Actividades

1.Pausa cognitivas una vez al día con la finalidad de poder mitigar el estrés laboral cefaleas y
accidentes cardiovasculares en la empresa debido por el alto nivel del estrés que se presenta en la
actividad diaria

2. capacitación de manejo del estrés y manejo de tiempo se debe direccionar al trabajador para
que no se vea afectado su vida personal por el estrés que se le manifiesta y el escaso tiempo que
le puede otorgar a su familia, por esta razón y para evitar problemas fisiológicos y emociones se
les recomienda, capacitar a los trabajadores para optimizar el tiempo con la familia y saber
afrontar las situaciones laborales diarias que pueden ver afectado su estado de salud.

3. Dar espacio para actividades lúdico deportivas como mecanismo y un plan de bienestar
corporativo para poder fortalecer los lazos de fraternidad y recreación alos trabajadores para
poder romper la rutina, y generara momentos más agradables, lo cual para el trabajador lo cual
impactara positivamente para el y para todos los colaboradores.

4. brindar espacios ya sea por parte de la empresa o la otorgación del tiempo para que los
trabajadores puedan compartir con sus familias como lo indica la ley y se pueda mantener la
estabilidad social afectiva y emocional del trabajador, brindando espacio de compartir momentos
agradables con sus familias debido a que en el día talvez no se tengan.

5.Acompañamiento a los trajadores que puedan manifestar algunas falencias emocionales o

afectivas para poder llevar un seguimiento de recomendaciones y solicitar ayuda profesional si asi
lo requiere, y asi poder evitar algún accidente dentro del sitio de trabajo