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ACTIVIDADES
PROCESO
TAREAS
CLASIFICACIÓN
EFECTOS
DECRIPCIÓN
FUENTE
POSIBLES
MEDIO
Contenido de la
Empalme de cuentas
Analisis de cuentas
tarea.
contabilidad
Responsabilida
Oficina de
Ninguno
Ninguno
Estrés Laboral,
d manejo de
SI
Psicosocial cansancio,
transacciones y
irritabilidad, cefalea
CONTABILIDAD
registro en
losestados
financieros
Analisis de cuentas
adminstrativas
contabilidad
Oficina de
Ninguno
Ninguno
Labores
Exposición a
Fatiga visual,
SI
radiaciones no Físico
Cefalea
ionizantes
Oficina de Ambiental
Contenido de la
Analisis ambiental
adminstrativas
tarea.
Ninguno
Ninguno
Labores
SI
Analisis de calidad
Oficina de Calidad
adminstrativas
Ninguno
Ninguno
Labores
Exposición a
Fatiga visual,
SI
radiaciones no Físico
Cefalea
Valoracion Psicologica Valoracion Psicologica ionizantes
Atención de pacientes
Contenido de la
Oficina de Psicologia
tarea.
Responsabilida
Ninguno
Ninguno
Estrés Laboral,
d manejo de
SI
Psicosocial cansancio,
pacientes,
irritabilidad, cefalea
familiares y
PSICOLOGA
público. Turnos
Rotativos.
Oficina de Psicologia
adminstrativas
Ninguno
Ninguno
Labores
Exposición a
Fatiga visual,
SI
radiaciones no Físico
Cefalea
ionizantes
Ninguno Ninguno Ninguno INDIVIDUO
LES EXISTENTES
NIVEL DE
2
2
2
DEFICIENCIA
3
2
2
NIVEL DE EXPOSICIÓN
encargado de SG-SST
NIVEL DE
6
4
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)
INTERPRETACIÓN DEL
MEDIO BAJO BAJO NIVEL DE
PROBABILIDAD
NIVEL DE
10
25
25
CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO
NIVEL DE RIESGO
60
100
100
(NR) e INTERVENCIÓN
NOMBRE Y LOGO DE LA EMPRESA
INTERPRETACIÓN DEL
III
III
III
NIVEL DE RIESGO
(NR)
Ninguno
BAJO
2 2 4 25 100 III
Ninguno
BAJO
2 2 4 25 100 III
Ninguno
DEL RIESGO
VALORACIÓN
1
1
1
NRO EXPUESTOS
PEOR
Cefalea Fatiga Visual Disestre
CONSECUENCIA
CONTROLES
EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL
SI
SI
SI
ESPECÍFICO
CRITERIOS PARA ESTABLECER
1
1
SI
SI
SI
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
CONTROLES EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
INGENIERIA SEÑALIZACIÓN, PROTECCIÓN
ADVERTENCIA PERSONAL
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. Implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. Implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. Implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral