Han sido mixtos los datos que se conocieron recientemente sobre
el mercado laboral. Información oficial muestra que el salario real
continuó creciendo, así como también lo viene haciendo la capacidad de compra del salario nominal de bienes transables, es decir, de aquellos que pueden ser objeto de comercio exterior y cuyos precios están prácticamente "atados" a la evolución del tipo de cambio. MARCO ANTONIO MORENO @mapsinger
Durante décadas se ha sostenido que aumentar el salario
mínimo es perjudicial para el empleo porque, segú n la ley de la oferta y la demanda, un salario má s alto contrae la demanda de trabajo. Se dice ademá s que la solució n de la crisis pasa por reducir los salarios... y aumentar má s el desempleo. Sin embargo, una investigació n realizada por Arindrajit Dube, economista especializado en Economía del Trabajo y profesor de la Universidad de Massashussets, ha constatado que el aumento sectorial del salario mínimo no reduce puestos de trabajo como predice la teoría convencional. Dube ha investigado el tema durante 20 añ os en distintas regiones de Estados Unidos, y si al principio despertó críticas entre los economistas convencionales, su larga investigació n ha demostrado que el aumento del salario mínimo no só lo es bueno para el empleo sino también para el consumo. Dado que gran parte del empleo con salario mínimo está en el sector servicios, aumentar el salario permite retener a los trabajadores y con ello aumentar su productividad. Un aumento del salario mínino de un 4% – 7% tiene impacto en el consumo, en la mejora del empleo y en la estabilidad de la economía. Hace un par de añ os, y cuando la crisis comenzaba, la Unió n Europea propuso aumentar el salario mínimo para evitar una caída en la demanda que destruyera puestos de trabajo. En parte de este artículo Así se hunde la economía mundial discutimos este tema que finalmente no llegó a nada dado que la UE hechó pie atrá s. Ahora, ha sido el gobierno alemá n quien indirectamente ha comenzado a elevar los salarios sin consultar a la UE.