LISTADO DE ROLES Y RESPONSABILIDADES DE LA EMPRESA PELUQUERIA SOR

No. ROL QUIEN ASUME EL ROL RESPONSABILIDADES

° Suministrar los recursos necesarios para el

1 Gerente
Zoraida Sofia Sierra Martinez
desarrollo de las actividades del SG-SST.
° Garantizar la supervisión de la seguridad y
en el trabajo.
° Garantizar la consulta y participación de los
trabajadores en la
identificación de los peligros y control de los
riesgos, así como la participación a través de
comité o vigía de Seguridad y Salud en el
trabajo. ° Garantizar un programa de capacit
acorde con las necesidades específicas dete
en la identificación de peligros, evaluación y
valoración de riesgos.
° Asignar y comunicar responsabilidades a lo
trabajadores en
seguridad y salud en el trabajo dentro del ma
sus funciones.

° conocer y tener clara la política de Segurida

Salud en el Trabajo.
° Procurar el cuidado integral de su salud.
° Suministrar información clara, completa y ve
sobre su estado
de salud.
Colaboradores(Manicurista ° Cumplir las normas de seguridad e higiene
2
,estilista y maquilladora propias de la
Empresa.
° Informar las condiciones de riesgo detectad
jefe inmediato.
° Participar efectivamente en las capacitacion
seguridad y
salud en el trabajo

1. Proponer actividades que procuren la sal

los trabajadores y un ambiente adecuado e
sitios de trabajo.
2. Proponer y participar en las actividades
capacitación en materia de Seguridad y Salu
Trabajo.
3. Colaborar con los funcionarios de los e
gubernamentales en las actividades que e
adelanten.
4. Vigilar el cumplimiento de las normas, en m
de Seguridad y Salud en el Trabajo que d
realizar la empresa, de acuerdo con el regla
de Higiene y Seguridad Industrial y las nor
vigentes. Además, se debe promover s
UQUERIA SOR

RESPONSABILIDADES

os recursos necesarios para el

as actividades del SG-SST.
supervisión de la seguridad y salud

consulta y participación de los

n la
de los peligros y control de los
mo la participación a través del
de Seguridad y Salud en el
antizar un programa de capacitación
necesidades específicas detectadas
ción de peligros, evaluación y
riesgos.
municar responsabilidades a los
n
lud en el trabajo dentro del marco de

ner clara la política de Seguridad y

abajo.
uidado integral de su salud.
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do

ormas de seguridad e higiene

condiciones de riesgo detectadas al

ectivamente en las capacitaciones de

bajo

actividades que procuren la salud de

ores y un ambiente adecuado en los
sitios de trabajo.
r y participar en las actividades de
n materia de Seguridad y Salud en el
Trabajo.
ar con los funcionarios de los entes
ntales en las actividades que ellos
adelanten.
mplimiento de las normas, en materia
ad y Salud en el Trabajo que debe
presa, de acuerdo con el reglamento
y Seguridad Industrial y las normas
. Además, se debe promover su
MATRIZ DE DE RIESGOS
GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

Hecho por:

Revisión inicial:
LUGAR DE TRABAJO

RUTINARIA: SI o NO
ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS

Area de planchado y
Planchado y cepillado de
cepilladeo de cabello
Estilista cabello y aplicación de SI
( keratina, mechas,
quimicos capilares
corte)
 Area de planchado y
Planchado y cepillado de
cepilladeo de cabello
Estilista cabello y aplicación de SI
( keratina, mechas,
quimicos capilares
corte)

Limpieza y decoracion de
Manicurista y Area de manicure y uñas.
SI
pedicurista pedicure (Extenciones,Acrilicas,semipe
rmaentes)
 Cristian camilo guzman Sarria Cargo:
Saima Marcela Hoyos Sierra

7/11/2019

PELIGRO CONTROLES EXISTENTES

CLASIFICACIÓN

EFECTOS
DECRIPCIÓN

INDIVIDUO
POSIBLES
FUENTE

MEDIO

condiciones de Uso adecuado

electrucutamiento muerte N.A N.A
seguridad de los EPP

absorcion de
Deficiencia
quimicos via Uso de los
respiratoria,
respiratoria o decaida elementos de
Quimico quemaduras, N.A N.A
del mismo en proteccion
alergias, salpullidos
culaquier parte del personal
cutaneos, dermatitis.
cuerpo
 quemadura Suministro de
Infeccion, supturas en
producida por la Fisico N.A N.A Elementos de
la piel
plancha o secador Protección

Cortes producidos
por herramientas y/o
superficies peligrosas
Fisicos Infecciones N.A N.A N.A
(frasco de la
sampolletas, tijeras,
cuchillas)

Suturas causadas
fisicos infecciones, irritacion N.A N.A N.A
por el corta cuticulas
 6
10
NIVEL DE DEFICIENCIA

1
1
NIVEL DE EXPOSICIÓN

NIVEL DE PROBABILIDAD

6
10
(NP= ND x NE)

alto
INTERPRETACIÓN DEL

Medio
NIVEL DE PROBABILIDAD

60
60
NIVEL DE CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO (NR) e

360
600
INTERVENCIÓN

INTERPRETACIÓN DEL NIVEL DE

II
RIESGO (NR)

ACEPTABILIDAD DEL RIESGO

No aceptable

Aceptable con
DEL RIESGO
VALORACIÓN

control Especifico
2 2 4 bajo 25 100 lII Aceptable

2 2 4 bajo 10 40 III Aceptable

2 2 4 bajo 25 100 III Aceptable

CRITERIOS PARA ESTABLECER
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN
CONTROLES
ESPECÍFICO ASOCIADO (SI o NO)
EXISTENCIA REQUISITO LEGAL
PEOR CONSECUENCIA
NRO EXPUESTOS

CONTROLES DE
ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN
INGENIERIA

1 Muerte SI N.A N.A N.A

Emfermedad
permanente,defi
1 SI N.A N.A Si
ciencia
respiratoria
 Quemaduras
1 SI N.A N.A N.A
graves

sutura y posible
1 SI N.A N.A N.A
infeccion

Infeccion en la
1 NO N.A N.A N.A
parte suturada
S DE INTERVENCIÓN

CONTROLES EQUIPOS /
ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
SEÑALIZACIÓN, PROTECCIÓN
ADVERTENCIA PERSONAL

Implementar una
revision frecuente al l
cableado de la Implementar el
empresa, sustituir correcto uso de los epp
periodicamente el
cableado en mal
estado

Dotacion de los EPP Utilizar los EPP

 N.A Uso de los EPP

Capacitacion sobre el
correcto uso de estos Uso de los EPP
materiales

Capacitacion del uso

Correcta manipulacion
de los epp, y
de los elementos de
manipulacion de
proteccion personal
objetos cortopunzantes
 ACTIVIDADES

Capacitacion manejo de extintores

Capacitacion primeros auxilios

Capacitacion a personal ( reporte de incidentes/accidentes de trabajo)

Evaluacion de puestos de trabajo

Mantenimiento/reposicion de equipos de trabajo

Uso adecuado de los elementos de proteccion

Capacitacion en identeficacion de peligros, evaluacion y valoracion de riesgos

Prevencion de accidentes de trabajo y enfermedad laboral

Vida sana

_________________________
Vigia Responsable
 Empresa: Peluqueria Sor
Jan-19 Feb-19 Mar-19 Apr-19 May-19 Jun-19 Jul-19 Aug-19
 FECHA
Sep-19 Oct-19 Nov-19 Dec-19 PROBABLE

Todo el año

Todo el año

2 veces al año

2 veces al año

Mitad de año

Bimestral

2 veces al año

2 veces al año
 PLAN ANUAL DE

P=PLANEADO E=EJECUTADO

No. ACTIVIDAD

1 Planeacion de simulacro de evacuacion

2 Elaboracion de programa de riesgo psicosocial

3 Realizar actividades de promocion de la salud y prevencion de los riesgos laborales

Induccion-reinduccion en seguridad y salud en el trabajo

Prevencion y atencion del consumo de alcohol, tabaco y sustancias psicoactivas en el ambito laboral

Evaluaciones medicas laborales periodicas

Capacitacion en higuiene y posturas adecuadas

Capacitacion en plan de emergencia

Capacitacion en uso y mantenimiento de EPP

Inspeccion de productos quimicos y almacenamiento

Capacitacion primeros auxilios

PLAN ANUAL DE TRABAJO SGSST EMPRESA PELUQUERIA SOR 2019

ENERO FEBRERO MARZO ABRIL MAYO JUNIO JULIO AGOSTO

RESPONSABLE P E P E P E P E P E P E P E P E

ARL

ARL

EPS Y ARL

ARL

ARL

EPS

ARL

ARL

ARL

ARL

ARL
SEPTIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE
P E P E P E P E
 ACTIVIDADES DEL COPASST, COMITÉ DE CONVIVENCIA DE LABO

Jan-19 Feb-19
ACTIVIDAD RESPONSABLE P E P E

Definicion de accidente de trabajo y enfermedad laboral COPASST(vigia) x

Clasificacion de peligros COPASST(vigia)

Analisis de causas de accidentes COPASST(vigia) x

Identificacion de condiciones peligrosas COPASST(vigia)

Capacitacion en uso de EPP COPASST(vigia)

Capacitacion del acoso laboral C.C.L x

Capacitacion clima laboral C.C.L

Capacitacion primeros auxilios Brigada de emergencia x

Capacitacion control del fuego (manejo de extintores) Brigada de emergencia

ONVIVENCIA DE LABORAL Y BRIGADA DE EMERGENCIA

Mar-19 Apr-19 May-19 Jun-19 Jul-19 Aug-19 Sep-19 Oct-19 Nov-19 Dec-19
P E P E P E P E P E P E P E P E P E P E

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