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CARRERA: CONTABILIDAD Y AUDITORIA - NOVENO SEMESTRE “A”

TAREA 3: FASES DE LA AUDITORÍA DE GESTIÓN PT 1


SEMESTRE: ABRIL – SEPTIEMBRE 2020

3. FASES DE LA AUDITORÍA DE GESTIÓN


LIBRO: Manual de Auditoría de Gestión

AUTOR: Contraloría General del Estado

FASES DEL PROCESO DE LA AUDITORÍA DE GESTIÓN

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Elaborado por: VMJA Fecha: 17/05/2020


Revisado por: TMCC Fecha: 18/05/2020
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Adicional (importante)

ESTRUCTURA DEL INFORME

Formatos
   
  Carátula  
  Índice, Siglas y Abreviaturas  
  Carta de Presentación  
   
CAPITULO I.- Enfoque de la auditoria
   
   
  Motivo  
  Objetivo  
  Alcance  
  Enfoque  

  Componentes auditados  
  Indicadores utilizados  
   
CAPITULO II.- Información de la entidad
   
   
  Misión  
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Visión
   
  Fortalezas, oportunidades, debilidades y amenazas  
  Base Legal  
  Estructura Orgánica  
  Objetivo  
  Financiamiento  
  Funciones Principales  
   
CAPITULO III.- Resultados Generales
   
   
  Comentarios, Conclusiones y Recomendaciones sobre la entidad, relacionados  
  con la evaluación de la estructura del Control Interno del cumplimiento de  
  objetivos y metas institucionales, etc.  
   
CAPITULO IV.- Resultados Específicos por componente
   
   
  Presentación de cada uno de los componentes (A,B,C, ETC) y/o sub-  
  componente, lo siguiente:  
   
  a) Comentario.-  
  Sobre aspectos positivos de la gestión gerencial-operativa y de resultados, que  
  determinen el grado de cumplimiento de las 3 "E" teniendo en cuenta: condición,  
  criterio, efecto y causa.  
  Sobre las deficiencias determinando la condición, criterio, efecto y causa;  
  también justificando los perjuicios económicos ocasionados, los desperdicios  
  existentes, daños materiales producidos.  
  b) Conclusiones.-  
  a) Conclusión del auditor sobre los aspectos positivos de la gestión gerencial-  
  operativa y sus resultados; así como del cumplimiento de las tres "E"  
  b) Conclusión del auditor sobre el efecto económico y social producido por los  
  perjuicios y daños materiales ocasionados, también por las ineficientes, practicas  
  antieconómicas, incumplimientos y deficiencias en general; y a las causas y  
  condiciones que incidieron en el incumplimiento de las 3 "E"  

  c) Recomendaciones.-  
   
   
   
Constructivas y prácticas proponiendo mejoras relacionadas con la gestión de la
   
entidad auditada, para que emplee sus recursos de manera eficiente y económica,
   
se realicen con eficiencia sus actividades o funciones; ofrezca bienes, obras o

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servicios de calidad con la oportunidad y aun costo accesible al usuario; y


   
CAPITULO V.- Anexos y Apéndice
   
   
  Anexos  
   
  Detalles o información que requiere anexos, similar a la auditoria tradicional  
  Resumen de la Eficiencia, Eficacia, Calidad y la comparación de los parámetros  
  e indicadores de gestión  
  Cronograma acordado con los funcionarios de la entidad para la aplicación de  
  recomendaciones y correctivas.  
   
  Apéndice  
   
  Memorando de antecedentes como similar contenido de la auditoria tradicional,  
  pero que contenga un resumen de las deficiencias por los daños materiales y  
  perjuicios económicos ocasionados, con la identificación del tipo de  
  responsabilidad y los sujetos de las mismas.  
  Síntesis de la auditoria de gestión similar al de auditoria tradicional con los  
  cambios introducidos en esta nueva actividad de control.  
  Constancia de la notificación de inicio de examen.  
  Convocatoria y Acta de la conferencia final de comunicación de resultados.  
             
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(Anexo)

Flujo de actividades

FASE V SEGUIMIENTO PASOS Y DESCRIPCION

     
   
  1. Director de Auditoría solicita a auditores
  internos y/o dispone a auditores externos
realicen seguimiento auditoría.
2. auditor designado recaba de la
administración la opinión sobre los
comentarios (hallazgos), conclusiones y
recomendaciones, de inmediato a la entrega
del informe.

3. Auditor designado y funcionarios de la


entidad establecen un cronograma de
aplicación de recomendaciones y
correctivos.
4. Auditor designado obtiene de la Dirección
de Responsabilidades el oficio de
determinación.
5. Auditor designado recepta de la entidad
auditada la documentación que evidencie las
medidas correctivas tomadas y del
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cumplimiento de las recomendaciones, y


evalúa sus resultados, dejando constancia en
papeles de trabajo.
6. Auditor designado prepara informe de
seguimiento y entrega al Director de
Auditoría
7. Auditor designado realiza seguimiento e
acciones posteriores en la Dirección de
 

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