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Este pliego fue presentado en varias cláusulas donde se tiene en cuenta salud,
educación, y cuidado familiar.
CLAUSULA OCTAVA
ACUERDO:
ACUERDO
El auxilio educativo para hijos se concederá a auxiliares que cumplan dos años de
antigüedad en la entidad, se concede un salario mínimo mensual vigente que será
pagado los primeros dos meses del año como ayuda para el inicio del año escolar.
ACUERDO:
ACUERDO:
se acordara un 100% de pago de auxilio de transporte por los primeros tres días
de ahí en adelante se reconocerá el 30% del valor del auxilio de transporte, se
incluirá un descuento en póliza de medicina prepagada Coomeva la cual el
empleado podrá incluir su núcleo familiar y solo pagara el 30% del valor de este
plan complementario para que pueda adquirir mejor servicios de salud.
CLAUSULA DECIMO SEXTA
ACUERDO:
Se concederán el valor de los dos salarios mínimos mensuales vigentes como
auxilio de maternidad y se concederá una hora adicional de la de ley para la
lactancia hasta que los menores cumplan la edad de 6 meses.
ACUERDO:
Los dos funcionarios del sindicato podrán estar en el momento que se escojan
los modelos de dotación verificando cotizaciones de bajo costo y buena calidad.
Con los siguientes acuerdos se llega a una aprobación por parte de la asamblea
general ordinaria el día 9 de abril de 2020 para la cual se nombraron de la
siguiente manera los negociadores:
PRINCIPALES:
SUPLENTES:
VALENTINA URIBE AHUMADA
DANIELA ACOSTA LEÓN
LAURA TATIANA HERRERA