3.¿En qué consiste la gestión de aprovisionamiento?
El aprovisionamiento de las materias primas y de productos distinguir 3 funciones: La función de
compras, el almacenamiento de lo que se ha comprado, y la gestión de los inventarios para realizar los pedidos en el momento oportuno.
5.¿Qué es el punto muerto? ¿Para qué sirve?
El punto muerto o umbral de rentabilidad es el número de unidades producidas que la empresa
necesita vender para que el beneficio sea nulo, se iguala los ingresos por ventas y los costes totales (fijo o variables)
7.¿Qué es la estructura organizativa de una empresa?
Corresponde al proceso de organización de los recursos (humanos, financieros,materiales)de los que
dispone la empresa para alcanzar los objetivos deseados. Son muchos los modelos o estilos de organización que podemos encontrar.
11.¿Qué información debe proporcionar un organigrama?
Cada empresa diseña su estructura organizativa en función de sus características, en la que se
determinan las funciones de cada miembro, la coordinación entre ellos y su grado de responsabilidad y autoridad.
APLICACIÓN
5.Completa la siguiente tabla en tu cuaderno indicando los principios rectores de la
organización moderna y postmoderna:
Organización moderna Organización postmoderna
Se crea espontáneamente Establecida por la dirección de la empresa Relación entres sus miembro crea intereses Relación determinada por el puesto de trabajo particulares Objetivos no tienen que coincidir con la Canales de comunicación son oficiales organización Objetivo: máximo beneficio