Evolución de los conceptos Accidente de trabajo y Enfermedad Laboral en el contexto leg

2000

1950

1900

1850
1850

1800
y Enfermedad Laboral en el contexto legislativo del SG-SST Año

1800

1915

1934

1935

1938

1946

1950

1961

1993

1994

2004
2006

2008

2011

2012

2019
 Etiqueta Posición

Revolucion Industrial. Primeras Fabricas, huelgas y movimientos 100

obreros

Ley 57 de 1915 Rafael Uribe Uribe. Por la cual se establece 70

indemnizar a los trabajadores por Accidente de trabajo

Se crea la Oficina de Medicina Laboral -80

Surge la Legislacón laboral en Colombia, menciona los riesgos en -60

el trabajo

Se crea el Ministerio del Trabajo , Higiene y Previsión Social.

Ley 53 Mediante la cual se otorga el derecho de protección a la 50
mujer embarazada y 8 semanas de licencia remunerada

Creación del Instituto del Seguros Sociales(ISS). Entidad pública

encargada de la seguridad social de empleados del sector -75
privado.

Diario Oficial No 27.407 del 9 de septiembre de 1950, se publica 70

el Codigo Sustantivo del Trabajo.

El Codigo sustantivo del Trabajo incluye el termino Accidente de

trabajo Articulo 11.
40
El Ministerio de trabajo conforma la división de Salud
Ocupacional, encargada de la prevención y control de los
accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

Ley 100 de 1993 se crea el sistema de seguridad social integral.

Se dictan las normas y procedimientos destinados a prevenir,
proteger y atender a los trabajadores de los efectos de las -60
enfermedades y los accidentes, que puedan ocurrirles con
ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan.

Con el Decreto 1295 de 1994 su art. 9-10 deroga la definición

Accidente de trabajo del Art. 11 Decreto 3743 de 1950.
El Articulo 98 en la definicion de accidente de trabajo establece
"que no haya sido provocada deliberadamente por culpa de la
víctima” y no "grave" como se tenía inicialmente. 20
Art. 11 Enfermedad profesional. Toda aquella como
consecuencia del trabajo o el medio en que lo desempeña.
Ademas que estas enfermedades se encuentren en la
clasificación del Gobierno Nacional

Decisión 584 de 2004 de la Comunidad andina de Naciones

(C.A.N.) que en el artículo 1°, literal n, definió accidente de
trabajo en la cual la Ley colombiana difiere en no inlcuir " aun
fuera del lugar y horas de trabajo". Las legislaciones de cada país 70
podrán definir lo que se considere accidente de trabajo respecto
al que se produce durante el traslado de los trabajadores desde
su residencia a los lugares de trabajo y viceversa”
La Sala Plena de la corte constitucional declara Declarar
INEXEQUIBLES los artículos 9, 10 y 13 en la expresión “En forma 30
voluntaria” del Decreto Ley 1295/94.

C-1155 de 26 de noviembre de 2008 declaró inexequible la

definición de enfermedad laboral del artículo 11 del decreto
1295 de 1994. Se retoma la definición establecida por el artículo
200 del Código Sustantivo de Trabajo, la cual establece que estas
enfermdades pueden ser determinado por agentes físicos,
químicos o biológicos. Aquellas enfermedades de la región serán -60
por encargarse de combatirlas en razón de su oficio.

Ley 1562 , articulo 3 enfermedad laboral “la contraída como

resultado de 2011
Ley 1444 del la exposición a factores
Nuevamente de riesgo
aparece inherentes
el Ministerio a la
de Trabajo -25
actividad laboral o del medio en el que el trabajador se ha visto
obligado a trabajar”
Accidente de trabajo como “todo suceso repentino que 15
sobrevenga por causa o con ocasión del trabajo, y que produzca
en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional
o psiquiátrica, una invalidez o la muerte (…)” Ademas, se incluye -15
considerar aaquellos fuera del lugar de trabajo y en sus
traslados de su vivienda al lugar de trabajo y viceversa. 15

Resolución 0312. dicta Nuevos Estándares Mínimos del Sistema

de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajos la cual aplica -15
para pequeñas y medianas empresas

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