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Hablar de responsabilidad social empresarial, según Ruiz y Romero (2011), es aquel proceso
que debe de impactar en la praxis corporativa de tal forma que busque satisfacer las
preocupaciones sociales y medioambientales con una direccionalidad interna-externa y
donde participan personas de manera activa y pasiva, lo cual quiere decir que la empresa
como sujeto activo, toma en cuenta a su público interno y de su entorno.
Ante lo expresado, Pérez (2014) expone que los entes corporativos deben de cumplir las
normativas ambientales, ya que así se ofrecerán productos y servicios de calidad y de alto
respeto al medio ambiente y Hernández y Castillo (2015) donde dicen que se debe de
incorporar la función ambiental en la estructura organizacional de la empresa.
En este sentido, el presente trabajo tiene como objetivo proponer técnicas de eficiencia, en el
mantenimiento, instalación de reguladores del caudal de agua en grifos y duchas además del
ahorro energético a través de la estandarización de la iluminación, analizando sus costos y
beneficios en función a políticas ambientales y desarrollo sostenible, es decir, desde la
ciudad de Huaraz; tomando en consideración el concepto de turismo sostenible y la razón
por la cual el turista realiza su viaje, deben ser, en sí mismos, objetos por conservar y
proteger, no sólo para que la actividad se mantenga, sino también para garantizar su
conservación en el tiempo y permitirle a una sociedad garantizar que su descendencia pueda
disfrutar de los mismos beneficios naturales, culturales y económicos.
GESTION DE RESPONSABILIDAD MEDIO
AMBIENTAL EN LA EMPRESA HOTELERA “EL
TUMI”SRL
1. Antecedentes de iniciativa.
Y no solo eso, también deberían preocuparse por la influencia en las comunidades aledañas,
como es el caso del establecimiento hotelero que se tomó como referencia. La relevancia e
iniciativa de la investigación se sustenta en la pretensión de fomentar que las organizaciones
ejerzan liderazgo socioambiental en la región, de manera que puedan generar replicabilidad
por parte del resto de compañías y en este caso, el establecimiento hotelero elegido: Hotel
EL TUMI, el cual es uno de los líderes en su segmento, siendo de origen local y cuenta con
los recursos para la incorporación del enfoque de la sostenibilidad. Además de ello
enfocarnos en uno de nuestros objetivos que es capacitar al personal sobre la política de
cuidado ambiental. La importancia de responsabilidad social y el turismo sostenible.
Dentro de la visión del hotel está definido el ser reconocidos como la mejor Empresa
Hotelera en la región, compitiendo con los más altos estándares de calidad nacional e
internacional, en los diferentes servicios que ofrecemos.
Lo cual vemos como uno de la problemáticas establecidas que no se considera dentro de las
políticas de la empresa el no ser amigable, responsable y sostenible con el medio ambiente,
lo cual ya es una declaración de intenciones y se ve reflejado como un compromiso de la
organización, pero no al 100% lo cual vemos el incumplimiento de ello, al momento de
realizar esta gestión de responsabilidad ambiental,
.------el número dos busca la optimización del consumo de los recursos naturales (agua,
energía, gas natural) para ello, la compañía establece un indicador de cumplimiento: la
disminución de al menos un 1% respectivamente en su unidad de medición, con respecto al
año anterior. Ello se hace a través de iniciativas específicas “como la eficiencia energética, la
utilización de energías alternativas y la implementación de buenas prácticas sostenibles”
(Hotel TUMI , 2018). Es por ello, que se puede deducir que la responsabilidad ambiental es
un asunto relevante en la gestión estratégica, lo cual en principio es un buen indicio.
3. Población objetivo.
Huaraz es una ciudad del valle Callejón de Huaylas en el norte de Perú. Es la capital de la región
de Ancash y se ubica a más de 3,000 metros sobre el nivel del mar, con cimas nevadas de la
Cordillera Blanca que forman un dramático horizonte en el este. El Parque Nacional Huascarán,
que abarca gran parte de la Cordillera Blanca, alberga cóndores andinos y jaguares, así como
también la montaña más alta de Perú, Huascarán.
La cual abarca una zona turística extensa por sus paisajes, y debería tener una mayor protección
de sus recursos biológicos, con la cantidad de turistas que vienen a visitar las zonas aledañas y
quedarse en la ciudad optan por buscar un establecimiento donde hospedarse por el tiempo de
su permanencia.
5. Justificación.
6. Objetivos o fines
Objetivo general
Objetivos específicos
Facilitar el conocimiento a los trabajadores del hotel de los beneficios que entrega la
buena organización hacia los huéspedes además de un control y monitoreo de los
procesos en forma sistémica a fin de detectar falencias en el proceso y crear planes
de acción para solucionarlas.
Capacitar al personal sobre la política de cuidado ambiental. La importancia de
responsabilidad social y el turismo sostenible.
7. Alcance
8. Metodología de ejecución
De acuerdo con Hernández, Fernández & Baptista (2010, p. 396) se pretende “seleccionar
ambientes y casos que nos ayuden a entender con mayor profundidad un fenómeno y
aprender de éste.” Se realizó una revisión de la literatura científica sobre la responsabilidad
social ambiental en el sector hotelero y sobre el turismo responsable y sostenible, en
particular de los hoteles de lujo mediante la consulta en bases de datos científicas, se recurrió
a libros, artículos de revistas especializadas, tesis de grado, entre otros.
Se recopiló y analizó la información ambiental proporcionada por la empresa que fue
seleccionada para el estudio de caso, utilizando la técnica de entrevistas semiestructuradas; la
cual consistió en preguntas abiertas y la utilización del instrumento guía. Se realizaron dos
encuentros presenciales, siendo el primero con el jefe de recursos humanos y, el segundo con
el jefe de control interno y con la coordinadora de calidad.
9. Cronograma
MESES
N
Actividad
° OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE ENE.20
12 Medición de resultados