ACTIVIDAD VIDEO

2 ¿Qué problemática plantea la película en torno a la dirección de empresas? 

La empresa tiene que saber escoger un líder para a situación o que sea cambiante, enseñar y
capacitar a sus empleados hacer un líder en las condiciones que mejor se desempeñen para
un momento determinado también resaltar las capacidades y conocimientos de sus
empleados bien sea por experiencia o estudio o practica de ellos, basar su selección de
adquisición de talento humano según las condiciones de liderazgo que demuestren en la
entrevista sus aspirantes para lograr formar un grupo que enfrente condiciones administrativas
en un futuro sacándole el mayor provecho, capacitar a sus líderes en el reconocimientos de
las capacidades de otras personas sin entrar en controversia con las capacidades del él, sino
adjuntándolas para un mayor desarrollo en las actividades empresariales, la empresa debe
mirar las prioridades de los lideres resaltando sus criterios mas allá de una competencia sino
de una acumulación de estrategias para el desarrollo de la empresa.

4. Conclusión
 La empresa no siempre debe tener lideres jerárquicos vitalicios, sino cambiantes
según la estrategia del momento de mercado para lograr unas mejores ganancias,
para así puntear dentro de las empresas con las que compite convirtiéndose en un
ejemplo y a su vez la empresa líder dentro de ellas.