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GUÍA DE DESARROLLO DE CONTENIDOS

DESARROLLO DE DISEÑO INSTRUCCIONAL PARA AULA VIRTUAL

1. DATOS GENERALES
AUTOR

Nombre ROGELIO MIRANDA TRUJILLO Cargo del Solicitante DOCENTE TIEMPO COMPLETO
Correo Electrónico rmiranda@coruniamericana.edu.co Teléfono de Contacto
Fecha
2. DATOS DEL CURSO
Ciencias Económicas,
IDENTIFICACIÓN DEL CURSO

Facultad Programa CONTADURIA PÚBLICA


Administrativas y Contables.
REGISTRO DE OPERACIONES
Nombre Curso Código Curso
CONTABLES III
Nivel de Formación
al que está dirigido Técnico Profesional
el curso:
Horas de Trabajo
Horas de Horas de Trabajo
Número de Independiente
créditos
3 Acompañamiento 42 del Estudiante
42 Colaborativo del 63 Total de horas HT 147
Docente HAC Estudiante
HTI

ESTRUCTURA DEL CURSO

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Elabore un Organizador gráfico de contenidos del curso( Elabore un esquema, mapa conceptual, mental u otros donde se
presenten de manera sintética las unidades y temas del curso)

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DESARROLLO DE CONTENIDOS POR UNIDADES DE APRENDIZAJE
Define las unidades didácticas que dinamizarán el aprendizaje de los estudiantes en el curso. En cada una de ellas se
describen la introducción, objetivos, elementos de competencia, contenido didáctico y el conjunto de actividades que la
conforman.

UNIDAD I. FUNDAMENTACIÓN TEÓRICA DE LOS PASIVOS


UNIDAD II. OBLIGACIONES FINANCIERAS
UNIDAD III. PROVEEDORES Y CUENTAS POR PAGAR
UNIDAD IV. IMPUESTOS, GRAVÁMENES, TASAS Y OTROS PASIVOS
UNIDAD I
El concepto de pasivo representa las obligaciones que tiene la empresa para con aquellas
personas que han otorgado créditos en calidad de materias primas, mercancías,
préstamos, servicios laborales y otros conceptos que se adeuden.

Introducción al curso La primera idea del pasivo debe estar relacionada con las oportunidades que existen en el
(Hacer énfasis de la importancia mercado financiero o de valores, para llevar a cabo los negocios, mediante el uso del
del curso para la vida personal y disponible que tienen las personas o dueños del negocio, instituciones financieras que
profesional del estudiante. Qué se están dispuestas a prestar el dinero con una tasa de interés, también proveedores con
trabaja en el curso, cómo se hace, materia prima o mercancías disponibles, para hacer realidad los proyectos de inversión.
para qué le servirá, cómo y cuándo El pasivo no es como aquella persona quieta, pasiva; al contrario tiene mucha actividad,
aplicará los conceptos estudiados) porque exige en forma permanente el cumplimiento de obligaciones financieras, sociales,
operacionales y no operacionales, que tienen que ver con compromisos previamente
adquiridos entre la empresa y terceras personas.

En esta unidad se muestra el pasivo como el que da origen a los activos de capital de
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trabajo, activos fijos y diferidos, como también facilita el dinero para que se incurra en los
gastos operacionales (sueldos, arrendamientos, elementos de aseo, etc.) no
operacionales (gastos financieros).

Además, se tiene en cuenta que se requiere una información financiera oportuna y


confiable, de acuerdo a las normas de contabilidad generalmente aceptadas, que permitan
suficientes datos a los usuarios en la toma de decisiones ante nuevas obligaciones por la
vía de consecución de recursos del crédito o emisión de aportes de capital.

FUNDAMENTACION TEÓRICA DE LOS PASIVOS


Objetivos
(tenga en cuenta que ésta debe
Comprender y aplicar la teoría del pasivo en el contexto de las normas nacionales e
responder a los propósitos y
internacionales de información financiera.
competencias planteadas en el
curso)
 Identifica y comprende las cuentas que pertenecen al pasivo de acuerdo a sus
características, naturaleza, medición y clasificación conforme a los principios de
contabilidad generalmente aceptados.

Elementos de competencia:  Conoce los controles internos de los pasivos en las empresas.
( Plantee las competencias
especificas de la unidad desde lo  Comprende los procedimientos de ajuste por variaciones en la tasa de cambio
cognitiva, procedimental y originada por las compras en moneda extranjera.
actitudinal)
 Determina los procedimientos contables para el registro de pasivos generados por
la nómina.

 Ilustra los procedimientos para contabilizar los pasivos diferidos.

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 Maneja los procedimientos de registro y de control sobre los pasivos en moneda
nacional y extranjera.

 Elabora procedimientos de control interno de los pasivos en las empresas.

 Aplica los criterios de valuación de los pasivos, de acuerdo a los principios de


contabilidad generalmente aceptados.

 Clasifica las partidas del pasivo, en corriente y no corriente.

 Trabaja en equipo en la solución de los problemas contables en el pasivo.

 Asume con responsabilidad la implementación del proceso contable de todo tipo de


obligaciones.

Sugiere alternativas de control para toda clase de obligaciones.


CONTENIDO UNIDAD I
Semana 1. Tema 1. Fundamentación Teórica del Pasivo

Concepto y Naturaleza

Grupos del pasivo


Contenido Temático
Clasificación

Tratamiento contable

Valuación

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 Presentación en los Estados Financieros

UNIDAD II
Las oportunidades de financiamiento de las operaciones en los proyectos productivos o
negocios en marcha se obtienen a través de los pasivos de corto o largo plazo (menor o
mayor a un año).

Las obligaciones financieras, se requieren para constituir capital de trabajo, o bienes de


capital, para darle viabilidad financiera a los proyectos de inversión; estos recursos
provienen de:
Bancos nacionales o extranjeros, de corporaciones financieras o compañías de
financiamiento y corporaciones de ahorro y vivienda.

Introducción al curso Compromisos de operaciones repos (se venden los títulos de inversiones con el
(Hacer énfasis de la importancia compromiso que se los vuelva a vender).
del curso para la vida personal y Recompra de cartera negociada (entrega de letras, pagarés con la obligación de recogerlos
profesional del estudiante. Qué se en un tiempo determinado).
trabaja en el curso, cómo se hace, Retroventa de bienes (venta de bienes con pacto de recompra que el único que los puede
para qué le servirá, cómo y cuándo comprar es el dueño que los vendió).
aplicará los conceptos estudiados) Bonos y papeles comerciales.

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El pago de las obligaciones es la contraparte de la consecución de los recursos, cuyo
manejo se debe vigilar. Pues al efectuar el desembolso de la obligación se ubica la imagen
corporativa en alto nivel, caso contrario el incumplimiento del pago la afecta frente a las
instituciones financieras.

En tiempo de bonanza económica, los pasivos externos, son de fácil consecución, con
intereses razonables, pero en épocas de recesión, son altamente costosos y aumentan el
riesgo de no poder pagar en el plazo establecido y cuantía del servicio, por falta de
operaciones en los negocios, por baja en la demanda de bienes y servicios, y por la
escasez de flujos de efectivo operativo.

En esta unidad se abordará el tratamiento contable de las obligaciones financieras y se


dinamizara el tema con el planteamiento y solución de algunos casos prácticos , lo que
conllevara a la consecución de nuevos recursos financieros.

OBLIGACIONES FINANCIERAS
Objetivos
(tenga en cuenta que ésta debe
responder a los propósitos y Conocer y manejar el proceso contable de las obligaciones financieras.
competencias planteadas en el
curso)
Elementos de competencia:  Comprende el marco conceptual de las obligaciones financieras.
( Plantee las competencias  Comprende el manejo y los mecanismos de control interno sobre las cuentas que
específicas de la unidad desde lo representan pasivos comerciales y no comerciales.
cognitiva, procedimental y  Conoce las características, el manejo y los mecanismos de control de las cuentas
actitudinal) que registran las obligaciones contraídas por el ente económico con los
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establecimientos de créditos u otros entes financieros.
 Identifica problemas de investigación.
 Clasifica las cuentas en sus diferentes grupos de balance.
 Codifica y registra operaciones de las cuentas del grupo obligaciones financieras.
 Imparte procedimientos de control en el área de obligaciones financieras.
 Aprovecha las directrices impartidas para desarrollar proactivamente los temas
planteados en cada sesión.
 Plantea problemas de investigación.
 Trabaja en equipo en la solución de problemas.

CONTENIDO UNIDAD II

Contenido Temático Semana 2. Tema1. Obligaciones Fnancieras

 Concepto y Naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros

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UNIDAD III
Introducción a la Unidad Los proveedores ejercen un gran poder sobre los destinos de la empresa, porque son los
(Hacer énfasis de la importancia que determinan las condiciones de venta de los productos, transfieren a través de la red de
del curso para la vida personal y distribución todos los costos operativos, en otras palabras determinan a cómo se deben
profesional del estudiante. Qué se vender los bienes y servicios del distribuidor, y en algunos casos fijan la rentabilidad de los
trabaja en el curso, cómo se hace, negocios.
para qué le servirá, cómo y
cuándo aplicará los conceptos El cumplimiento de los proveedores, constituye valor agregado que se traduce en el
estudiados) margen de utilidad para las pequeñas y medianas empresas, porque disminuyen los gastos
financieros por el costo de oportunidad que implica mantener alto volumen de inventarios.
En sentido contrario se constituye en una carga financiera.

Por otra parte en esta unidad trataremos otro tipo de financiamiento que por lo regular
tiene cero costos de capital a la vista, los cuales pueden ser pagaderos a 30 días como
acontece con las declaraciones de retención en la fuente, o 60 días las declaraciones del
impuesto a las ventas y de industria y comercio, o 60 días fecha de factura de servicios
prestados, lo cual facilita las operaciones y permite la generación de renta por las
actividades que apoya.

El énfasis en este Unidad está centrado a las obligaciones fiscales sobre retención en la
fuente, por su importancia en las relaciones con el Estado, al constituir todas las empresas
del régimen común y grandes contribuyentes en (empleados públicos) recaudadores de
impuestos en forma anticipada de los impuestos nacionales y municipales a las personas
que se les compra mercancías, materias primas y suministros.

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PROVEEDORES Y CUENTAS POR PAGAR
Objetivos
(tenga en cuenta que ésta debe
responder a los propósitos y Describir y aplicar los procedimientos contables de los proveedores y cuentas por pagar.
competencias planteadas en el
curso)
Elementos de competencia:  Conoce el manejo contable de proveedores para las pequeñas y grandes
( Plantee las competencias empresas.
específicas de la unidad desde lo  Conoce las obligaciones generadas en los contratos necesarios en la logística de
cognitiva, procedimental y las operaciones, diferentes de las obligaciones financieras y de los proveedores de
actitudinal) bienes y servicios.
 Analiza la financiación por la vía de gastos acumulados por pagar, retenciones en
la fuente, como fondos provistos con cero costos en la actividad financiera.
 Analiza los casos de vinculados económicos.
 Conoce la práctica contable de las operaciones que involucran las cuentas por
pagar.
 Conoce la clasificación de las cuentas por pagar.
 Conoce el manejo y los mecanismos de control de las cuentas que registran las
obligaciones contraídas por el ente económico.
 Identifica problemas de investigación.
 Aplica la normatividad sobre retenciones en la fuente a cualquier título, cuando sea
procedente en los pagos que constituyan costo o gasto.
 Elabora la contabilidad de los proveedores nacionales y extranjeros.
 Codifica y registra operaciones de las cuentas por pagar.
 Determina la clasificación de las diferentes cuentas por pagar.
 Aplica controles internos en proveedores y en cuentas por pagar
 Plantea problemas de investigación.
 Trabaja en equipo en la solución de problemas.
 Lidera propuestas de investigación

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Contenido Temático Semana 3. Tema 1. Proveedores
 Concepto y Naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 4. Tema 2. Cuentas por pagar
 Concepto y Naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros

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UNIDAD IV
Introducción a la Unidad La presente unidad tiene como objetivo tratar varios temas de mucha importancia y la más
(Hacer énfasis de la importancia extensa.
del curso para la vida personal y
profesional del estudiante. Qué se Presento una breve definición de cada uno de ellos:
trabaja en el curso, cómo se hace,
para qué le servirá, cómo y  Los impuestos, gravámenes y tasas, comprende todos los pagos que los
cuándo aplicará los conceptos contribuyentes deben liquidar y pagar, tanto al fisco Nacional como al Municipal,
estudiados) para cumplir las obligaciones fiscales bimestrales del impuesto a las ventas,
impuesto de industria y comercio; la declaración de renta y complementarios anual,
y evitar visitas de los organismos del Estado que puedan afectar la estructura
financiera con sanciones e intereses de mora.
 Las obligaciones laborales, son los pasivos que el patrono reconoce de acuerdo a la
legislación laboral de cada país a sus trabajadores o empleados, quienes pueden
reclamarlo cuando cumplan su derecho.
 El grupo de pasivos estimados y provisiones, se encuentra expuesto en las cuentas
que no exigen erogaciones de efectivo inmediato, pero que tienen una gran
incidencia en el estado de resultados porque asocia los ingresos con los gastos y
costos del período por los compromisos adquiridos y no realizado el pago.
Como su nombre lo indica, los pasivos son calculados sobre bases estimadas en
proporción a resultados anteriores o por conocimiento de algún contrato, por lo
tanto, se debe tener en cuenta la exigencia de carácter Tributario, laboral para
cumplir su pago en la vigencia siguiente al período contable.
 En el grupo de pasivos diferidos, se encuentran las operaciones que de alguna
manera han ingresado efectivo a las arcas de la empresa, pero que el plazo no se
ha cumplido como por ejemplo: el mes de los intereses recibidos por anticipado, al
igual el arrendamiento, los honorarios recibidos por anticipado, al igual los derechos
de matrícula, la cuota de administración.
 El grupo de otros pasivos, es muy variado por la naturaleza especial que representa

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cada cuenta en particular, que no pueden clasificarse adecuadamente en los grupos
de cuentas vistos inicialmente.
 El pasivo a largo plazo se relaciona con las obligaciones exigibles a más de un año.
Dentro de este grupo de pasivos, se tienen como más representativos las siguientes
obligaciones: Bonos por pagar, Titularización y las Obligaciones hipotecarias

IMPUESTOS, GRAVAMENES, TASAS Y OTROS PASIVOS


Objetivos
(tenga en cuenta que ésta debe responder a los Conceptuar y aplicar el tratamiento contable de los impuestos,
propósitos y competencias planteadas en el curso) gravámenes, tasas, y otros pasivos.
Elementos de competencia:  Comprende el marco conceptual de los impuestos, gravámenes,
( Plantee las competencias específicas de la unidad tasas y otros pasivos.
desde lo cognitiva, procedimental y actitudinal)  Identifica los diferentes impuestos, gravámenes y tasas que
afectan la actividad comercial de una empresa.
 Conoce el manejo y los mecanismos de control de las cuentas
que registran el valor de los gravámenes de carácter general y
obligatorio a favor del Estado, por concepto de los cálculos con
base en las liquidaciones privadas sobre las respectivas bases
generadas en el período fiscal.
 Conoce el proceso de elaboración de la nómina de empleados,
para empresas comerciales y de producción.
 Identifica problemas de investigación
 Liquida el impuesto de renta y complementarios, sobre el estado
de resultados, una vez depurados los ingresos no constitutivos de
renta ni ganancia ocasional y los gastos no aceptados por
incumplimiento de presupuestos legales, o por no ser necesarios
en la producción de la renta.
 Liquida y contabiliza el impuesto a las ventas por pagar, sobre las

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operaciones comerciales sujetas al régimen del impuesto sobre
las ventas.
 Liquida el Impuesto de Industria y Comercio de los
establecimientos comerciales.
 Aplica las normas laborales vigentes, en lo que tiene que ver con
el manejo de horas extras, recargos nocturnos, dominicales y
festivos, auxilio de transporte y las deducciones de nómina.
 Elabora la nómina con su respectiva liquidación de aportes para la
seguridad social, aportes parafiscales.
 Calcula las apropiaciones para prestaciones sociales.
 Consolida las prestaciones sociales al finalizar el año: Cesantías,
Vacaciones e intereses de acuerdo a la Ley 50/91.
 Contabiliza las diferentes transacciones que resultan de la
nómina.
 Estima provisiones para los pasivos, de los cuales no se conoce
el gasto real y al finalizar el período contable lo consolida
mediante procedimiento de ajuste por el conocimiento pleno del
gasto.
 Contabiliza los correspondientes pasivos estimados tanto
laborales como fiscales.
 Contabiliza los pasivos recibidos anticipadamente y su
amortización cuando se presta el servicio objeto del anticipo.
 Contabiliza los ingresos diferidos por anticipado y la cancelación
por prestación del servicio.
 Liquida y contabiliza las utilidades diferidas en ventas a plazos.
 Contabiliza los anticipos y avances sobre obras.
 Liquida los anticipos y avances sobre obras.
 Contabiliza los depósitos recibidos.
 Contabiliza los pasivos en cuentas en participación

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 Liquida y contabiliza el endeudamiento por bonos y el pago de los
rendimientos.
 Realiza la redención de los diferentes títulos comerciales.

 Plantea problemas de investigación.


 Trabaja en equipo en la solución de problemas.
Lidera propuestas de investigación
Contenido Temático Semana 5. Tema 1. Impuestos, gravámenes y tasas
 Concepto y Naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 5. Tema 2. Obligaciones laborales
 Concepto y naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 6. Tema 3. Pasivos estimados y provisiones
 Concepto y naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 6. Tema 4. Diferidos
 Concepto y naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 7. Tema 5. Otros pasivos
 Concepto y naturaleza

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 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros
Semana 7.Tema 6. Bonos y papeles comerciales
 Concepto y naturaleza
 Cuentas del grupo
 Tratamiento contable
 Presentación en los Estados Financieros

INFORMACIÓN DOCENTE (S) QUE PARTICIPAN EN EL DISEÑO DEL CURSO

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Perfil Otros datos
Nombres Apellidos Cargo Académico Correo Electrónico Teléfono Teléfono
Profesional fijo/Extensión Móvil
Experto CONTADOR rmiranda@coruniamericana.edu.co 3851027/410 3002621069
ROGELIO MIRANDA temático PÚBLICO
TRUJILLO
Diseñador
instruccional

Asesor
pedagógico

Corrector de
estilo

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