1° PÁRRAFO

ROTACION AL PERSONAL
Según Guadalupe. J(2006) “define que la rotación es una fluctuación de el personal de una
empresa y el ambiente es decir se le llama al ingreso de las personas y también su salida
muchas veces porque en otras organizaciones les ofrecen mejores beneficios y donde están
no, se dice dos tipos la Voluntaria y la Involuntaria, la primera consiste que el empleado
toma la decisión por si solo y la segunda cuando la empresa toma internamente la decisión
de despedir a uno de los trabajadores sin que el lo decida, esto es en la rotación externa de
dicha empresa pero también existe la rotación interna ya que esta consiste en el movimiento
que el gerente desee mover de área a ciertos trabajadores, pasarlos de una área a otra área
ya sea mejor o igual”

Guadalupe.J:(2006):” rotación del personal en una empresa”. México distrito federal.

Editorial