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Nombre de la materia

EFICIENCIA LABORAL
Nombre de la Licenciatura
INGENIERIA INDUSTRIAL

Nombre del alumno


ADRIAN FUENTES TÉLLEZ
Matrícula
010040309

Nombre de la Tarea
MI INFORMACIÓN PROFESIONAL
Unidad #
1

Nombre del Tutor


CLAUDIA SANCHEZ ALONSO
Fecha
19 NOVIEMBRE DEL 2019
Unidad #: 1 FORMACIÓN PROFESIONAL
EFICIENCIA LABORAL

Competencias básicas y
complementarias.

1. ¿Qué entiendes por formación profesional?

La formación profesional es muy importante porque podemos dar a conocer nuestras habilidades, competencias
laborales y personales. La información que se da a conocer para la hoja de vida debe ser verdadera y recordar que
todos tenemos diferentes capacidades y cualidades.

Debemos conocer y dominar las áreas a trabajar para cumplir y tener un perfil adecuado.

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Unidad #: 1 FORMACIÓN PROFESIONAL
EFICIENCIA LABORAL

2. ¿Cómo se desarrolla la formación profesional, con el tema de competencias?

Se desarrolla en dos partes:

Competencias Básicas:

Que toda persona tendría que dominar y que garantizan una mayor flexibilidad de la mano de obra para adaptarse más
rápidamente a la evolución constante del mundo.

Competencias complementarias.

Es una serie de habilidades prácticas, de valores, de actitudes denominadas competencias complementarias, que pueden
contribuir a diferenciarte profesionalmente y a mejorar tus oportunidades en el mundo laboral, como:

Aprender a aprender Autonomía e iniciativa personal Comunicación

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Unidad #: 1 FORMACIÓN PROFESIONAL
EFICIENCIA LABORAL

3. ¿Qué importancia tiene el desarrollo de las competencias en la formación profesional?

Es muy importante, ya que podemos demostrar nuestras habilidades y competencias para dar un mejor perfil en
cualquier trabajo. Nos ayuda para autoevaluarnos y saber el nivel en relación a cada una de estas competencias.

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Unidad #: 1 FORMACIÓN PROFESIONAL
EFICIENCIA LABORAL

4. ¿Cuál es el perfil profesional que buscan las organizaciones de hoy?

Hoy en día es muy importante para las empresas que las personas a ocupar los cargos o vacantes disponibles, tengan conocimiento y
dominen las áreas a trabajar remarcando las competencias básicas y complementarias. Sobre todo para tener un amplio perfil.

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Unidad #: 1 FORMACIÓN PROFESIONAL
EFICIENCIA LABORAL