica de los conocimientos, se tienen los siguientes artículos:

Artículo 72:

 
Interesarse siempre en el bienestar común y aplicar sus conocimientos
profesionales para beneficio de la humanidad en general y en particular, poner
especial interés en el progreso de Colombia.

Artículo 73:

 
Conocer y aplicar siempre el uso apropiado que se le pueden dar a los
computadores, ya que algunos recursos que de ellos se obtienen pueden
convertirse en herramientas para causar daño.

Artículo 74:

 
Conocer las necesidades de las personas que se verán afectadas directa o
indirectamente por el sistema que se está elaborando, para que éste cumpla
con todos los requerimientos necesarios.

Artículo 75:

 
Esforzarse para entender completamente las especificaciones de los sistemas
que está desarrollando. 
Artículo 76:

Garantizar que las especificaciones para los sistemas sobre los que trabaja
han sido bien documentadas, satisfacen los requisitos del usuario y tienen las
aprobaciones adecuadas. 

Artículo 77:

Garantizar una adecuada documentación, incluyendo problemas significativos


descubiertos y las soluciones adoptadas, para cualquier proyecto en el que
trabaje.

Artículo 78:

Garantizar una metodología adecuada para cualquier proyecto en el que


trabaje o lo vaya a hacer. 

Artículo 79:

Mantener objetividad profesional con respecto a cualquier sistema o


documentos relacionados para los que se le pida evaluación. 

Artículo 80:

Ser preciso en la descripción de las características de los sistemas en los que


trabaja, evitando no sólo falsas declaraciones, sino también declaraciones que
podrían razonablemente suponerse especulativas, vacías, decepcionantes,
engañosas o dudosas.

Artículo 81:

Cuidar con esmero que la preparación y redacción de todo compromiso


profesional cumpla con todos los aspectos técnicos y jurídicos necesarios,
satisfaga las expectativas de la otra parte y se ajuste a las capacidades reales
del prestador del servicio. 

Artículo 82:

No ejecutar actos en contra de la buena técnica, aún cuando pudiere ser en


cumplimiento de órdenes de autoridades y jefes.

CAPÍTULO II: DE LAS OBLIGACIONES PROFESIONALES

Todo profesional debe cumplir una gran cantidad de obligaciones en las cuales
se ven involucrados diversos ámbitos de su vida personal, laboral y en
sociedad, ya sea el propender al beneficio de los demás y no a su perjuicio, el
cumplimiento de las normas vigentes en lo que respecta a su actividad laboral,
el esfuerzo que se debe efectuar para elaborar un trabajo acorde con las
necesidades planteadas o cualquier otro tipo de obligación debe siempre ser
cumplida a cabalidad so pena de quebrantar los principios fundamentales que
debe acatar todo buen profesional.

Artículo 83:

Minimizar consecuencias negativas de sistemas de la informática, incluso las


amenazas a la salud y seguridad. Al diseñar o llevar a cabo sistemas, debe
asegurar que se usarán los productos de sus esfuerzos de maneras
socialmente responsables, que satisfarán las necesidades sociales, y evitarán
efectos dañosos a la salud y bienestar.

Artículo 84:

 
Tener como norma y filosofía el crear y promover la tecnología nacional; poner
especial cuidado en vigilar que la transferencia tecnológica se adapte a
nuestras condiciones conforme al marco legal establecido. Siempre es
obligación el guardar secreto profesional de los datos confidenciales que
conozca en el ejercicio de su profesión, salvo que le sean requeridos por
autoridad competente. 

Artículo 85:

 
Participar en organizaciones, poniendo normas para los niveles apropiados de
competencia y esforzarse por lograr esas normas.

Artículo 86:

Esforzarse por ser perceptivo, completo evaluando el objetivo, lograr la calidad


y presentar descripciones del sistema y alternativas. Ser consciente que está
en una posición de especial confianza y por consiguiente tiene una
responsabilidad especial para proporcionar evaluaciones creíbles a los
patrones, clientes, usuarios y público en general.

Artículo 87:

Cooperar con la difusión y exaltación de su profesión por medio del


intercambio de información y experiencia con otros ingenieros y estudiantes y
por su contribución a los trabajos de las Universidades, de otras sociedades de
Ingenieros, de las instituciones de educación superior y de las publicaciones
técnicas.

Artículo 88:

Mantener la integridad e independencia en sus valoraciones profesionales.


"El ingeniero de sistemas actuará de una manera consistente y acorde con el
bien común de la sociedad"

TÍTULO III: DE LA INGENIERÍA Y LA SOCIEDAD


CAPÍTULO I: DEL INGENIERO Y LA COMUNIDAD

Todo Ingeniero de Sistemas tiene la obligación de dar a conocer su profesión a


la comunidad poniendo en alto las ventajas que su buena aplicación le ofrece.

Artículo 103:

Contribuir con su conducta profesional.

Artículo 104:

Aceptar y asumir la total responsabilidad.

Artículo 105:

Moderar los intereses del ingeniero de sistemas.

Artículo 106:

Si actuara como consultor en otro país, observar las leyes vigentes.

Artículo 107:

Cooperar.
Artículo 108:

 
Considerar las cuestiones de discapacidades físicas.

Artículo 109:

Estar dispuesto a donar las capacidades profesionales.

Artículo 110:

No representar interés contrario al del empresario o cliente.

CAPÍTULO II: DE LA PRIVACIDAD

Toda persona tiene derecho a que sea respetada su privacidad y todo


profesional debe garantizar a los usuarios.

Artículo 111:

Utilizar la propiedad de un cliente.

Artículo 112:

Garantizar que cualquier documento en el que se confía ha sido aprobado.

Artículo 113:

Identificar, documentar e informar al empresario o cliente.

CAPÍTULO III: DEL DESEMPEÑO PÚBLICO

Toda profesión está orientada hacia el público y/o contratante al cual van
dirigidos sus servicios.

 
Artículo 114:

 
No aceptar trabajo externo.

Artículo 115:
No ocupar cargos rentados o gratuitos en Instituciones Privadas o Empresas.

Artículo 116:

 
No competir con los demás colegas.

Artículo 117:

 
Respeto y el trato impuesto por la condición de colegas.

Artículo 118:

 
Proceder en forma que no desprestigie o menoscabe a otros profesionales que
ocupen cargos subalternos al suyo.

Artículo 119:

Tender especial consideración por la seguridad de la vida y salud.

Artículo 120:

Esforzarse por aumentar el reconocimiento de la sociedad.

Artículo 121:

Ser mesurado y modesto al hacer explicaciones.

Artículo 122:

No expresarse públicamente sobre asuntos técnicos.

Artículo 123:

En asuntos profesionales solamente expresará su opinión.

Artículo 124:

Siempre que emitirá opiniones parciales.

“El ingeniero de sistemas llevará un cabal desempeño laboral, teniendo en


cuenta aspectos tan importantes como los clientes, los empresarios y sus
colegas"

TÍTULO IV: DEL DESEMPEÑO LABORAL


CAPÍTULO I: DE LAS REGLAS DE PRÁCTICA

Hay ciertas normas que se aplican dentro de nuestra actividad profesional


permitiendo no afectar a terceros, al ser acatadas cumplimos con la función
profesional del beneficio de la sociedad, para ello los siguientes artículos:

CAPÍTULO II: DE LOS CLIENTES Y EMPRESARIOS

Siempre la relación va a ser entre el profesional quien proporciona sus


servicios y con los que lo solicitan ya sea cliente o empresario, por esta razón
entre el profesional y el usuario se debe tener claras las condiciones del
servicio, necesidades, requerimientos y utilidades del mismo con el fin que
ambas partes estén completamente informadas de los riesgos que se pueden
correr en la ejecución del trabajo, (Ciclo de vida, requerimientos), para ello los
siguientes artículos:

CAPÍTULO III: DE LOS COLEGAS

Nadie tiene el conocimiento absoluto y debe contar con la opinión de los


colegas, para no afectar profesional ni personalmente a los mismos, para ello
los siguientes artículos:

Artículo 126:

Obrar siempre bajo la consideración de que el ejercicio de la profesión


constituye no solo una actividad técnica sino también una función social.

Artículo 127:

Actuar siempre honorable y lealmente frente a las personas o entidades a las


cuales preste sus servicios, para lo cual tendrá pleno conocimiento del Título I
del presente código.

Artículo 128:

 
Garantizar que sus productos y las modificaciones correspondientes cumplen
los mayores estándares profesionales posibles.
Artículo 131:

Garantizar que está calificado, mediante una adecuada combinación de


educación, adiestramiento y experiencia, para cualquier proyecto en el que
trabaje o vaya a realizar.

Artículo 132:

Trabajar para seguir los estándares de la industria, que sean los más
adecuados para las tareas, desviándose de los mismos sólo cuando esté
justificado ética o técnicamente.

Artículo 136:

Garantizar objetivos adecuados y alcanzables para cualquier proyecto en el


que trabaje o lo vayan a hacer.

Artículo 141:

Mejorar su conocimiento de los avances en el análisis, especificación, diseño,


desarrollo, mantenimiento y pruebas de software y hardware, y documentos
relacionados, junto con la gestión del proceso de desarrollo.

Artículo 142:

 
Mostrar a las personas o autoridades correspondientes cualquier peligro real o
potencial para el usuario, la sociedad o el medio ambiente, que considere, de
manera razonable, que esté asociado con los sistemas y el proyecto, o
documentos relacionados.

Artículo 143:

Dar el visto bueno al sistema sólo si se tiene fundada creencia de que es


seguro, cumple las especificaciones, ha pasado las pruebas pertinentes y no
disminuye la calidad de la vida, disminuye la confidencialidad o daña al medio
ambiente. El efecto último del trabajo debiera ser el bienestar público.

Artículo 144:

Garantizar que los empleados conocen las políticas y procedimientos del


empresario para la protección de las claves de acceso, ficheros y otra
información que sea confidencial para el empresario o para otros.

Artículo 147:

Identificar, documentar, recoger evidencia e informar con prontitud al cliente o


empresario si, en su opinión, es probable que fracase un proyecto, que se
demuestre demasiado caro, que viole la legislación sobre propiedad intelectual,
o que sea problemático.

Artículo 148:

No promover el interés propio a costa de la profesión, el cliente o el


empresario.

Artículo 150:

Si un cliente le pide revisar el trabajo realizado por otro, hacerlo sólo después
de llegar a un acuerdo con el cliente, si esto es posible o no.

Artículo 151:

Garantizar que cualquier documento en el que se confía ha sido aprobado,


cuando así se requiera, por alguien con autoridad para hacerlo. 

Artículo 152:

Firmar sólo los documentos preparados bajo su supervisión o dentro de sus


áreas de competencia, y con los que se está de acuerdo.

Artículo 155:

Atraer empleados sólo mediante una descripción completa y precisa de las


condiciones del empleo. 

Artículo 156:

Ofrecer una adecuada y justa remuneración a todos los empleados que se


encuentren a su servicio.

Artículo 157:

No usar métodos de competencia desleal con los colegas, tales como rebajar la
cuantía corriente de los honorarios u ofrecer los servicios profesionales a
menor precio, luego de conocer la propuesta del competidor.

Artículo 158:

 
No criticar de manera desleal, falsa o maliciosa, directa o indirectamente, los
trabajos de otro profesional.

Artículo 159:

Reconocer completamente el trabajo de otros y abstenerse de atribuirse


méritos no reconocidos. 

Artículo 160:

 
Revisar el trabajo de otros de forma objetiva, sincera y adecuadamente
documentada.

Artículo 161:

Estar siempre pendiente de poder ayudar a los colegas en el desarrollo


profesional.

Artículo 162:

Tratar justamente las opiniones, preocupaciones o quejas de un compañero.

Artículo 163:

Abstenerse de cualquier intervención que pudiera afectar injustamente la


reputación profesional de un colega.

Artículo 164:

No interferir injustamente en la carrera profesional de cualquier compañero;


Sin embargo, la preocupación por el empresario, el cliente o el interés público
puede forzar, con buena voluntad, a cuestionar la competencia de un
compañero.
Artículo 165:

 
En las situaciones fuera de las áreas de competencia personales, consultar las
opiniones de otros profesionales que tengan competencia en esa área. 
Artículo 166: No impedir injustamente a un colega obtener una mejor
posición.

Artículo 167:

No pedir a un ingeniero de sistemas hacer algo inconsistente con este Código.

Artículo 168:

No castigar a nadie por expresar preocupaciones éticas sobre un proyecto.

Artículo 169:

Animar a los compañeros a adherirse a este Código.

Artículo 170:

Tener, en fin, el debido respeto y consideración para con los colegas.

“El ingeniero debe mantenerse al día con la legislación vigente, cumplirla y


divulgarla, a fin de que se prestigie y defienda el legítimo ejercicio de la
profesión”.

TÍTULO V: DE LAS OBLIGACIONES DEL INGENIERO PARA CON LAS LEYES


CAPÍTULO I: DE LA PROPIEDAD INTELECTUAL

Es deber y obligación de toda persona respetar los derechos que todo autor
tiene sobre su producto evitando obtener cualquier tipo de beneficio ilegal
sobre la utilización o comercialización del mismo. Con relación a la propiedad
intelectual se presentan los siguientes artículos:

Artículo 171:

Adoptar e implementar serias medidas que garanticen el efectivo cumplimiento


de las legislaciones existentes por las respectivas autoridades competentes de
propiedad intelectual.
Artículo 172:

 
Trabajar en conjunto con otros ingenieros para, de forma coordinada, actuar
en el combate a las prácticas de piratería y falsificación.

Artículo 173:

Adoptar y adaptarse a las medidas del sistema judicial y policial responsable


por la garantía de la aplicación efectiva de los derechos en vigor.

Artículo 174:

Promover la realización de seminarios y el intercambio de informaciones para


aumentar la concientización sobre la importancia de los derechos de
propiedad intelectual y su utilización como instrumento de desarrollo
tecnológico.

Artículo 175:

Procurar un alto nivel de protección a los derechos autorales, sin considerar el


nivel de desarrollo de cada empresa.

Artículo 176:

Concientizarse que los instrumentos jurídicos de protección a la propiedad


intelectual deben ser capaces de adaptarse a los cambios de tecnología. 

Artículo 177:

No utilizar conscientemente software obtenido o retenido de manera ilegal o no


ética.

Artículo 178:

Suscribir y promover un enfoque ético en la gestión del desarrollo y


mantenimiento de los sistemas. 

Artículo 179:

Promover siempre el uso de software que no viole el derecho de propiedad


intelectual.
CAPÍTULO II: DE LA RECOLECCIÓN Y PROCESAMIENTO DE INFORMACIÓN:

Tanto la recolección como el procesamiento de la información son áreas de


suprema importancia en la ingeniería de sistemas puesto que es la
información la base de esta profesión. Entonces, todo Ingeniero de sistemas
debe acatar los artículos que se presentan a continuación con el fin de
observar un correcto comportamiento en estas importantes áreas:

 
Artículo 180:

Garantizar que cualquier documento en el que se confía ha sido aprobado,


cuando así se requiera, por alguien con autoridad para hacerlo. 

Artículo 181:

Mantener como privada cualquier información confidencial obtenida mediante


el trabajo profesional, siempre que tal confidencialidad no sea inconsistente
con los aspectos de interés general y con la ley. 

Artículo 182:

Al momento de interconectar diferentes sistemas de información, conocer las


características de la información contenida en cada uno de ellos, y asegurarse
de que esta conexión no causa daño a ningún sistema ni a ningún individuo.

Artículo 183:

Garantizar unas adecuadas pruebas, depuraciones y revisiones de la


información relacionada con lo que se trabaje.

Artículo 184:

Ser cuidadoso para utilizar sólo información precisa, obtenida mediante


medios legales y éticos, y utilizarla sólo de maneras adecuadamente
autorizadas. 

Artículo 185:

Mantener la integridad de los datos, siendo sensible a aquellos que estén


obsoletos o equivocados.

Artículo 186:
Mejorar su conocimiento de los estándares pertinentes y de las leyes que
regulan el software y la información relacionada con el mismo.

Artículo 187:

Mantener secreto y reserva respecto de toda circunstancia, información o


datos relacionados con el cliente y con los trabajos que para él efectúa, salvo
obligación legal. 

Artículo 188:

Dar una evaluación acertada de la influencia y riesgos que la información


puede traer a la sociedad y a los usuarios.

Artículo 189:

Tener contratos serios con clientes que quieren preservar información


privilegiada.

Artículo 190:

Conocer las demandas de todas las personas afectadas por el desarrollo y


operación de los sistemas de información y dar la consideración propia para
satisfacer dichas demandas.

Artículo 191:

 
Conocer que existen diversas políticas de manejo de información, y por lo
tanto, dar una evaluación lo más acertada posible, en caso de que se deban
mezclar dos tipos de información de diferentes ámbitos.

Artículo 192:

Tener una guía para la correcta explotación de los recursos con respecto al
desarrollo y operación de los sistemas de información y asumir la
responsabilidad del manejo y consecuencias de dicha guía.
"El cumplimiento y promulgación del presente código es responsabilidad de
todo Ingeniero de Sistemas"

TÍTULO VI: DE LA APLICACIÓN Y CUMPLIMIENTO DEL CÓDIGO


Artículo 193:

Acatar, defender y promover los principios estipulados en este código. 

Artículo 194:

Considerar las violaciones de este código como inconsistentes a la ética del


Ingeniero de Sistemas.

Artículo 195:

Expresar las preocupaciones a las personas implicadas cuando se detecten


incumplimientos significativos de este Código, a menos que sea imposible,
contraproducente o peligroso.

Artículo 196:

 
No influenciar a otros para tomar acción alguna que conlleve un
incumplimiento de este Código.

Artículo 197:

Mejorar su conocimiento de este Código, su interpretación y su aplicación al


trabajo. 

Artículo 198:

Considerar que el incumplimiento de este Código es inconsistente con ser un


ingeniero de sistemas profesional.

Artículo 199:

 
Asegurarse que los clientes, patronos y gerentes conocen la obligación del
ingeniero de sistemas con respecto a este Código de ética, y las ramificaciones
subsecuentes de tal obligación. 

Artículo 200:

Proporcionar los medios correspondientes en caso de alegaciones de


incumplimiento de la política del empresario o de este Código.
Código de Ética y Práctica Profesional 5.2 Programador de software
Los ingenieros de software deberán comprometerse a convertir el análisis,
especificación, diseño, implementación, pruebas y mantenimiento de software
en una profesión respetada y benéfica. De acuerdo a su compromiso con la
salud, seguridad y bienestar social, los ingenieros de software deberán
sujetarse a los ocho principios siguientes:

Sociedad.
Los ingenieros de software actuarán en forma congruente con el interés social.

2.

Cliente y empresario
. Los ingenieros de software actuarán de manera que se concilien los mejores
intereses de sus clientes y empresarios, congruentemente con el interés social.

3.

Producto.
Los ingenieros de software asegurarán que sus productos y modificaciones
correspondientes cumplen los estándares profesionales más altos posibles.

4.

Juicio. 
Los ingenieros de software mantendrán integridad e independencia en su
juicio profesional.

5.

Administración.
Los ingenieros de software gerentes y líderes promoverán y se suscribirán a un
enfoque ético en la administración del desarrollo y mantenimiento de software.

6.

Profesión.
Los ingenieros de software incrementarán la integridad y reputación de la
profesión congruentemente con el interés social.

7.
Colegas.
Los ingenieros de software apoyarán y serán justos con sus colegas.

8.

Personal.
Los ingenieros de software participarán toda su vida en el aprendizaje
relacionado con la práctica de su profesión y promoverán un enfoque ético en
la práctica de la profesión.

LEY 1273 DE 2009

por medio de la cual se modifica el Código Penal, se crea un nuevo bien


jurídico tutelado - denominado “de la protección de la información y de los
datos”- y se preservan integralmente los sistemas que utilicen las tecnologías
de la información y las comunicaciones, entre otras disposiciones.

CAPITULO I

De los atentados contra la confidencialidad, la integridad y la disponibilidad


de los datos y de los sistemas informáticos

CAPITULO II

De los atentados informáticos y otras infracciones

Código de ética del ingeniero en telemática

Definiciones de Ingeniería:

• La ingeniería se define como la profesión en la cual los conocimientos de las


matemáticas y las
ciencias naturales obtenidos a través del estudio, la experiencia y la práctica,
son aplicados con
criterio y con conciencia al desarrollo de medios para utilizar económicamente
con responsabilidad
social y basados en una ética profesional, los materiales y las fuerzas de la
naturaleza para
beneficio de la humanidad. Las personas que se dedican a ella reciben el
nombre de ingenieros.
* PERFIL DEL EGRESADO: El Ingeniero de Ejecución es un profesional
capacitado para analizar, desarrollar y supervisar proyectos relacionados con
su especialidad, estando capacitado técnicamente para responder a los
requerimientos que las modernas tecnologías le demandan.

Código de Ética del Ingeniero


Principios Fundamentales:
Ingenieros sostienen y avanzan la integridad, honor, y dignidad
de la ingeniería como profesión, a través de:

 Usar sus conocimientos y habilidades para mejorar el bienestar


humano.
 Ser honesto e imparcial, y servir con fidelidad al público, a sus
empleados, y a sus clientes.
 Luchar por aumentar el nivel de competencia y el prestigio de
ingeniería como profesión.

Apoyar las sociedades profesionales y técnicas de sus


respectivas disciplinas.

Dogmas Fundamentales

1. El ingeniero deberá de tener en alta prioridad la seguridad, la salud, y


bienestar del público cuando ejecute sus funciones de ingeniero.
2. El ingeniero desarrollará trabajos y servicios solo en las áreas de sus
competencia.
3. El ingeniero dará opiniones y dictámenes de una manera objetiva y veraz.
4. El ingeniero actuara, en asuntos profesionales para cada empleador o
cliente, como un agente o encargado fiel, y evitará conflicto de intereses.
5. El ingeniero desarrollara su reputación profesional a través de los méritos
de su servicios, y no competirá de manera ventajosa con otros.
6. El ingeniero se asociará solo con personas y organizaciones de buena
reputación.
7. El ingeniero continuará su desarrollo profesional a través de educación
continua a lo largo de su profesión, y proveerá con oportunidades de
desarrollo profesional a aquellos ingenieros bajo su supervisión.

Íntimamente ligado con el aspecto ético está el de la propiedad intelectual

Usar información obtenida por medios ilegales para el


desarrollo de un producto no solamente va contra la ética sino
que es una ofensa criminal.
Utilizar información confidencial de una empresa para
beneficio personal va contra las normas éticas: un ingeniero
trabaja en una empresa en el desarrollo de un producto
novedoso. En cierta parte del proceso de desarrollo decide
abandonar la empresa para montar la suya con el objeto de
producir un dispositivo aprovechándose de lo que pudo conocer
en la empresa.
Otros ejemplos
Utilizar software sin licencia para el desarrollo de
software de aplicación es un acto que va en
contra de las normas sobre propiedad intelectual
Usar una licencia en varios equipos va también
en contra de las normas que sobre explotación
del software existen.
Usar desarrollos protegidos por patentes, sin
pagar los derechos correspondientes, es no
solamente un acto inapropiado sino que este se
encuentra penalizado por la ley.