Código:FGTH-02-09

SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN

Versión: 01

AUTORIZACIÓN TRATAMIENTO Vigente Desde: 19- Julio- 2016

DATOS Página 1 de 1

Yo ____________________________, con C.C. ___________________ persona

capaz, en condición de aspirante al cargo _____________ autorizo de manera
irrevocable, libre y expresa a ENERGIZANDO INGENIERIA Y CONSTRUCCIÓN S.A.S
para que verifique directamente o por interpuesta persona, durante el proceso de
selección y en caso de ser contratado, durante toda mi vinculación laboral, toda
aquella información referida a los documentos aportados durante el proceso de
selección y la relacionada con verificación de referencias laborales, académicas,
personales, consulta en centrales de riesgos, verificación de antecedentes, toma
de registros grafológicos, decadactilares y fotográficos, entrevistas, centros de
valoración, aplicación de polígrafo y demás instrumentos que bien la empresa
estime convenientes, así como la realización de visitas domiciliarias en mi lugar de
residencia actual, con o sin mi presencia y/o en presencia de algunos de mis
familiares. Así mismo autorizo la realización de exámenes médicos o
procedimientos para detectar el consumo de licor, estupefaciente, narcótico,
drogas enervantes o sustancias psicotrópicas. Todo lo anterior con el fin de dar
cumplimiento a la Política de Seguridad de la Compañía y al Contrato Individual de
Trabajo.

De igual forma declaro que la información suministrada en este proceso es real y

que de acuerdo con el Reglamento Interno de Trabajo, la omisión o falsa
información suministrada en este proceso, es justa causa para la terminación del
Contrato de Trabajo en el supuesto de ser vinculado a la organización.
Después de leer la información contenida en este documento y haber recibido
respuestas satisfactorias a mis inquietudes, confirmo que participo
voluntariamente en el proceso de selección.

En constancia de lo anterior firmo este Consentimiento Informado, el día ____

del mes de ___________________ del año_________.

Firma: _____________________________ C.C: ________________