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¿QUÉ ES ASSIDO?

La Asociación para Personas con Síndrome de Down ( ASSIDO ) es una


entidad privada sin ánimo de lucro, declarada de utilidad pública, creada en la
Región de Murcia en 1981, siendo, después de la Asociación de Palma de
Mallorca, la segunda asociación más antigua de España.

Nuestro fin primordial es: “Mejorar la calidad de vida de las


personas con Síndrome de Down y por solidaridad con otras
Discapacidades Intelectuales, potenciando el máximo desarrollo de sus
capacidades individuales, favoreciendo la plena integración familiar,
social, escolar, cultural y laboral y una vida lo más normalizada posible”.

Cumplimos, por tanto, 24 años de trabajo intenso, con mucha ilusión,


para lograr nuestro objetivo.

Uno de los objetivos fundamentales de ASSIDO es conseguir la máxima


independencia y autonomía de la persona con Síndrome de Down y otras
Discapacidades Intelectuales. Por ello, consideramos que para conseguir este
objetivo debemos de tener en cuenta estos principios de actuación:

 La intervención debe iniciarse lo antes posible.


 La atención debe contemplar no solamente a la persona con
Síndrome de Down, sino que se debe hacer extensiva a la familia,
personas cercanas y entorno próximo.
 Dicha atención debe partir de la globalidad del ser humano y dirigirse
hacia ella, considerando todas las áreas del desarrollo y adaptándola
a la evolución de la persona.
 Debe ser funcional, es decir que le sirvan para desenvolverse en la
vida.
 Se debe de respetar la individualidad de cada persona, su ritmo de
aprendizaje, características de la persona.

Esto se realiza en los distintos servicios de la Asociación, por medio de


diferentes programas llevados a cabo por profesionales especializados.
ASSIDO atiende a más de 260 usuarios y a sus familias.
Cuenta con tres centros en la actualidad:
 Un Centro de Tratamiento para niños y jóvenes de 0 a 16 años
sito en la ciudad de Murcia, el cual ofrece servicios en las áreas de:
Atención Temprana desde los primeros días de vida, Logopedia,
Apoyo Motor y Cognitivo, Intervención Grupal (Psicomotricidad,
Socialización y Autonomía), Arte. Cuenta con un servicio específico
de Seguimiento Escolar en Escuelas Infantiles, Guarderías, Colegios
e Institutos y de Orientación y Diagnóstico; también ofrece servicios
en relación a Escuela de Hermanos y Atención a Familias. Su
objetivo fundamental es el de potenciar al máximo capacidades
y posibilidades personales y conseguir una integración plena
en los ámbitos familiar, escolar y del entorno.

 Un Centro de Formación Profesional y de transición a la vida


adulta a partir de los 16 años sito en Murcia ciudad, ofreciendo
servicios de: Formación Prelaboral (Talleres de formación polivalente
hacia el empleo), Programas de Iniciación Profesional, Cursos de
Formación Específica en relación a un perfil profesional, Formación
Básica: funcionalización de aprendizajes, aspectos de la vida diaria,
autonomía e independencia personal, Ocio y Tiempo Libre, Deporte,
Actividades Artísticas, Rehabilitación en Logopedia, Orientación y
Diagnóstico, Escuela de Hermanos y Atención a Familias. Todo con
el objetivo prioritario de “ofrecer salidas con vistas a la
formación, al empleo u ocupación productiva y al desarrollo
personal, atendiendo a la individualidad de cada persona”.

 Un Centro Ocupacional para jóvenes y adultos, con el


objetivo de favorecer el empleo en sus diferentes modalidades:
desde la integración laboral en empleo ordinario, como el empleo
protegido y la ocupación productiva, además del desarrollo
personal en otros ámbitos de la vida.
Dentro del Centro Ocupacional se establecen talleres
ocupacionales en relación a diferentes perfiles profesionales con
maquinaria, utillaje y actividades similares a las de una empresa, con
el fin de reconvertir parte del mismo en un futuro en Centro Especial
de Empleo, o considerarse el Centro Ocupacional como un sitio de
paso o de trampolín para la integración laboral en aquellos casos que
sea posible.
Se cuenta con los siguientes servicios complementarios: Formación
Laboral Específica en perfiles profesionales concretos, Formación
Básica: autonomía e independencia, actividades para la vida, Ocio y
Tiempo Libre, Actividades Artísticas, Rehabilitación en Logopedia,
Talleres de Comunicación, Rehabilitación a través del Arte.
Del Centro Ocupacional depende el Servicio de Empleo, a través
del cual, se integran laboralmente en empresas ordinarias de nuestra
región, mediante la fórmula de Empleo con Apoyo, aquellas personas
que tienen posibilidades para ello, y se les ayuda a mantener su
puesto de trabajo.
Dicho Centro Ocupacional abrió sus puertas en Febrero de 2003.

ESTOS SON ALGUNOS DE NUESTROS PROGRAMAS

Muchos son los programas y servicios que apoyan nuestros objetivos:

 El Servicio de Atención Temprana, Se pone en marcha con


programas de apoyo a la familia, incluso en el hospital, desde el
mismo momento del nacimiento del bebé con Síndrome de Down,
ayudando a superar la 1ª etapa de crisis, la más traumática de la
familia. Para ello se realiza tratamiento directo del niño en el centro.
Visitas domiciliarias.
Y reuniones de acogida de padres nuevos.
Los programas de Atención Temprana de ASSIDO favorecen el
vínculo afectivo y la comunicación entre padres e hijo, ayudan a
incorporar al niño en el ritmo y actividades de la familia; contemplan
el desarrollo global y el aprendizaje del niño en su propio medio de
cara a su plena adaptación.
 El Servicio de Fisioterapia, ayuda a conseguir posturas corporales
adecuadas y un buen desarrollo motriz.

Con el crecimiento del niño, se ponen en marcha otros servicios y


distintos profesionales trabajarán coordinadamente con los padres
desde áreas específicas, buscando su desarrollo armónico y
globalizado:

 A través de las sesiones individuales de Logopedia, se mejora la


comunicación y el lenguaje para facilitar su integración social.
Su objetivo es que el niño aprenda a hablar y que comprenda lo que
dice y lo que le rodea.
El programa de lenguaje-lectura que se utiliza en nuestra Asociación
es pionero en España en el acceso a la lectura de los niños con
Síndrome de Down.
 A través del Servicio de Motora-Cognitiva, se estimulan y
desarrollan las capacidades motrices, la percepción y las estrategias
cognitivas que ayudaran al niño a comprender, analizar, razonar y
resolver los problemas de la vida diaria. El programa de maduración
grafomotríz facilitará el acceso a la escritura.
 Por medio de las actividades del Servicio de Intervención Grupal,
se desarrollan las habilidades sociales, la expresión (oral, corporal,
plástica-visual) y la comunicación además de las habilidades
manuales, la iniciativa y la autonomía, la imaginación y la creatividad.

 El programa de Apoyo a la Integración Escolar.


Este servicio atiende a todos los usuarios escolarizados en
guarderías, escuelas infantiles, colegios de educación primaria,
secundaria, educación especial e institutos.
Su finalidad es mantener una estrecha coordinación y colaboración
con los distintos profesionales que intervienen en la educación del
niño.
Estos seguimientos se realizan a través de visitas a los centros
educativos en los que se establecen reuniones con educadores,
tutores, logopedas, equipos de orientación, etc. En la actualidad se
atienden a más de 90 centros escolares.
 Tanto el programa de Autonomía Personal como el de Autonomía
Urbana, intentan conseguir la máxima independencia en el hogar y
en el entorno. La persona con Síndrome de Down o con
Discapacidad Intelectual no debe ser “una carga para nadie”, en la
actualidad con este programa se están obteniendo grandes
resultados.

 El Servicio de Apoyo Familiar, tiene como objetivo fundamental


ayudar y asesorar a la familia que es el pilar fundamental para el
desarrollo y evolución de la persona con Síndrome de Down, es un
elemento indispensable de su proceso de integración y
normalización.
A través de los grupos de formación de padres y los grupos de
formación de hermanos que se realizan en ASSIDO, la familia
aprende nuevas formas de educar y relacionarse con su hijo o
hermano, estableciendo relaciones más positivas entre los distintos
miembros y, en consecuencia, una forma diferente de relacionarse
también con el entorno, con el resto de la comunidad. Se consigue un
conocimiento más exacto del Síndrome de Down y de la
Discapacidad Intelectual, y de la aceptación de su persona, con sus
limitaciones y potencialidades.
 El Programa de Salud previene y aborda las patologías que con
más frecuencia se presentan en el Síndrome de Down; se realiza un
seguimiento periódico del estado de salud, con particular atención al
aparato respiratorio, corazón, audición, visión, función endocrina y
desarrollo corporal.
 Los Programas de Formación hacia el Empleo se inician al
finalizar la escolaridad obligatoria: se imparten acciones formativas
en perfiles profesionales de cocina, operario de manipulados
auxiliares de la industria, viveros, artes gráficas y encuadernación,
servicios auxiliares de oficina, artesanía, nuevas tecnologías,
serigrafía, además se desarrolla la formación polivalente para el
empleo. A la vez, se continúa trabajando la formación básica y
complementaria: lectura y escritura, cálculo, manejo del dinero, uso
del reloj, siempre buscando la utilidad y funcionalidad de lo
aprendido. Se pretende que la persona consiga la madurez y el
crecimiento personal adecuado para desempeñar un puesto de
trabajo según sus características y habilidades laborales. Programas
para fomentar la autoestima, la comunicación y la relación con los
demás, el conocimiento del medio y del entorno, la autonomía e
independencia, el disfrute del ocio y del tiempo libre, las actividades
deportivas, la danza .... van a ayudar al desarrollo global de la
persona con Síndrome de Down y discapacidad psíquica.

 En 1999 iniciamos la puesta en marcha del Servicio de Empleo con


la figura del preparador laboral que realiza actividades relacionadas
con la búsqueda de empleo para personas con Discapacidad
Intelectual, contactando con las empresas y sensibilizando al sector
empresarial, realizando análisis de puestos de trabajo, apoyando
prácticas formativas en entornos laborales ordinarios, apoyando y
colaborando en la formación y el mantenimiento de puestos de
trabajo una vez formalizada la contratación, etc. El empleo en la
empresa ordinaria es ya una realidad a la que acceden cada vez con
más frecuencia las personas con Síndrome de Down y Discapacidad
Intelectual.

Las empresas con las que se han formalizado contrataciones desde


Octubre de 1999 son: Mediero Rubio-Mc Donald’s ( 2 indefinidos), Confitería
Luis Miguel 1indefinido), Quick Meals Ibérica-Burguer King (fomento de
empleo 1 año, ampliado, contratación indefinida), Roca Feda-Telepizza (1º
temporal pasó a indefinido), Agromediterránea (indefinido), Restauradores
del Segura (tres temporales), HERO (1 temporal), GIMAR Pastelería
Industrial (6 meses fomento de empleo), PECRÉS (1 temporal), COCINA
POPULAR (6meses, formativo), JUVER (1 temporal, 2 indefinidos),
VALDISME (temporal 1año, ampliable, contratación indefinida),
AUTOMÓVILES TOMAS GUILLEN automóviles (1año), AIMUR
ILUMINACIÓN (1indefinido), AROM (1 indefinido, 1 temporal), AZUD (1
indefinido), CARREFOUR (1 temporal), USP HOSPITAL SAN CARLOS (1
temporal).
Las empresas colaboradoras en cuanto prácticas formativas en empresas
son: Artes Gráficas: NOVOGRAF, RIANDE, VALDISME (distribuidora de
prensa y revistas); Manipulados Auxiliares a la Industria: PROFILPAST
(cerramientos de PVC), LABORATORIOS COSMÉTICOS C. DOMINGO,
HERO (conservas y alimentación), JUVER (conservas bebidas),
FRUHERNANDO (envasado limón); Artesanía: ZIGURAT (cartón piedra),
Belenes AMO, AZUD (sistemas de riego), CHUBB (productos de limpieza);
Floricultura y Jardinería: Grupo LA GENERALA (viveros), Cooperativa
FLORES DEL SEGURA (plantaciones de flores); Auxiliar Administrativo:
Automóviles Tomás Guillén-Concesionario PEUGEOT, HERO,
PANIFICADORA CUESTABLANCA, SERVICIO MURCIANO DE SALUD,
CATERING CASA TOMÁS, PLÁSTICOS ROMERO, DIRECCIÓN GENERAL
DE FAMILIA, CENTRO TECNOLOGICO NACIONAL DE LA CONSERVA.

Empresas colaboradoras en proporcionar trabajo al Centro Ocupacional en


relación a las actividades profesionales para las cuales se ha realizado
formación ocupacional previa, ya sea subcontratando servicios como
adquiriendo productos de elaboración propia: Servicios Gráficos FORMATO
y NOVOGRAF (manipulados diversos de artes gráficas), TEYCO
(manipulados de piezas para cerramientos), SAFGH (empaquetado
artesanal y etiquetado de infusiones y especias), R y C (manipulados y
empaquetados de accesorios de cortinas), LICOR 43 (manipulados de
libretos para botellas de bebidas), ECOSMETIQUE y LABORATORIOS
PRADY (manipulados y embalajes de promociones), PROMOTORA LOPEZ
Y VALIENTE (murales cerámicos para decoración de edificios).
Para las personas que no tienen acceso al trabajo en empresa ordinaria el
Centro Ocupacional de ASSIDO cuenta con:
 Un Taller Ocupacional ArteSano que atiende a personas con Síndrome
de Down y Discapacidad Intelectual con un mayor grado de afectación y
sin posibilidades actuales de integración laboral en empleo ordinario.
Pretendemos, a través de la ocupación artesanal, partiendo de diferentes
materias primas (barro, madera, cartón piedra y papel reciclado),
desarrollar el sentido de trabajo, responsabilidad y utilidad en personas
más desfavorecidas dentro de la propia discapacidad, dándoles una
oportunidad de inserción ocupacional - laboral adaptada a sus
posibilidades personales.
Ofrecemos un lugar para el desarrollo y crecimiento personal, la
adquisición de hábitos laborales adecuados, el fomento de la
autonomía e inserción social, la comunicación y expresión, a través
de la realización de tareas ocupacionales relacionadas con la
artesanía y con el “arte” “sano” (ArteSano). Actividad ocupacional
polivalente, que se adapta a las características individuales por los
diferentes grados de dificultad y complejidad que plantea en sus
tareas y por la posibilidad de ser a la vez ”uno mismo” a la hora de
pintar, amasar, cortar una pieza, etc.

 Un Taller Ocupacional de Manipulados Auxiliares a la Industria: en el que


se realizan manipulados variados de empresas de la región que
colaboran con nosotros, y que no pueden realizar dicha actividad en sus
instalaciones. Se realizan retractilados, envasados, empaquetados,
etiquetados, conteos, emblistados, embolsados, …

ACTIVIDADES SOCIOCULTURALES.
Desde hace varios años la Asociación realiza diversas actividades
enfocadas a dar a conocer a la sociedad las capacidades que tienen las
personas a las que atendemos.
Una de ellas es la Exposición anual “Vivir el Arte” que se viene
realizando desde el año 1998 y donde se muestran las obras que se
realizan a lo largo del año en nuestro Taller de Artesanía.

La otra es la “Gala de Danza” que se realiza anualmente en el Teatro


Romea desde Junio de 2001.
Está actividad comenzó como una iniciativa de observación y de
introducción a la danza, y se ha continuado como una actividad de
rehabilitación.
Dado el éxito obtenido se ha formado una Compañía que ha sido
catalogada por la Comunidad Autónoma como Compañía Vocacional de
Danza y que ha tenido varias actuaciones, una de ellas en Como (Italia)