 Acción Preventiva.

- Conjunto de acciones
tomadas para eliminar la(s) causa(s) de una NC
potencial u otra situación potencial no deseable
(prevenir que ocurra una situación no deseada).
 Acción Correctiva.- Conjunto de acciones
tomadas para eliminar la(s) causa(s) de una no
conformidad detectada u otra situación no
deseable. Una NC puede tener más de una
causa que lo originó.
 Corrección.- Conjunto de acciones tomadas
para eliminar una NC detectada.
 Programa de auditoría: Conjunto de una o más
auditorías planificadas para un periodo de
tiempo determinado y dirigidas hacia un
propósito específico
 Plan de auditoría: Descripción de las actividades
y de los detalles acordados de una auditoría.
 Alcance de la auditoría: Extensión y límites
de una auditoría
Principios de Auditoría
 Conducta ética: el fundamento de la
profesionalidad.
 Presentación ecuánime: la obligación de
informar con veracidad y exactitud.
 Debido cuidado profesional: la aplicación de
diligencia y juicio al auditar.
 Hecho: Una declaración fácilmente verificable
revisando la fuente
 Inferencia: Una declaración sobre lo
desconocido basado en lo que no se conoce
Reglas para Acciones Correctivas
Reglas para Acciones Preventivas
AUDITORÍA INTERNA: Revisión de los procesos
de una organización, realizada por parte de un
empleado de la organización o por parte de un
auditor subcontratado encargado de realizar una
auditoria interna independiente. (auditorias de
primera parte).
ES UNA EVALUACIÓN PERIÓDICA PARA
a. Grado de eficacia y efectividad del sistema de
control interno implementado en los procesos de la
organización.
b. El resultado de la gestión de la organización
auditada en lo que respecta a la transparencia y
economía que haya exhibido:
 En el cumplimiento de metas y
objetivos propuestos
 En la ejecución de recursos y
ejecución de los mismos.
 En el cumplimiento de los requisitos
legales y de los lineamientos de la política
ambiental de la organización.
Objetivos de la Auditoria Interna Ambiental
El objetivo es la razón por la cual se realiza la
Auditoría Ambiental. por ejemplo, las Auditorias
Ambientales obligatorias son exigidas por la
autoridad ambiental, y en consecuencia son
básicamente Auditorias Ambientales de
cumplimiento legal. Sin embargo, en el caso de las
Auditorias Ambientales Voluntarias, pueden
plantearse además otros objetivos, los cuales son
definidos por la empresa auditada.
Ejemplos de objetivos para Auditorias
Ambientales Obligatorias:
Examinar y documentar el estatus de
cumplimiento de una empresa respecto de un
conjunto de estándares nacionales o en su
defecto por las normas extranjeras o
internacionales en materia ambiental.
Identificar, evaluar y caracterizar los aspectos e
impactos ambientales asociados a las
actividades de la empresa.
Ejemplos de objetivos para Auditorias
Ambientales Voluntarias
 Determinar el grado de cumplimiento de
instrucciones, procedimientos, requisitos o
estándares técnicos de carácter ambiental
aplicables.
 Comparar el grado de cumplimiento de las
normas ambientales y criterios de aplicación
de la legislación ambiental vigentes.
  Identificar y documentar los aspectos e
impactos ambientales de las actividades
desarrolladas en la empresa.
PROPÓSITOS DE LA AUDITORIA INTERNA
AMBIENTAL
1. Incentivar la medición y comparación de
objetivos, metas y resultados.
Es la acción de medir y comparar los logros
alcanzados por la organización con relación a las
metas y objetivos previstos y la capacidad de tomar
acciones correctivas que conlleven a la
organización a mejorar los niveles de eficacia.
2. Promover el control interno eficaz
Recomendar el diseño e implementación de
sistemas de control interno que promuevan el logro
de objetivos y metas ambientales, la detección
oportuna de desvíos, la agilidad en las tomas de
decisiones.
3. Asegurar el cumplimiento de la legislación:
Verificar que la organización cumpla con el marco
normativo aplicable a sus actividades y funciones.
4. Difundir la utilización de sistemas de
medición de desempeño y toma de decisiones.
Fomentar la utilización de sistemas de información
que permitan la medición del desempeño y sirvan
de apoyo para la toma de decisiones.
5. Incorporar a la comunidad organizada en el
proceso de auditoria.
Promover la participación de la comunidad en la
evaluación de la gestión ambiental, a través de
sistemas de captura de quejas, reclamos,
encuestas, etc.