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Taller 4 Contabilidad RF PDF
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1. Defina que es contrato laboral, y cuáles son los elementos esenciales. porque se requiere
que necesariamente sea por escrito?
2. En cuanto a los aportes parafiscales existe una exoneración de aportes, manifieste en que
consiste la modificación introducida en la ley 1819 de 2016, evite copiar el texto del
artículo, es su opinión personal.
2. Una vez haya estudiado las diferentes clases de contratos laborales (según los artículos
45, 46,47 del Código sustantivo de trabajo) defínalas cada uno de ellas con sus propias
palabras:
3. Prepare la siguiente nómina de la: Esmasalud S.A., que inicio operaciones el 1 de
marzo del presente año y contrata el siguiente personal.
FECHA DE
NOMBRE CARGO REMUNERACION
CONTRATACION
WILSON ANDRES TOCARRUNCHO 1 MARZO GERENTE 3.850.000
MARIA FERNANDA LARGO FUENTES 1 MARZO AUXILIAR 1.300.000
ADMINISTRATIVA
a. Asuma que Ud., es el propietario de Esmasalud S.A., e indique y justifique que tipo
de vinculación “contrato” utilizaría para cada empleado.
b. Prepare y envié la nómina en una hoja de Excel.
c. Liquide los aportes de la seguridad social, parafiscales y prestaciones sociales a cargo del
empleador.
d. Realice el registro contable para identificar cuanto le cuesta a la empresa pagarle
seguridad social, parafiscales, prestaciones sociales, correspondiente al mes de marzo,
del señor Fernando Espinoza Fajardo.
e. Liquide la prima correspondiente al primer semestre, la cual se debe cancelar en junio 30
de 2019
4. Enuncie cuales son las causales de terminación de contrato y justifique una de ellas.