Prósperos: ayudan a crear lugares donde aterrizar cuando termine su función.

los ejecutivos
ancianos se hacen un poco hacia al lado, pero permanecen en la escena

Exitosos: Ellos colocan en un lugar seguro la parte emocional del negocio. no ignoran el cerebro de
cocodrilo y no le temen al comportamiento del mismo

Triunfadores: se las arreglan explícitamente con el lado irracional de la toma de decisiones,

piensan en el impacto que la adquisición ejercerá en la identidad, los roles, las relaciones y las
finanzas personales de los demás.

Destacados: saben muy bien que todos estos roles son vitales y necesarios
Los desafíos principales a los que se enfrenta una empresa familiar son:

 El reto empresarial. (innovar y fomentar cultura intraemprendedora)

 El reto familiar. (separa emoción y razón)
 El reto accionarial. (justos en la herencia)