DETERMINACION DE LOS

PUESTOS DE TRABAJO

DETERMINACION DE LOS
SUBSISTEMAS REQUISITOS Y
1) DOTACION DE
PUESTOS MECANISMOS

SISTEMA DE
2) EVALUACION DEL
DESEMPEÑO
ADMINISTRACION IMPLANTAACION DE
DE PERSONAL REGIMENES DE
EVALUACION Y
RETRIBUCION

3) MODALIDAD
FUNCIONARIA

DESARROLLO DE LAS
CAPACIDADES Y APTITUDES

4) CAPACITACION

ESTABLECIMIENTO DE
PROCEDIMIENTOS PARA EL
RETIRO