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Nombre: Soledad Caiza

Materia: Proyectos de Talento Humano

Carrera: Gestión de Talento Humano

Profesor: Ing. Jessica Palomino

Ensayo de Justificación del Tema de Tesis

Metodologías Para Crear un Buen Ambiente Laboral Para Aumentar la Productividad.

Introducción

En las empresas hoy en día es importante la motivación y sobre todo en este tiempo de

pandemia, ya que es un factor fundamental que todos los empleados de empresas tengan una

buena motivación y esto conlleve a un buen desempeño personal y que es primordial en el

rendimiento de todas sus actividades, para poder llegar a lograr los objetivos, metas y así poder

tener un incremento en la productividad de su empresa, la motivación se puede realizar de

diferentes formas en una organización.

Desarrollo

Este proyecto se desarrollara con un sustento teórico y se demostrara con estudios de datos

obtenidos a través del tiempo con datos facilitados de empresas con su respectiva investigación.

Este ensayo se realizara con los siguientes temas. Ambiente y productividad laboral,

liderazgo, relaciones interpersonales, implicación, organización, diseño y estructura

organizacional, factores que influyen la productividad, mejoramiento, de la eficiencia del

personal entre otras.

Conclusión

Se concluye que el clima laboral es un factor determinante, para el buen desarrollo del

personal.
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Demostrar con este estudio como un colaborador puede incrementar la productividad de la

empresa.