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Es más fácil de entender si extraemos una parte del texto de la propia norma ISO14001:
“especifica los requisitos para que un Sistema de Gestión Ambiental, capacite a una
organización para formular una política y unos objetivos, teniendo en cuenta los requisitos
legales y la información acerca de los aspectos ambientales significativos”.
En primer lugar se debe elaborar una política ambiental por parte de la alta dirección de la
organización. Dicha política ambiental es un documento público generado por la gerencia
de la organización en el cual se especifican todos los compromisos tomados por la
organización respecto al cuidado del medio ambiente. Este documento será basado en los
objetivos y las metas ambientales.
La definición de política ambiental que nos da la norma ISO 14001 es: “Declaración por
parte de la organización sobre sus intenciones y principios de acción acerca de su actuación
medioambiental global, que le proporciona un marco general de actuación en el que se
fundamentan sus objetivos y metas medioambientales”.
Se debe tener en cuenta que la política ambiental es un compromiso muy serio por parte de
la organización y que todo lo que se describa en ésta se debe cumplir.
La norma ISO14001 nos indica que la política ambienta debe cumplir, como mínimo, los
siguientes puntos:
Tiene que ser apropiada a la naturaleza, al tamaño y a los impactos ambientales que
genera la organización en el medio ambiente.
Se debe incluir el compromiso de mejora continua.
En la política ambiental se recoge todo el compromiso por parte de la organización
con la legislación ambiental aplicable.
Genera un marco en el que establecer y revisar todos los objetivos y las metas
fijadas.
La política tiene que estar documentada y ser comunicada a todos los trabajadores
de la organización.
Tiene que encontrarse a disposición de todo el público.
Planificación: Identificación de Aspectos Ambientales
Se tiene que realizar una evaluación ambiental inicial en que se identifiquen todos los
aspectos relacionados con la actividad que realiza la organización y que pueda afectar al
medio ambiente.
Se debe diferenciar entre los aspectos ambientales y los impactos ambientales. El aspecto
ambiental es un elemento que pertenece a las actividades, productos o servicios de la
organización que pueden interaccionar con el medio ambiente.
Los impactos ambientales son cualquier transformación del medio ambiente, bien sea
perjudicial o beneficiosa, que resulta de las actividades, productos o servicios de la
empresa.
La empresa tiene que establecer y mantener actualizados todos los procedimientos en los
que se identifican y se tiene acceso a los requisitos legales y otros requisitos aplicables en
todos los aspectos ambientales de las actividades, servicios y productos.
Las metas son los requisitos de actuación detallados, cuantificados, aplicados a la empresa
o alguna parte de ésta, que tiene el origen en los objetivos ambientales y se pueden cumplir
a la hora de alcanzar los objetivos.