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UNIVERSIDAD NACIONAL DE
UCAYALI
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA SALUD
ESCUELA ACADÉMICO PROFESIONAL DE ENFERMERÍA
FECHA : 112/11/19
PUCALLPA – PERÚ
2019
Dedicatori
a
A Dios y a nuestros padres por el apoyo
moral y económico hacia nosotros y a
nuestra profesora, guía de nuestra practica
la Lic. Enf. Dolith Ríos Shuña que día a día
nos guía y brinda todo el conocimiento para
poder concluir satisfactoriamente este
trabajo, para así en el futuro poder ser
grandes gerentes con grandes cualidades y
responsabilidades a seguir.
Agradecimiento.
Es de nuestra más sincera
consideración, agradecer a la Lic. Enf.
Teresa Díaz Torres del Puesto de Salud
Las Mercedes por permitirnos realizar
nuestras prácticas en esta institución, a
la Dra. Otilia Hernández Panduro, a la
docente supervisora de prácticas Lic.
Enf. Dolith Ríos Shuña por los
conocimientos y experiencias brindadas
y al apoyo que nos brinda el personal
que labora en dicha Institución.
PRESENTACIÓN
N
os complace en presentar este trabajo ya que lo hemos
realizado con el criterio de que no solo se deje entender
por profesores sino también por los estudiantes como
nosotros que estamos en camino a ejercer la gerencia como
una gran responsabilidad, ya que podrán guiarse el cómo
hacer un plan de trabajo y planificación, tanto estratégico y
operativo.
MISIÓN
E
n el 2024 ser una institución de nivel I-III de atención
integral de la salud. Logrando la acreditación, que cuente
con recursos financieros propios y estables, con una
infraestructura, equipamiento y materiales seguros y
modernos; contar con personal capacitado y especializado y a
la vez contar con programas de promoción y prevención en la
salud brindando atención de calidad y calidez con la
colaboración de la persona, familia y comunidad.
ANALISIS FODA
F:
1. Realizar actividades para la implementación de materiales en el servicio de
CRED y obstetricia.
2. Cuenta con programa de SIS.
3. Cuenta con programa para adulto mayor
4. Buena relación entre el equipo de salud
5. Cuenta con equipo de salud capacitado
6. El personal de salud realiza visitas domiciliarias y de seguimientos
constantes.
7. Brinda tratamiento gratuito en el programa de TBC.
8. Cuenta con los servicios básicos
9.
O:
1. Accesibilidad a los centros educativos para la realización de diferentes
programas de promoción y prevención.
2. El presupuesto que establece en el MINSA para el puesto de salud.
3. Presencia de agentes comunitarios en la jurisdicción del puesto de salud las
mercedes.
4. Acreditación para un nivel I-III
D:
1. Inadecuada distribución de ambientes.
2. Insuficientes materiales e inadecuado equipamiento en los diferentes
servicios del puesto de salud.
3. Mala implementación de los SS.HH.
4. Limitados e insuficientes recursos financiero
5. Inadecuada infraestructura del programa de transmisibles.
6. Insuficientes recursos materiales e insumos.
7. Falta de movilidad para casos de emergencia
8. Falta de atención en casos de emergencia en el turno noche
A
1. Ubicación del puesto de salud en una zona donde existe mucha delincuencia.
2. Difícil acceso de la población en épocas de lluvias por mal estado de calles.
3. No cuenta con un cerco perimétrico
4. Población en crecimiento desmesurado
5. Falta de alumbrado público alrededor del puesto de salud
Listados de problemas.
Etapa niño:
Etapa adolescente
Adulto mayor
Área niño:
Alta prevalencia de enfermedades
diarreicas agudas en niños menores de 5
Número de niños desnutridos
años en el Establecimiento de Salud las Número de niños con
crónicos.
Mercedes morbimortalidad.