GESTIÓN LOCAL

Grupo 102954_10

Fase 3 Analizar el problema

Actividad Individual

Tutor

Rubiel Guevara garzón

Presentado por

Laura Sofía Sandoval Vergara

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA

UNAD

Abril 2020

Corozal-sucre
1-Teniendo en cuenta las leyes que dictan normas tendientes a modernizar la organización y el
funcionamiento de los municipios, indague en la ley 136 de 1994, sobre los principios que
regulan el comportamiento de los servidores públicos y, seleccione dos de ellos, presentando
una descripción breve sobre los mismos. Presente la respuesta en el siguiente formato (Anexo 2).

Anexo 2. Principios que regulan el comportamiento de servidores públicos

Ley Principios Descripción

P1: Eficacia Los municipios determinarán
con claridad la misión,
propósito y metas de cada
una de sus dependencias o
entidades; definirán al
ciudadano como centro de su
actuación dentro de un
enfoque de excelencia en la
prestación de sus servicios y
establecerá rigurosos
sistemas de control de
Ley 136 de 1994 resultados y evaluación de
(Art 4, ley 1551 de 2012) programas y proyectos.
P2: Imparcialidad Las actuaciones de las
autoridades y en general, de
los servidores públicos
municipales y distritales se
regirán por la Constitución y la
ley, asegurando y
garantizando los derechos de
todas las personas sin ningún
género de discriminación.
2. Teniendo en cuenta los materiales sugeridos en la Unidad 2, indague a qué categoría
pertenece su municipio y por qué. Soporte con la ley y artículo(s) que lo contemplan, el OVI
Organización de los municipios en Colombia Ley 136 de i994 le facilita la comprensión, registre
su respuesta en el formato sugerido (Anexo 3).

Anexo 3. Categorización municipios.

Escala de   Escala de
Ley  y población ingresos Categoría
Municipi Población e  ingresos articulo, que Que Que Según lo que
o del municipio contempla la contempla contempla el contempla el
categoría el artículo artículo artículo.
respectivo. respectivo.

 Entre  Superior a
Población: 61.991  Art, 7º. De (50.001) y 50.000 y entre
Corozal Ingresos: $38.030.637.703 ley 1551 de cien mil 100.000  Segunda
millones de pesos 2012 (100.000)
habitantes S.M.L.V

3. Cuantos concejales tiene su municipio y por qué ese número. Soporte con la ley y artículo(s)
que lo contemplan, al igual relacione 2 inhabilidades para ser concejal. Anexo 4

Anexo 4. Concejales, normatividad e inhabilidades.

 
Municipi Población del Ley  y articulo, que contempla Número de Inhabilidades para ser
o municipio el número de concejales concejales concejal, cite articulo y ley
que lo contempla.

Corozal   Población: Ley 136 del 1994 articulo 22.   15 concejales  Ley 136 de 1994, artículo 43,
61.991 Composición modificado por la Ley 617 de
2000

1-Quien haya sido condenado,

a la fecha de la inscripción por
sentencia judicial, a pena
 privativa de la libertad.

2. Quien como empleado

público, hubiere ejercido,
dentro de los seis (6) meses
anteriores a la fecha de la
inscripción.

3. Quien dentro de los tres (3)

meses anteriores a la fecha de
la inscripción haya sido
empleado público o
trabajador oficial

4. Quien haya intervenido en

la celebración de contratos
con entidades públicas en
interés propio o de terceros,

5. Quien dentro de los cinco

(5) años anteriores y por
autoridad competente haya
sido excluido del ejercicio de
una profesión o sancionado.

6. Quien tenga vínculos por

matrimonio o unión
permanente, o de parentesco
con funcionarios que ejerzan
jurisdicción, autoridad
administrativa, política o
militar

4. Indague que es una junta de acción comunal, cuáles son las funciones, quien puede ser parte
de estas organizaciones, y como puede aportar como gestor comunitario, a la junta de su
comunidad, registre sus respuestas en el siguiente formato. Anexo 5.

Anexo 5. Junta de acción comunal, normatividad.

Funciones Ley que regula estos

Aportes como Gestor
Descripción breve JAC organismos
(Mínimo 3) comunitario a la JAC
comunales.

Es una organización cívica, -Organizar programas que a) Estar inscrito y participar  Ley 743 del 2002
 permitan mejorar las condiciones
de un sector un promover el
sentido de pertenencia en el
individuo frente a la comunidad activamente en los comités

- Resolver y eliminar las y comisiones de trabajo;

dificultades que puedan b) Conocer y cumplir los
presentarse y plantear los estatutos, reglamentos y
problemas que deban resoluciones de la
social y comunitaria de
solucionarse, manteniéndose organización, y las
gestión social, sin ánimo de
dentro de su límite. disposiciones legales que
lucro, con personería jurídica
y patrimonio propio, - Procurar una mayor cobertura y regulan la materia;
integrada voluntariamente calidad en los servicios públicos c) Asistir a la asamblea
por los residentes de un de su sector. general y participar en sus
barrio, quienes buscan
- Buscar el acceso de sus vecinos deliberaciones, votar con
unirse, con fundamento en la responsabilidad y trabajar
a la seguridad social.
democracia participativa. activamente en la
- Celebrar contratos con ejecución de los planes
empresas públicas y privadas del acordados por la
orden internacional, nacional, organización.
departamental y municipal con el
fin de impulsar programas y
proyectos acordes con los planes
comunitarios y territoriales de
desarrollo

5. Teniendo como referente el problema seleccionado en la actividad anterior, se debe realizar

análisis de causas y efectos, “Situaciones negativas”, y se registran en un esquema como el
siguiente “árbol de problemas”, con breve descripción al mismo:

Malos olores Potencialidad infectiva Acción toxica

Efectos
 Tratamiento de aguas
residuales

Causas

Ser humano Deforestación Aumento de temperatura