El pleno desarrollo de la personalidad dentro de un proceso
de formación en democracia, solidaridad, convivencia, pluralismo, justicia, equidad y empresarial, llevando a la construcción de la identidad del Sector Solidario como una alternativa de desarrollo económico y social. El desarrollo de capacidades y potencialidades de los asociados les permita participar de manera eficiente y eficaz en la gestión su empresa asociativa y en la búsqueda de alternativas de solución a los problemas que afectan la vida
CAPSULA DE social, económica, política administrativa y cultural de su
organización, su entorno y del país.
CONOCIMIENTO La adquisición y la generación de los conocimientos
humanísticos sociales, económicos, científicos y técnicos avanzados que mediante la investigación, permitan impulsar el desarrollo del sector solidario. La adquisición en los asociados de una conciencia para conservación, protección y mejoramiento del medio ambiente, de la calidad de vida, del uso racional de los recursos naturales, de prevención de desastres, dentro de una cultura ecológica solidaria. La formación en el respeto a la Ley y a los principios que regulan las organizaciones solidarias.